实战业绩验证
拥有16年金融行业实战背景,曾创造个人8个月新增资金1.7亿的优异战绩;助力客户金融资产在2年内增长超2亿;助力28个网点在2个月内的期交保险笔数同比增长15倍,金额同比增长36倍。
大客户管理培训专家
16年外资银行实战背景 | 专注金融高净值客户开发与顾问式销售落地
针对金融银行及保险行业,本内容聚焦如何解决大客户经理在面对高净值客户时“看不清、进不去、谈不深、留不住”的难题。基于卞红兰老师16年一线实战经验,重点提供客户分层与画像构建、关键决策链关系地图绘制、复杂金融产品方案化呈现以及沉睡存量客户激活的系统化策略。通过训练需求诊断、资产配置沟通及长期信任经营能力,帮助金融机构摆脱对单一客情的依赖,建立可复制的大客户价值挖掘体系,实现从单次交易向长期资产管理的转型。
卞老师曾任职于渣打银行南京分行担任高级投资顾问,后转入工银安盛江苏分公司担任高级培训经理。她擅长将外资银行的先进营销理念与国内银行实际业务场景相结合,深入探索顾问式销售在金融产品营销中的应用。作为南京财经大学经济学院职业规划导师及《环球银行》特约撰稿人,她持续深耕银行零售营销理论与实务研究,累计授课超1000场,辅导项目61个,好评率超98%。
大客户管理方向更适合承接大客户需求复杂难识别、关键人和决策链推进不清、存量高净值客户沉睡等场景。企业如果正在面对客户画像模糊,分层失效、决策链不清晰,触达受阻、方案呈现同质化,价值感弱,通常更需要这类偏具体问题解决和现场动作落地的课程。
这类项目更常处理客户画像模糊,分层失效、决策链不清晰,触达受阻、方案呈现同质化,价值感弱、存量开发乏力,增购转化低等问题。这类培训更关注企业当前问题如何被拆成可训练动作、可执行流程和可复盘任务。
拥有16年金融行业实战背景,曾创造个人8个月新增资金1.7亿的优异战绩;助力客户金融资产在2年内增长超2亿;助力28个网点在2个月内的期交保险笔数同比增长15倍,金额同比增长36倍。
结合外资银行标准与国内落地场景,构建涵盖客户洞察、关系经营、需求诊断、方案设计、商机推进和复盘的全流程大客户管理体系,累计辅导项目61个,授课超1000场。
兼具高级投资顾问(RM)的一线销冠视角与高级培训经理的管理视角,既能提供具体的话术与工具,又能协助管理者搭建团队大客户开发的执行机制与监控体系。
面对高净值个人或政企客户,客户经理难以透过表面需求挖掘深层资产配置或业务痛点,导致方案同质化,无法体现专业价值。
在涉及家庭共同决策或企业多层级审批的复杂销售中,销售人员无法识别关键影响者与决策者,导致销售周期长且易在关键环节断点。
手中持有大量存量客户数据,但缺乏有效的激活手段与维护节奏,客户复购率低,转介绍少,资产沉淀不足。
业务成交主要靠私人关系维持,缺乏基于专业顾问能力的信任连接,一旦人员流动,客户资源极易流失。
缺乏科学的客户分层标准,无法从海量数据中精准识别高潜力大客户,导致营销资源投放分散,投入产出比低。
不清楚客户内部的决策结构,难以触达并影响关键决策人(Key Person),常在非决策层耗费过多精力却无法推进成交。
在向大客户推介复杂金融产品时,仅罗列产品参数,无法将产品特性与客户的具体业务问题或家庭财富目标对齐,缺乏差异化竞争力。
缺乏系统化的存量客户维护计划与激活策略,对客户生命周期管理缺失,导致老客户沉睡,二次营销与交叉销售机会流失。
课程定位:解决存量高净值客户沉睡与低效维护问题,提供系统化的客户激活策略、维护节奏设计及二次营销转化技巧。
课程聚焦:存量激活、关系维护、交叉销售
与大客户管理的关系:这门课作为卞红兰在大客户管理方向的补充供给,用于承接当前主题下更具体的管理问题与培训场景。
课程定位:针对复杂金融产品的方案销售能力不足,训练如何通过顾问式对话挖掘深层需求,构建家庭/企业资产配置方案,并处理复杂异议。
课程聚焦:顾问式销售、方案呈现、异议处理
与大客户管理的关系:这门课作为卞红兰在大客户管理方向的补充供给,用于承接当前主题下更具体的管理问题与培训场景。
课程定位:针对大客户集中开发与业绩冲刺场景,提供目标拆解、客户预热、批量转化及过程管理的实战打法,提升团队在大促期间的获客效率。
课程聚焦:集中获客、业绩冲刺、过程管理
与大客户管理的关系:这门课作为卞红兰在大客户管理方向的补充供给,用于承接当前主题下更具体的管理问题与培训场景。
选择《存量客群的维护和盘活》,侧重学习客户分层激活策略与长期维护节奏设计。
选择《保险期交训练营》,侧重学习顾问式需求诊断、资产配置方案构建及高阶异议处理。
选择《开门红——赢战旺季》,侧重学习集中获客打法、客户预热技巧及销售过程管控。
CRM系统主要解决客户信息的记录与管理流程问题,而卞红兰老师的培训聚焦于“人”的能力提升,即如何利用数据进行客户画像分析、如何通过电话/面谈挖掘深层需求、如何构建关系地图以及如何进行顾问式方案呈现。系统是工具,培训解决的是使用工具的策略与销售人员的实战技巧,两者互补,能有效提升CRM数据的转化价值。
卞老师的方法论不只停留在“多联系”层面,而是强调结构化动作:首先通过数据标签进行精准分层与画像重构;其次设计差异化的触达理由(如市场解读、资产检视而非单纯推销);接着运用顾问式对话技巧重新激活客户信任;最后制定长期的资产配置维护计划。课程会提供具体的话术模板与维护节奏表,确保动作可落地。
卞老师拥有16年金融行业经验,既曾在渣打银行任职,又在国内大型险企担任培训经理。她的课程不是简单照搬外资理论,而是经过本土化改造的实战体系。她会将外资银行的标准化服务流程与国内银行的人情社会特点相结合,提供符合国内客户心理的沟通话术与关系经营策略,确保学员听得懂、用得上、见业绩。