时间长度：3小时左右（2-4小时）
学习目标：
1 通过学习，梳理股权架构设计的基本逻辑思路
2、掌握股权架构设计的全流程涉税干货，对每一个阶段可能出现的涉税风险以及税务优化角度了然于心
3、提升实战能力，通过学习可以“来之即战”，为自己的公司或客户设计一套高效的股权架构
开篇引言： 现行资本市场大环境下，股权设计的重要意义（从公司法角度引入，逐渐导入税法在股权架构设计中的重要性）
课程大纲（初步）
一、股权架构设计的思维导入
1、说到股权架构，第一个想到的是什么？（股东是谁？股权比例？股权持有方式？）
2、股权架构设计运筹帷幄的三大阶段
（1）股权投资阶段
（2）股权管理阶段
（3）股权退出阶段
（三大阶段应当同时考虑，共同影响决策）
3、当决定创业或投资，思路的逻辑顺序应当是如何的？
二、股权投资阶段的考量要素
1、持股主体的选择（自然人、法人、非法人组织）
2、持股模式的选择（直接、间接、代持）
3、股权投资方式的选择（现金、非现金）
三、股权管理阶段的考量要素
1、持股比例的分配与调整（如何安排持股比例？）
2、股权管理阶段的股权变更（增资？转股？企业形式变更？）
3、股权激励方案的设计与安排
四、股权退出阶段的考量要素
1、股权是否退出的考虑
2、股权退出模式的考量要素（转股？撤资？）
三、股权架构设计实战案例分享
某设计公司现有不成熟股权架构状态下，如何一步步改善股权架构。
柴文祺