AI赋能银行:Deepseek在银行投诉处理场景中的应用

业务场景、工具应用与质量检查和业务任务、工具适配与使用边界会先校准做法,再收束到课后的跟进动作

2天,12小时 服务营销

课程大纲

第一部分:课程说明

一、使用
  • 工具:Deepseek、客户心理分析
二、产出成果:工单回复模版、投诉应对话术
三、工单案例:客户投诉工单收集与部分案例分析(具体也可以本银行实际为准)

AI赋能银行——Deepseek在银行投诉处理应用的高效性

一、Deepseek工具的功能与优势
  • 1. 输入客户投诉信息
  • 2. 实时生成客户回应话术与解决方案
  • 【案例分享】:客户因产品收益不满投诉
二、Deepseek投诉处理工具回复模板
  • 参考模板一:道歉与安抚
  • 参考模板二:解释与说明
三、Deepseek工具初体验
  • 体验:输入客户对话→分析投诉客户类型与心理→输出客户心理反应分析结果

客户投诉提前预防——网点文优与共情服务体验

一、客户共情服务的力量
  • 【案例分享】:开户三个月为何销户引发的客户抱怨案例
  • 【情景案例】:四家银行的四种服务体验情景分享
二、客户服务需求分析与应对
  • 【案例分享】:五星与五更服务品牌与案例做法分享
  • 1. 服务投诉管控风险点与客户需求分析
  • 1. 情感需求:银行五层级服务模型与典型案例分享
  • 【案例分享】:暖入心脾一杯茶
  • 2. 事实需求:信息的需求、解决问题的需求、其他
  • 2. 创心动五星服务与现场体验实操
  • 【案例分享】:全省客户服务体验案例分享
  • 【痛点分析】:我们有没有给客户留下美好的体验?
  • 【小组讨论】:您最难忘的服务经历
三、从服务创优角度解析容易出错的服务细节及改善技巧
  • 1. 客户服务创优四大注意事项
  • 2. 客户服务优化五大服务新招
  • 【案例分享】:微微一笑 千金来到
  • 客户服务六专与话术及注意事项
  • 【场景分享】:老年客户如何更好服务
  • 【Deepseek工具】:设计老年客户服务话术、客户等候区沟通话术等

投诉工单深度剖析——揭开客户投诉抱怨的面纱

一、案例情景导入与思考
  • 【案例分析】:呈现客户因取现问题与大堂经理产生纠纷而投诉的详细情景
二、投诉原因深度剖析
  • 1. 客户为什么会投诉
  • 【头脑风暴】:结合工作中的案例进行分析客户投诉的原因?
  • 客户抱怨投诉的八大原因解析
  • 【Deepseek工具】:Deepseek现场生成舆情回应话术参考

投诉客户精准识别——火眼金晴精准识别投诉客户类型与心理分析

一、火眼金睛识别银行投诉客户画像
  • 1. 客户投诉画像KYC识别与性格分析
  • 2. 哪些职业的客户特别喜欢投诉?
  • 看图说话:火眼金睛收集客户信息,判断客户类型
二、客户投诉行为模式分析
  • 【头脑风暴】:现场识别、测试与分析、讨论
  • 1. 客户投诉四大类型应对方式
  • 【互动】:之前处理客户哪个类型偏多,每一个投诉类型如何应对、方法与话术?
  • 2. 如何充分安抚客户情绪:言辞、表情、肢体语言
  • 【案例】:大堂经理的客户投诉处理分享
三、客户投诉心理应对策略
  • 1. 求尊重的心理分析及对策
  • 2. 求补偿的心理分析及对策
  • 3. 求发泄的心理分析及对策
  • 4. 敌视的心理分析及对策
  • 【实战演练】:四种类型投诉客户的沟通话术与应对策略
  • 【Deepseek工具使用】
  • 工具使用:如何使用Deepseek工具生成客户回应话术
  • 实操
  • 演练:学员使用Deepseek生成针对不同投诉场景的回应话术

投诉应对策略——客户投诉处理策略与技巧

一、案例剖析:引发投诉的典型案例
  • 断卡行动、理财收益不满、服务费率不满、服务态度、办事效率等案例分析
二、客户KYC沟通话术及应对策略
  • 1. 针对不同性格客户的应对方式
  • 2. 投诉客户四种沟通话术
  • 【实操演练】:学员使用Deepseek生成针对四种客户投诉场景的应对话术
三、网点岗位内外联动沟通
  • 1. 内外联动,确保投诉处理的高效性
  • 2. 化解小妙招:无形语言、细心观察、同理心的运用
四、Deepseek 生成投诉应对话术
  • 1. 针对不同类型的投诉场景,如服务态度投诉、业务办理失误投诉、产品质量投诉等,指导学员如何使用 Deepseek 工具生成合适的回应话术
  • 2. 提供具体的输入示例和话术优化方法,如在输入问题时要详细描述投诉场景和客户诉求,根据生成的话术结合实际情况进行调整和完善

