AI赋能中台:职能岗高效办公的六项实操

2025年,生成式AI从“尝鲜玩具”快速演变为“生产力标配”

1天,6小时 人工智能应用

课程大纲

AI认知重塑——从听说过到用得上

一、中台人员的AI焦虑与破局
  • 1. 三类典型心态扫描
  • 1)“AI是技术部门的事”——认知隔离
  • 2)“试过了效果不好”——方法缺失
  • 3)“用AI显得我能力不行”——价值误判
  • 2. AI的正确定位:不是替代者,是放大器
二、国产AI工具全景与选型策略
  • 1. 四大主流工具能力对比
  • 2. 不同任务场景的工具匹配原则
  • 1)长文档/深度分析 → DeepSeek
  • 2)文件解析/信息提取 → Kimi
  • 3)快速问答/轻量任务 → 豆包
  • 4)综合任务/兜底选择 → 通义千问
三、提示词设计的底层逻辑
  • 1. 为什么同样的工具,别人用得好你用不好?
  • 2. 提示词四要素框架:角色+任务+要求+示例
  • 3. 从“模糊指令”到“精准指令”的三次迭代示范

核心实操——文档与汇报材料的AI生成(深度打透)

一、周报/月报的AI生成全流程
  • 1. 传统写法痛点:时间长、格式乱、领导不满意
  • 2. AI生成周报的三步法
  • 1)Step1:喂素材——把本周工作记录丢给AI
  • 2)Step2:定框架——用提示词规定周报结构
  • 3)Step3:迭代优化——针对性追问调整
  • 3. 不同风格周报的提示词模板
二、汇报PPT大纲与内容的AI辅助
  • 1. 汇报材料的底层结构:结论先行+数据支撑+行动建议
  • 2. 用AI快速生成汇报大纲的提示词技巧
  • 3. 从大纲到内容填充的迭代策略
三、会议纪要与邮件的AI提效
  • 1. 会议纪要的AI整理逻辑:录音转文字→结构化摘要→行动项提取
  • 2. 邮件撰写的四种场景模板
  • 1)通知类邮件
  • 2)请求类邮件
  • 3)汇报类邮件
  • 4)催办类邮件
四、交付成果

场景速览①——数据整理与信息摘要

一、数据清洗与格式整理
  • 1. 中台常见数据痛点:格式不统一、重复数据、缺失值
  • 2. 用AI进行数据清洗的指令设计
  • 1)格式标准化指令
  • 2)去重与补全指令
  • 3)异常值标注指令
二、长文档信息提取与摘要
  • 1. Kimi的长文本处理优势与使用场景
  • 2. 信息提取的三种模式
  • 1)关键信息抽取
  • 2)结构化摘要
  • 3)对比分析
三、交付成果

场景速览②——跨部门沟通与协作支持

一、AI辅助的会议管理
  • 1. 会前:议程生成与参会通知
  • 2. 会中:实时记录要点(语音转文字场景)
  • 3. 会后:纪要整理与任务分发
二、跨部门沟通的话术优化
  • 1. 不同沟通场景的话术调性
  • 1)向上汇报:结论先行+数据支撑
  • 2)平级协作:利益绑定+清晰边界
  • 3)向下布置:目标明确+资源到位
  • 2. 用AI生成沟通话术的技巧
三、交付成果

场景速览③——工作流程与SOP梳理

一、用AI进行流程可视化
  • 1. 流程梳理的难点:脑子里清楚、写出来混乱
  • 2. AI辅助流程梳理的三步法
  • 1)口述流程→AI结构化
  • 2)结构化文本→流程图描述
  • 3)流程图工具呈现
二、SOP文档的AI生成
  • 1. SOP的标准结构:目的→范围→角色→步骤→异常处理
  • 2. 用AI生成SOP初稿的提示词模板
  • 3. SOP的迭代优化与版本管理
三、Checklist与执行清单的快速生成
  • 1. 从SOP到Checklist的转化逻辑
  • 2. 不同场景Checklist的生成示例
四、交付成果

