课程总览
内容重点
- （内容以学员手册为准）
员工普法培训
非国家工作人员受贿罪——职场不可触碰的刑事红线先把对象、任务和边界讲清，2023新公司法重点条款解读——规范企业治理的…再帮助团队对齐现场处理口径
授课讲师：
孙志强 · 企业法律风险管理与合规实务专家
课程大纲
非国家工作人员受贿罪——职场不可触碰的刑事红线
内容重点
- 1. 罪名的法律规定与构成要件
- 构成要件
- o主体：公司、企业或其他单位的工作人员（含国有单位中的非国家工作人员）
- o数额：3万元以上立案追诉
- 2. 量刑标准与常见情形
2023新公司法重点条款解读——规范企业治理的新规矩
内容重点
- 1. 横向人格否认制度（《公司法（2023修订）》第二十三条）
- 法律后果：各公司对任一公司的债务承担连带责任（即关联公司连坐）
- 2. 一人公司财产独立证明义务（《公司法（2023修订）》第二十三条）
合同风险防范——从签字到履行的全流程管控
内容重点
- 1. 合同订立阶段：明确什么是有效合同
- 2. 合同纠纷解决：证据是关键
员工行为合规——远离红线的底线思维
内容重点
- 1. 行为认定：什么行为会踩雷？
- 2. 行为风险：踩雷后的连锁反应
- （1）法律后果：个人与企业双输
- （2）企业连带责任：声誉与经营雪上加霜
- （3）个人职业危机：前途尽毁
适合对象
全体员工（重点覆盖：高管、采购/销售/财务等关键岗位员工、HR、法务人员）
课程定位与主要问题
政策口径、风险信号、证据链条和处置动作进入具体案例后，团队能同时确认方向和下一步做法
核心收益
- 规则边界更清楚：政策口径、现场约束和责任边界，减少只听概念、不知道怎么用的落差
- 围绕非国家工作人员受贿罪——职场不可触…校准目标和边界，明确课堂重点动作
- 处置动作更具体：2023新公司法重点条款解读——规…安排练习，检查方法、工具和流程是否可用
查看更多收益 收起更多收益
- 留痕复盘有依据：合同风险防范——从签字到履行的全流…相关的责任分工、跟进节奏和复盘问题
课程背景与交付信息
当前，企业经营中面临内部腐败（如非国家工作人员受贿）、公司治理不规范（如关联公司财产混同）、合同纠纷频发（如情势变更下的履行困难）等法律风险。本次培训结合最新法律规定（2023新《公司法》、刑法修正案、新《治安管理处罚法》等）与最高院典型案例，聚焦员工职场与个人生活中的高频法律风险，帮助员工知法、守法、用法，同时助力企业防控内部风险、规范治理
课程时间
3小时
授课方式
讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑
课程内容重点
01非国家工作人员受贿罪——职场不可触碰的刑事红线
022023新公司法重点条款解读——规范企业治理的新规矩
03合同风险防范——从签字到履行的全流程管控
04员工行为合规——远离红线的底线思维
讲师介绍
孙志强
企业法律风险管理与合规实务专家
孙志强，资深律师与企业法律风险管理与合规实务专家。拥有18年法律从业与11年培训经验，累计授课超1300场。擅长将法律风控、合规管理与法商思维结合，为金融、能源等多行业提供双专业法律解决方案
查看讲师主页课程差异说明
本课程页面围绕《员工普法培训》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 5 个主要模块，便于快速判断培训匹配度
课程常见问题
这门课适合哪些学员参加？
全体员工（重点覆盖：高管、采购/销售/财务等关键岗位员工、HR、法务人员）。
学习这门课可以获得什么收益？
明确政策口径、现场约束和责任边界，减少只听概念、不知道怎么用的落差；围绕非国家工作人员受贿罪——职场不可触…校准目标和边界，明确课堂重点动作。
课程通常安排多长时间？
课程通常可按3小时安排，具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认
企业可以基于这门课做定制吗？
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长，对案例、练习和重点模块做适配
