质量管理文化概念导入
内容重点
- 1. 1:品质的本质---品质是什么?品质不是什么?(互动案例)
- 1. 2:你真了解这句话吗?---谁说的?他还说了什么?他告诉我们品质到底是怎么出来的?(引用观点)
- ⑴品质是制造出来的,不是检验出来的
- ⑵品质是设计出来的,品质不是制造出来的
- ⑶品质是管理出来的,不是设计出来的
质量管理文化解析需要现场演练支撑,对象、步骤和检查点会在训练中逐步明确
制造业各职能部门经理主管及生产系统班组长级以上干部
问题反复出现,改善动作难以沉淀为稳定标准时,训练重点应放在判断标准和后续跟进方式上
《企业质量文化打造》面向制造业各职能部门经理主管及生产系统班组长级以上干部的实际工作场景,围绕课程主题中的关键政策、业务流程、工具方法和落地难点展开
半天
讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑
《典型客诉案例回顾与分析》---原创 《典型客诉案例对策》---原创
工厂运营管理专家
著名工厂运营管理专家,35年实战经验,专注精益生产、质量管理与运营效率提升。主导100+工厂改善项目,累计授课近1700场,擅长将管理理论转化为落地技术,可结合企业内训场景开展课程讲授与案例讨论。可结合品质管理与品质改善TQM实战方向补充授课视角,聚焦全面质量管理
查看讲师主页本课程页面围绕《企业质量文化打造》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 2 个主要模块,便于快速判断培训匹配度
制造业各职能部门经理主管及生产系统班组长级以上干部。
识别团队管理和目标执行中的关键问题、责任边界和推进优先级;掌握目标拆解、责任协同、过程跟进和复盘改善的管理方法。
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配