课程总览
一、如何恰当的使用AI工具？
- 1. 大模型、AI工具特性与应用场景
- 大模型特点及选择
- AI工具的特点与应用方向（九大工具特点与比对）
- 如何破除AI幻觉？
- 互动:头脑风暴、小组讨论
- 2. AI指令操作及应用练习
- AI指令十大问题场景
- 指令四维模型
- 指令实操练习（招聘JD、一键PPT、数据分析）
- 延伸应用/操作练习（思维导图、流程图、知识库、AI做图、数字人视频）
二、如何挖掘AI应用场景及提效模式？
- AI在HR领域应用工作替代率
- AI技术预测与HR关联影响
- AI应用风险
- 案例：IDC行业预测、AI应用风险案例
- 工具:HR替代清单
- 互动:头脑风暴、小组讨论
- 2. HR流程痛点拆解
- 工作流程绘制
- 痛点挖掘四象限法（高频/高价值/可替代/复杂度）
- 机会点优先级评估矩阵
三、AI如何赋能招聘实战？
- 1. 简历筛选与人才匹配
- 筛选标准绘制：指令与标准建设
- 批量解析简历关键信息（教育/经验/技能）
- 历史人才库与AI结合应用方向
- 案例：招聘场景操作案例
- 工具：KMI、简历筛选红绿灯模型、IMA
- 输出:痛点问题解决方案
- 2. 校招院校生源靶向分析
- 公开数据源获取与整理
- 生源质量评估模型搭建
四、如何实现精准人才发展管理？
- 1. 岗位能力盘点与人才画像
- 场景1：能力盘点目标与准备材料
五、如何应用AI实现薪酬绩效智能管理？
六、如何建设个人数字小助手（智能体）？