学习总结与落地行动

一、知识回顾与串联
  • 1. AI办公的“道法术器”四层框架
  • 1)道:AI是放大器不是替代者
  • 2)法:提示词四要素框架
  • 3)术:四大场景的具体打法
  • 4)器:工具选型与模板库
  • 2. 常见踩坑点与避坑指南
二、课后工具包交付
  • 1. 工具包内容清单
  • 1)《中台AI办公提示词模板库》(50+场景)
  • 2)《国产AI工具选型指南》
  • 3)《周报/月报/汇报材料生成SOP》
  • 4)《数据整理提示词卡片》
  • 5)《跨部门沟通话术模板》
  • 6)《SOP与Checklist生成模板》
  • 7)《30天落地打卡表》
  • 2. 工具包使用说明与更新机制
三、30天落地行动计划
  • 1. 第一周:每天用AI完成1项日常任务
  • 2. 第二周:优化个人提示词库
  • 3. 第三周:尝试1个新场景
  • 4. 第四周:总结个人AI使用SOP
四、答疑互动

适合对象

企业中台职能岗员工,包括但不限于财务、人力资源、行政、运营支持、综合管理等非技术岗位人员

课程定位与主要问题

2025年,生成式AI从“尝鲜玩具”快速演变为“生产力标配”

核心收益

  • ● 掌握AI提示词设计的“四要素框架”,能够针对不同任务快速构建有效指令
  • ● 掌握DeepSeek、Kimi、豆包等国产AI工具在办公场景的差异化使用策略
  • 完成周报/月报/汇报材料的初稿生成与优化迭代
查看更多收益 收起更多收益
  • ● 能够运用AI进行数据清洗、信息摘要、异常标注等结构化整理工作
  • ● 能够运用AI辅助生成会议议程、沟通话术、跨部门协作文档
  • ● 能够运用AI快速梳理工作流程、生成SOP文档与执行Checklist
  • ● 获得一套可直接复用的“中台AI办公提示词模板库”与“场景SOP工具包”

课程背景与交付信息

课程结合《AI赋能中台:职能岗高效办公的六项实操》的实际业务场景展开,帮助学员梳理当前背景、关键问题与后续落地动作。

课程时间

1天,6小时

授课方式

案例演示+工具实操+小组练习+现场产出+模板交付

课程工具

工具名称 用途定位 访问方式 DeepSeek 深度推理、长文档生成、逻辑分析 网页端/APP Kimi 长文本处理、文件解析、信息提取 网页端/APP 豆包 日常对话、快速问答、轻量任务 APP/网页端 通义千问 综合能力、文档生成、数据分析 网页端/APP

课程内容重点

01AI认知重塑——从听说过到用得上
02核心实操——文档与汇报材料的AI生成(深度打透)
03场景速览①——数据整理与信息摘要
04场景速览②——跨部门沟通与协作支持
05场景速览③——工作流程与SOP梳理
06学习总结与落地行动

讲师介绍

彭晓丹 讲师头像

彭晓丹

新媒体IP打造与AI营销增长专家

前字节/阿里营销运营专家,专注创始人IP打造、AI内容生产及全域流量操盘。拥有华东师范大学MBA学位,累计授课650+场,擅长通过方法论+工具包+案例库体系解决企业增长痛点

互联网科技医药医疗消费品零售酒店餐旅制造业金融银行
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课程差异说明

Reviewed literal source fields and complete primary topics; formal release quality and production identity gates still required.

课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

企业中台职能岗员工,包括但不限于财务、人力资源、行政、运营支持、综合管理等非技术岗位人员。

学习这门课可以获得什么收益?

● 掌握AI提示词设计的“四要素框架”,能够针对不同任务快速构建有效指令;● 掌握DeepSeek、Kimi、豆包等国产AI工具在办公场景的差异化使用策略。

课程通常安排多长时间?

课程通常可按1天,6小时安排,具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认

课程采用什么授课方式?

案例演示+工具实操+小组练习+现场产出+模板交付

企业可以基于这门课做定制吗?

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配