数字触达与人工转化的双轮驱动
不盲目追求公域流量爆发,而是聚焦银行已有的存量数据与周边网格资源。通过数字化手段进行客户分层与画像清洗,配合标准化的电话/微信邀约话术,将线上的弱连接转化为线下的强信任,解决“加了微信不说话、打了电话被拒绝”的转化断层问题。
数字营销培训专家
专注网格化精准营销与客户数字化转化,解决银行网点获客难、活客难痛点
针对零售银行在数字化转型中面临的“线上引流成本高、线下承接能力弱、存量客户沉睡率高”等核心痛点,本方案提供基于真实业务场景的解决路径。通过构建网格化营销地图实现区域市场的数字化盘点,利用标准化电话邀约与微信运营技巧提升触达效率,并结合情景式演练强化一线团队的执行力度。适用于希望提升网点周边获客能力、优化存量客户经营节奏、打造高执行力信贷团队的金融机构,特别是国有大行、股份制银行及农商行的个金与信贷部门。
张牧之拥有十余年零售银行营销实战经验,曾任兴业银行营销设计经理,现任中国建设银行总行个金业务营销顾问。作为《网格化精准营销》落地辅导项目创始人之一,他累计执行落地辅导项目超350期,足迹遍布全国14个省份,惠及数十万名银行营销人员。他擅长通过“学—练—用”闭环培训,将营销策略转化为一线可执行的行动指南,是国际金融理财师及国家注册高级咨询师。
数字营销方向更适合承接睡眠户与低活客户的批量唤醒、网点周边社区/商圈的网格化深耕、信贷业务的小微商户精准拓展等场景。企业如果正在面对有客户数据但缺乏有效的数字化触达节奏、线上引流后,线下承接能力弱导致转化断层、客户经理只会群发信息,缺乏个性化沟通能力,通常更需要这类偏具体问题解决和现场动作落地的课程。
这类项目更常处理有客户数据但缺乏有效的数字化触达节奏、线上引流后,线下承接能力弱导致转化断层、客户经理只会群发信息,缺乏个性化沟通能力、数字营销动作无法量化复盘,难以形成标准等问题。这类培训更关注企业当前问题如何被拆成可训练动作、可执行流程和可复盘任务。
不盲目追求公域流量爆发,而是聚焦银行已有的存量数据与周边网格资源。通过数字化手段进行客户分层与画像清洗,配合标准化的电话/微信邀约话术,将线上的弱连接转化为线下的强信任,解决“加了微信不说话、打了电话被拒绝”的转化断层问题。
将传统的扫街、扫楼升级为基于数据的网格化作业。通过构建网格营销地图,明确目标商户与社区居民的数字标签,指导客户经理进行有准备的上门拜访与场景化营销,提升外拓营销的精准度与成功率,避免无效奔波。
针对银行员工“懂理论不敢开口、有产品不会销售”的现状,采用任务导向的情景式演练教学法。在培训中直接模拟真实客户异议处理、电话邀约拒绝对话等高频场景,确保学员掌握即插即用的话术包与工具表,实现培训后业绩的即时改善。
针对长期无交易或低频交易的存量客户,利用数字化标签筛选潜在需求,通过《十个来六个》课程中的标准化电话邀约流程,进行专项激活与二次营销,提升资产留存率。
为新网点或存量网点划定服务网格,建立商户与居民的数字化档案。结合线上线下协同策略,开展针对性的进社区、进商圈活动,实现区域市场的饱和式攻击与口碑沉淀。
面向普惠金融与小微贷款业务,利用数字化工具初步筛选目标商户,结合“信贷铁军”特训中的实地走访技巧与谈判策略,提高授信转化率与风险控制能力。
解决线上活动报名后线索流失问题,建立标准化的线索分发与跟进机制。通过统一的话术模板与跟进节奏,确保每一条数字营销产生的线索都能得到及时、专业的承接。
银行积累了大量客户信息,但客户经理不知何时联系、如何联系,导致频繁骚扰客户或错失最佳营销时机,缺乏基于客户生命周期的数字化运营SOP。
通过公众号、短视频等渠道获取了意向线索,但一线员工缺乏承接话术与转化技巧,导致线索浪费,无法将数字流量转化为实际的业务业绩。
过度依赖微信群发或短信轰炸,内容同质化严重,客户反感度高。缺乏针对不同客群的个性化沟通策略与异议处理能力,导致触达率低、回复率低。
营销活动结束后,仅关注最终结果,缺乏对过程指标(如接通率、加微率、邀约率)的监测与分析。无法识别执行环节的具体瓶颈,导致优秀经验无法复制,问题无法根治。
课程定位:核心转化课:解决数字触达后的临门一脚问题
课程聚焦:聚焦存量客户激活与二次开发,提供电话邀约话术与睡眠户唤醒技巧,提升邀约成功率。
与数字营销的关系:这门课作为张牧之在数字营销方向的补充供给,用于承接当前主题下更具体的管理问题与培训场景。
课程定位:渠道运营课:解决线上线下结合的获客路径问题
课程聚焦:构建网格化营销地图,通过场景化获客与外拓营销,实现区域市场深耕与业绩持续增长。
与数字营销的关系:这门课作为张牧之在数字营销方向的补充供给,用于承接当前主题下更具体的管理问题与培训场景。
课程定位:团队执行课:解决信贷业务的数字化展业执行力问题
课程聚焦:针对信贷经理开展实战特训,强化小微营销与整村授信能力,打造高执行力信贷团队。
与数字营销的关系:这门课作为张牧之在数字营销方向的补充供给,用于承接当前主题下更具体的管理问题与培训场景。
选择《十个来六个》,重点突破电话邀约与微信互动的标准化话术,解决触达难问题。
选择《网格化精准营销》,重点搭建区域市场地图与外拓SOP,解决获客源头问题。
选择《强军计划》,重点通过高强度实战演练提升团队士气与单兵作战能力,解决执行力问题。
非常适合。张牧之老师的课程核心正是解决“线上有流量、线下无转化”的断层问题。不同于纯理论讲解,他提供的是经过350+项目验证的实战话术与SOP,能帮助团队将现有的数字线索通过标准化的电话邀约和微信运营转化为实际业绩,特别适合作为现有数字营销体系的“转化补强”环节。
若当前痛点是沉睡户多、老客户关系维护难,应优先选择《十个来六个——存量客户电话邀约实战训练》,快速提升触达效率;若痛点是网点周边新客源枯竭、外拓无方向,应选择《网格化精准营销体系暨落地辅导》,建立系统性的获客地图与作业流程。两者也可组合实施,形成“存量带增量、增量促存量”的闭环。
可以落地。张老师的教学法强调“任务导向”与“情景式演练”,不要求员工掌握复杂的技术工具,而是提供简单易懂的“工具包”与“话术单”。通过将复杂的数字营销拆解为具体的动作(如:怎么发第一条微信、怎么打第一个电话),让不同年龄层的员工都能按图索骥,确保方案在一线的可执行性。