国有企业领导干部政治能力与管理能力提升

国有企业领导干部政治能力与管理能力提升不只补概念,更关注管理者领导力场景诊断:识别当前问题与优先级、管理者领导力方法拆解:掌握关键工具和操作步骤在真实场景里的判断和取舍

2天 管理者能力提升

适合对象

国有企业领导干部及管理者

课程定位与主要问题

管理角色、责任边界、过程跟进和复盘改进进入具体案例后,团队能同时确认方向和下一步做法

核心收益

  • 对齐目标要求、责任分工和过程反馈,先把训练目标落到真实工作场景
  • 围绕管理者领导力场景诊断:识别当前问题…明确判断口径和处理优先级
  • 用管理者领导力方法拆解:掌握关键工具…安排练习,检查方法、工具和流程是否可用
  • 带走管理者领导力实战演练:围绕典型场景…相关的复盘问题和跟进清单

课程背景与交付信息

管理者培养、团队执行和绩效沟通容易停在要求传达上,难点在于把要求拆成可跟进的岗位动作。课堂先拆清管理者领导力场景诊断:识别当前问题与优先级,再把管理者领导力方法拆解:掌握关键工具和操作步骤和管理者领导力实战演练:围绕典型场景完成应用练习接回日常管理。

课程时间

2天

授课方式

讲演结合、案例探讨、问题分析、情景操练、视频讨论、全程互动

课程内容重点

01管理者领导力场景诊断:识别当前问题与优先级
02管理者领导力方法拆解:掌握关键工具和操作步骤
03管理者领导力实战演练:围绕典型场景完成应用练习
04落地复盘:明确团队跟进清单与复盘机制

课程大纲

课程总览

内容重点
  • 1. 修炼政治素质,做信念坚定的好干部
  • 2. 修炼组织纪律素质,做清正廉洁的好干部
  • 3. 修炼工作作风素质,做勤政务实的好干部
  • 案例分享
  • 4. 修炼思想道德素质,做敢于担当的好干部

讲师介绍

黄梓博 讲师头像

黄梓博

党业融合与红色领导力专家

前解放军团职干部,党业融合与红色领导力实战专家。拥有近20年企业管理经验,擅长将党建与经营深度融合,赋能中高层管理效能与团队执行力。累计授课数百期,服务近百家世界500强及央企国企

政府国企金融银行电力能源通信制造业烟草
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课程差异说明

本课程页面围绕《国有企业领导干部政治能力与管理能力提升》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 1 个主要模块,便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

适合国有企业领导干部及管理者等需要系统提升相关能力的人群

学习这门课可以获得什么收益?

和行动规划,并结合课程中的工具、案例和练习推动企业培训落地

课程通常安排多长时间?

当前样板提取的课程时间为:1~2天(6个小时/天) 老师介绍 实战性:黄老师拥有20多年军队带兵经历和多年企业管理实践,实战经验丰富。 实效性:将成功企业真实而有用的案例在课堂上与学员分享,干货多,少理论。 实用性:实践中累计的管理经验、方法和工具直接手把手传授给学员,实用落地。 课程大纲 第一、习近平新时代中国特色社会主义思想 1、修炼政治素质,做信念…

课程采用什么授课方式?

课程主要采用讲演结合、案例探讨、问题分析、情景操练、视频讨论、全程互动,强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用

企业可以基于这门课做定制吗?

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配