投诉处理步骤——系统化汇总客户投诉步骤与流程

一、客户投诉处理的七步骤
  • 迅速隔离客户,缩小影响
  • 讨论:遇到最多的是什么特征的客户抱怨最多及柔性话术应对
  • 安抚客户情绪,排解愤怒
  • 练习:在遇到一个愤怒的客户时,你会怎样处理
  • 控制事态稳定,充分道歉
  • 收集足够信息,了解问题
  • 给出解决方案,承担责任
  • 征求客户意见,再次确定
  • 后期跟踪服务,承诺执行
  • 特别要点:如何在柜面提高投诉处理的速度
二、网点岗位内外无痕联动沟通
  • 眼观六路看客户,及时做好弹性窗口安排
  • 账户断卡行动引发如何进行内外联动、会计主管与柜员、柜员与大堂之间如何配合
三、客户投诉化解小妙招
  • 无形的语言会说话:万能表情动作
  • 细心观察巧妙应对:挖掘需求话术
  • 同理心促感情融洽:万能语言演习
  • 投诉抱怨预防为先:万能手势学习
四、实战
  • 演练:银行客户投诉抱怨处理技巧(投诉案例贯穿课程始终)
  • 案例:因执行反电诈规定,开卡、用卡受限时
  • 案例:老年客户现场排队时间长
  • 案例:需开具证明我是我
  • 案例:现场大闹购房款客户
  • 案例:上门服务流程与应对
  • 案例:客户未携带身份证件要求办理业务,现场吵闹?
  • 案例:客户大额现金,没有预约
  • 案例:客户插号办理业务应对技巧……
  • 情景

Deepseek工具应用——生成客户回应话术与投诉处理模板

一、投诉处理工具模板(Deepseek版)
二、Deepseek使用指令模版
三、智能话术生成指令
  • 角色分工:银行大堂经理、老年人
  • 厅堂场景:老年客户质疑存款利率
  • 情绪指数:愤怒值75%
  • 合规要求:遵守银保监办发〔2025〕1号文
  • 输出生成:3条安抚话术 + 2种解决方案
  • 【输出示例】
  • 1. 安抚话术:阿姨您先喝杯茶,我完全理解您对收益的关心,这就给您详细核对
  • 2. 解决方案
  • 方案A:免费升级专属养老存款产品
  • 方案B:赠送积分兑换健康体检服务

适合对象

网点主任、运营主管、综服经理、大堂经理、柜员、内训师、新员工 课程形式: 专业讲授(30%):讲师理论专业讲解,投诉案例分享,关键点及案例剖析引导与点评,Deepseek技术原理与投诉处理结合。 实时交互(20%):Deepseek工具实…

课程定位与主要问题

工具会用但流程接不上、结果不好验时,课程可以用于梳理现状、练习方法,并明确课后的跟进责任

核心收益

  • 场景边界更清楚:风险合规场景中的关键风险点、触发信号和处置优先级
  • 提示与校验更稳定:风险识别、规范判断、沟通提醒和处置跟进的操作要点
  • 流程复用更容易:场景复盘明确风险信号、处置流程和协同边界
  • 人工复核有抓手:用于日常检查、沟通留痕和后续跟进的操作清单

课程背景与交付信息

随着金融行业数字化转型加速,客户对银行服务的期望值不断提升,投诉场景呈现多样化、复杂化趋势。本课程聚焦数字化转型下银行业投诉管理的痛点与机遇,结合AI技术优势与服务经验,运用Deepseek为投诉处理提供智能化工具,旨在帮助银行人员构建工具赋能+服务温度的双核能力:从AI工具的应用技巧到投诉场景的主动预防,以及对到投诉事件动态管控等应对技能,提供有效的投诉应对话术、投诉处理应对流程、工单回复有参考等内容,降低投诉处理时间,及时解决客户投诉的问题点,快速进行信任修复,最大限度地减少或者避免因客户不理解行为给银行带来的…

课程时间

2天,12小时

授课方式

讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑

课程内容重点

01AI赋能银行:业务场景、工具应用与质量检查
02场景识别:业务任务、工具适配与使用边界
03流程嵌入:提示词、数据输入与输出校验
04应用复盘:效率指标、风险控制与迭代计划

讲师介绍

闫金星 讲师头像

闫金星

银行网点服务营销与效能提升专家

银行网点服务营销与效能提升专家。15年银行服务营销实战专家,曾任农行青岛分行运营经理。擅长网点效能提升、金融消保及AI赋能,累计辅导超1000个网点,是多家银行大学常年合作讲师。可结合版权课程授权版方向补充授课视角,聚焦夺势开门红、星级网点打造

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课程差异说明

本课程页面围绕《AI赋能银行:Deepseek在银行投诉处理场景中的应用》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 8 个主要模块,便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

网点主任、运营主管、综服经理、大堂经理、柜员、内训师、新员工 课程形式: 专业讲授(30%):讲师理论专业讲解,投诉案例分享,关键点及案例剖析引导与点评,Deepseek技术原理与投诉处理结合。 实时交互(20%):Deepseek工具实…。

学习这门课可以获得什么收益?

识别风险合规场景中的关键风险点、触发信号和处置优先级;掌握风险识别、规范判断、沟通提醒和处置跟进的操作要点。

课程通常安排多长时间?

课程通常可按2天,12小时安排,具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认

企业可以基于这门课做定制吗?

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配