高效职场公众表达与沟通

内容之道——公众表达的内容设计需要现场演练支撑,对象、步骤和检查点会在训练中逐步明确

半天 服务营销

课程大纲

准备之术——认识公众表达

二、公众表达的评价标准
  • 1. Visual视觉印象:形象专业/站姿直/手势大气/表情自然/保持眼神交流/舞台移动自然
  • 2. Vocal听觉印象:表达流畅/赘词少/声音洪亮/发音准确/富有感染力
  • 3. Verbal内容印象:主题明确/素材丰富/条理清晰/设计金句/富有幽默感

内容之道——公众表达的内容设计

一、5W1H全局分析
  • 1. Why-目标:目标决定了表达方向
  • 2. When-时长:不超时,更精炼更专业
  • 3. Where-环境:环境会影响整体氛围
  • 4. Who-观众:讲观众最关心的内容
  • 5. What-内容:逻辑清晰,重点突出
  • 6. How-呈现:台风,感染力,互动需要提前设计
二、设计精彩内容
  • 1. 创作标题
  • 案例:世界上伟大的标题
  • 2. 保持内容新鲜度
  • 3. 数据为王
  • 4. 善用比喻

呈现之法——公众表达的精彩演绎

一、演讲站姿
二、演讲手势
三、演讲眼神
四、舞台移动
五、声音感染力

揭开高效沟通的面纱

一、常见的职场沟通问题
  • 1. 缺乏重点:讲话啰嗦,话说不到点子上,听众失去耐心
  • 3. 逻辑混乱:结构乱、内容散,观众难理解
  • 2. 词不达意:无法使用精准的语言表达自己的意思
  • 4. 说服力弱:沟通缺乏策略,表达欠缺气场,苍白无力
二、识别沟通不畅的原因
  • 1. 沟通漏斗天然存在
  • 2. 沟通模型环节复杂
三、高效沟通原则
  • 1. 信息发送原则:5W1H原则
  • 2. 信息接收原则:平复情绪→先听完→再确认→给反馈
  • 3. 信息反馈原则:客观陈述、对事不对人、着眼解决问题

打造高效的职场沟通

一、向上沟通要有胆

适合对象

企业全员

课程定位与主要问题

客户场景、沟通策略、异议处理和后续跟进会被放进具体任务里校准,便于参训团队形成同一套做法

核心收益

  • 内容策划——有针对性地组织素材,内容简洁生动,直击听众需求
  • 结构设计——逻辑清晰、有理有据地表达观点,结构完整有说服力
  • 舞台呈现——大方得体的舞台风范,体现专业素养并赢得观众赞赏
  • 团队跟进更一致:上对下,下对上,平行优质沟通技巧

课程背景与交付信息

作为现代职场人,公众表达几乎随时都需要用到,比如会议发言、工作汇报、产品推介、方案介绍、公司宣传、经验分享。但在此时,许多人却表现得紧张怯场、逻辑不清、语言啰嗦、单调枯燥,导致听众走神、说服力不强等问题

这样的表现在公司内部会造成会议效率不高,传达信息不力;在面对外部客户时会导致公司、产品、品牌的形象大打折扣

同时,职场沟通更是一项生存必备技能。工作汇报、同事相处、解决争议、带领团队、增进关系……职场工作的方方面面都离不开沟通

课程时间

半天

授课方式

讲师授课、案例讲解、小组练习、视频观摩,上台呈现

课程内容重点

01准备之术——认识公众表达
02内容之道——公众表达的内容设计
03呈现之法——公众表达的精彩演绎
04揭开高效沟通的面纱
05打造高效的职场沟通

讲师介绍

纪菲 讲师头像

纪菲

职场效能与表达沟通专家

纪菲,演讲与沟通实战教练,拥有11年企业培训实战经验。擅长将演讲表达、高效沟通与AI办公提效深度融合,提供TTT内训师培养与经验萃取解决方案。曾任联想、TCL等企业职务,服务多家世界500强,致力于通过AI+表达模式提升职场效能与组织知识沉淀能力

金融银行通信电力能源互联网科技制造业房地产
查看讲师主页

课程差异说明

本课程页面围绕《高效职场公众表达与沟通》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 5 个主要模块,便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

企业全员。

学习这门课可以获得什么收益?

内容策划——有针对性地组织素材,内容简洁生动,直击听众需求;结构设计——逻辑清晰、有理有据地表达观点,结构完整有说服力。

课程通常安排多长时间?

课程通常可按半天安排,具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认

课程采用什么授课方式?

课程主要采用讲师授课、案例讲解、小组练习、视频观摩,上台呈现,强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用

企业可以基于这门课做定制吗?

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配