课程总览
- 工具一
- 工具四
- 工具二
- 工具五
- 工具三
热力客服(窗口、维修人员)服务意识与重要性与高情商有效服务沟通技巧提升被放在同一组任务里,方便参训团队对照自己的场景调整做法
热力客服、窗口人员、客服团队、维修人员等
客户推进靠个人经验、复盘动作不稳定时,训练重点应放在判断标准和后续跟进方式上
随着各行各业的企业所提供的服务升级,企业之间竞争加剧,客户对服务的要求也随之上升。在竞争激烈的市场环境中,热力公司不仅需要提供的温暖,更需要通过卓越的客服服务来赢得客户满意度,提升品牌形象。本课程旨在帮助热力公司的客服团队掌握高情商沟通技巧、有效沟通策略以及投诉处理应对技巧,从而提升整体服务质量,增强客户满意度。强调客服人员在用户服务中的重要性,提升服务质量对公司和用户的双赢意义
强调客服工作对用户体验和企业形象的重要性,展示本采暖季客服沟通问题数据(如投诉率、用户反馈关键词)。培训以学员分组,明确学习任务:提升专业、耐心、热情的服务能力服务意识是态度问题,是服务思维模式的展现;而服务能力则是知识与技能的问题。在服务中70%以上都来自沟通,如何在服务工作中有效植入发自内在的服务意愿,落实设身处地的沟通与行为,是本课程的核心内容
本课程旨在提升客户服务人员对服务工作的认知与重视,理解和掌握提供优质服务的能力,围绕客户服务人员的情绪压力、沟通处理理念、客诉问题分析与解决能力,关注客服人员职业化水平提升,为学员提供有效的投诉处理能力训练,提供可行、灵活的方法和技巧
2天,14小时
讲师讲授、案例分析、视频互动、角色扮演、情景模拟、讨论分享 课程实操工具 工具一 营业服务微笑语 工具四 服务引领七步曲 工具二 状态整理组合 工具五 531服务法则 工具三 服…
服务效能与政务商务礼仪专家
服务效能创优管理专家,国家注册高级企业培训师。专注政务商务礼仪、客户服务体验创新与职业化素养构建。近20年从业背景,累计授课500余场,培训学员9万余人次,致力于帮助组织实现服务效能与品牌价值双重提升
查看讲师主页本课程页面围绕《“热”力全开,“诉”战速决:热力客服高效沟通与情绪赋能抗压训练营》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 3 个主要模块,便于快速判断培训匹配度
热力客服、窗口人员、客服团队、维修人员等。
提升客服人员的服务意识和专业素养,树立以客户为中心的服务理念;掌握高情商沟通的核心技巧,包括倾听、情绪管理、同理心表达等。
课程通常可按2天,14小时安排,具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认
课程主要采用讲师讲授+案例分析+视频互动+角色扮演+情景模拟+讨论分享 课程实操工具 工具一 营业服务微笑语 工具四 服务引领七步曲 工具二 状态整理组合 工具五 531服务法则 工具三 服务…,强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配