AI赋能企业活动策划与实战演练

课程大纲

AI赋能企业活动策划与AI提示词应用技巧

二、AI 应用核心技能——提示词（Prompt）

创建优质的四个关键步骤
第一步：设定AI角色
根据营销活动的不同场景，设定合适的AI角色进行营销策划
第二步：搭建指令框架
构建清晰的指令框架，明确AI需要完成的任务，如生成活动主题、撰写活动方案
第三步：丰富内容细节
第四步：多次反馈调整
实战
演练：借助AI设计主题活动创意

AI赋能企业活动策划实战

一、企业活动的四大策划法则

1. 内容创意法则：活动不再只是载体，活动也是内容
2. 跨界联动法则：构筑主题活动全方位的传播势能
3. 现场体验法则：让活动现场充满活力
4. 共创互动法则：让参与者成为活动的一部分

二、AI赋能企业活动策划的5个关键点

关键点1：借助AI提炼活动主题亮点和传播点——无主题，不活动
关键点2：借助AI将活动亮点创意化表达——活动是否成功关键在于创意策划
关键点3：借助AI引爆活动传播点——如何策划活动宣传主题
关键点4：借助AI创新活动呈现形式——策划有趣有料有情有品活动内容

三、AI赋能企业活动策划方案实操步骤

第一步：借助AI精准制定活动目标（活动目的、效果预估、活动策略）
第二步：借助AI设计活动创意内容（活动创意输出、玩法设计）
第三步：借助AI制作活动物料内容（线上线下内容及相关物料）
第四步：借助AI策划活动宣传方案（预热、预告、引流、发酵）
第五步：借助AI输出活动执行方案（执行方案及人员分工）
第六步：借助AI完成活动复盘（活动结案汇报、复盘）

四、课堂实战：

借助AI围绕企业已有活动策划和完善一个主题活动方案
共创：每个学员借助AI完成1个主题活动策划方案
点评：选择3—4个组进行深度点评
辅导：每个作业点评完毕，对共性问题进行梳理，并提出优化建议
答疑：对个性化问题进行1V1辅导和解答
课程回顾与答疑

适合对象

企业文化、运营、人力部门管理层及执行层课程形式：讲师讲授+案例分析+互动共创+实战辅导

课程定位与主要问题

AI办公试点、数字化流程优化或团队效率提升项目中，参训团队可以先看清问题所在，再设计可执行动作

核心收益

先确认工具场景、输入要求和输出校验，让训练目标更具体
提示与校验更稳定：当前问题与优先级和掌握关键工具和操作步骤会被串成一组可练习的AI应用
流程复用更容易：提示词、流程嵌入和风险复核检查方法是否适合团队日常任务
人工复核有抓手：围绕典型场景完成应用练习相关的试点清单、检查点和下一次复盘安排

课程背景与交付信息

Deepseek、豆包等AI大模型的普及和推广，将有效优化企业活动策划流程，提升活动的策划效率和效果。本课程通过Deepseek、豆包等AI工具赋能，帮助企业实现活动策划的全链路优化，从活动内容策划到活动执行再到活动数据复盘，全面提升企业活动的效率与效果

本课程加入了当下最有效的训练营模式：课程+实战辅导，更好的在学习中督促学员完成学习和作业，并针对学员在新媒体产品营销过程中遇到实际的问题进行辅导

课程时间

1天

授课方式

讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑

课程内容重点

01AI应用场景诊断：识别当前问题与优先级

02AI应用方法拆解：掌握关键工具和操作步骤

03AI应用实战演练：围绕典型场景完成应用练习

04落地复盘：明确团队跟进清单与复盘机制

讲师介绍

窦伟

阿里达摩院高级AI训练师

阿里达摩院高级AI训练师，16年品牌策划与新媒体运营实战经验。精通AI新媒体营销与AIGC应用，曾带动销售1200万+，创造2亿+流量曝光。擅长通过AI技术赋能短视频、直播及私域运营，助力企业实现营销数字化转型

通信金融银行互联网科技消费品零售汽车文旅行业

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课程差异说明

本课程页面围绕《AI赋能企业活动策划与实战演练》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 2 个主要模块，便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

学习这门课可以获得什么收益？

先确认工具场景、输入要求和输出校验，让训练目标更具体；识别当前问题与优先级和掌握关键工具和操作步骤会被串成一组可练习的AI应用。

课程通常安排多长时间？

课程通常可按1天安排，具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认

企业可以基于这门课做定制吗？

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长，对案例、练习和重点模块做适配