谋定后动:AI赋能的2026年营销计划制定与落地训战营

2025年回顾——复盘总结,锚定起点、2026年营销指导思想——战略锚定,方向引领和2026年营销指标与目标分解——目标清晰,路径…连成一组训练主线,减少课堂内容与岗位动作之间的断点

2天,12小时 销售管理

课程大纲

2025年回顾——复盘总结,锚定起点

内容重点
  • 理论框架:营销复盘的3D原则(数据量化、问题导向、机会挖掘)
  • 预算复盘:费用结构分析(投放ROI、成本控制亮点)、资金利用率提升点
  • 亮点与机会点提炼:人无我有,人有我优的差异化优势挖掘
  • 工具应用
  • 营销审计矩阵:从宏观环境、竞争格局、内部运营、客户反馈4个维度系统复盘

2026年营销指导思想——战略锚定,方向引领

内容重点
  • 理论框架:营销战略三层逻辑(使命愿景—年度主题—执行原则)
  • 使命层:客户价值主张再定义(解决为谁做,做什么)
  • 年度主题:2026年核心突破方向(如品类创新年渠道深耕年)
  • 执行原则:指导日常决策的4-6条行动准则(如数据驱动快速迭代)
  • 梳理模块二 2026年营销指导思想—的适用场景、输入输出和使用边界

2026年营销指标与目标分解——目标清晰,路径明确

内容重点
  • 理论框架:目标设定倒推+正推逻辑
  • 正推:市场容量→占有率提升→资源匹配→可实现目标
  • 梳理模块三 2026年营销指标与目标的适用场景、输入输出和使用边界
  • 行业案例:某快消品企业2026年目标分解
  • 总体目标:营收增长20%(从10亿→12亿)

营销调研与机会点分析——洞察市场,精准布局

内容重点
  • 行业格局:波特五力模型(新进入者、替代品、买方议价力等)分析竞争真空区
  • 客户洞察:用户旅程图中的痛点—痒点—爽点转化机会
  • 梳理模块四 营销调研与机会点分析——的适用场景、输入输出和使用边界
  • PEST分析表:量化宏观因素对行业的影响力(高/中/低)
  • AI赋能

2026年营销业务类项目——策略落地,项目支撑

内容重点
  • 理论框架:业务项目4P设计逻辑(产品、价格、渠道、促销)
  • 产品策略:新品孵化(0-1)与老品焕新(1-N)项目
  • 渠道策略:线上线下融合(OMO)、渠道伙伴赋能项目
  • 促销策略:大促战役(如618、双11)、日常拉新/复购项目
  • 梳理模块五 2026年营销业务类项目的适用场景、输入输出和使用边界

2026年营销组织建设类项目——团队适配,能力支撑(1.5小时)

内容重点
  • 理论框架:组织能力铁三角(人才、机制、文化)
  • 人才梯队:关键岗位继任计划(如区域经理接班人培养)、技能缺口分析
  • 激励机制:OKR与KPI结合(战略目标+常规目标)、项目制激励方案
  • 梳理模块六 2026年营销组织建设类的适用场景、输入输出和使用边界
  • 九宫格人才评估矩阵:识别高潜人才与待提升人员

2026年营销预算——资源匹配,效能最优

内容重点
  • 理论框架:预算编制三维度(目标导向、成本控制、风险预留)
  • 预算效能公式:预算利用率=实际产出/预算投入(目标≥120%)
  • 梳理模块七 2026年营销预算——资的适用场景、输入输出和使用边界
  • ROI测算仪表盘:不同项目/渠道的投入产出比实时监控
  • AI预算预测

2026年营销风险预测与应对——预案先行,韧性增长

内容重点
  • 理论框架:风险管理三阶段(识别、评估、应对)
  • 风险识别:PESTEL(增加环境、法律因素)+价值链全环节扫描
  • 风险评估:影响矩阵(影响程度×发生概率)
  • 梳理模块八 2026年营销风险预测与的适用场景、输入输出和使用边界
  • 风险清单模板:分类记录市场、运营、财务、合规四大类风险

适合对象

企业营销负责人、

课程定位与主要问题

《谋定后动:AI赋能的2026年营销计划…》更强调任务场景、提示词设计、输出校验和风险边界与小组练习、过程记录和后续任务的连接

核心收益

  • 场景边界更清楚:营销计划制定的系统方法论:包括环境分析、目标设定、策略制定、行动计划、预算编制、绩效评估等完整流程
  • 提示与校验更稳定: 人工智能在营销计划中的应用方法:包括市场洞察提取、消费者行为分析、营销策略…
  • 流程复用更容易:营销数据分析的实用技术和工具:能够通过数据驱动的方式制定和优化营销计划
查看更多收益 收起更多收益
  • 人工复核有抓手:营销计划落地执行的关键管控方法:确保计划有效实施并及时调整优化
  • 场景边界更清楚:营销预算科学编制的原则和方法:提高营销投入产出比
  • 提示与校验更稳定:营销风险评估和应对的策略:提升营销计划的抗风险能力

课程背景与交付信息

在当前瞬息万变的市场环境中,企业营销工作正面临前所未有的挑战与机遇。市场竞争日趋激烈,消费者行为日益复杂,传统营销方法效果逐渐减弱,数字化转型成为必然趋势。越来越多的企业意识到,仅凭经验和直觉已难以制定有效的营销计划,必须借助先进工具和方法实现科学决策与精准执行。尤其是人工智能技术的迅猛发展,正在彻底改变营销工作的思维方式与实施路径

您是否也在营销计划制定过程中遇到以下困惑?

年度营销计划缺乏数据支撑,决策凭感觉而非凭事实?

课程时间

2天,12小时

授课方式

知识讲解、案例解析、工具演练、小组讨论、实战练习等

课程内容重点

012025年回顾——复盘总结,锚定起点
022026年营销指导思想——战略锚定,方向引领
032026年营销指标与目标分解——目标清晰,路径明确
042026年营销业务类项目——策略落地,项目支撑
052026年营销组织建设类项目——团队适配,能力支撑

讲师介绍

廖大宇 讲师头像

廖大宇

营销增长与渠道效能提升专家

廖大宇,大客户营销与渠道管理实战专家。曾任百事、雀巢、达能营销总监,20年实战经验。专注大客户营销、渠道管理及AI营销应用,累计授课600余场,帮助200+企业创造超100亿业绩

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课程差异说明

本课程页面围绕《谋定后动:AI赋能的2026年营销计划制定与落地训战营》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 8 个主要模块,便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

企业营销负责人、。

学习这门课可以获得什么收益?

掌握营销计划制定的系统方法论:包括环境分析、目标设定、策略制定、行动计划、预算编制、绩效评估等完整流程;掌握人工智能在营销计划中的应用方法:包括市场洞察提取、消费者行为分析、营销策略优化、内容生成、效果预测等场景。

课程通常安排多长时间?

课程通常可按2天,12小时安排,具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认

课程采用什么授课方式?

课程主要采用知识讲解、案例解析、工具演练、小组讨论、实战练习等,强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用

企业可以基于这门课做定制吗?

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配