课程总览
- 导入:曾经那些不堪回首的往事
- ——压缩发言时间,自己立马就慌了
- ——即兴发言完全说不出,有些语无伦次
- ——竞聘时写不出说不清,望洋兴叹
- ——沟通半天,客户接收不到扔不明白
提炼可落地的方法、工具和跟进要点之后继续拆到直面问题——高效表达方法:提炼可落地的方法、工…和无结构不表达——理清思路:提炼可落地的方法、工…,让参训团队知道第一轮该跟进什么
中/基层管理人员、核心骨干员工、部门负责人、基层员工等
客户推进靠个人经验、复盘动作不稳定时,训练重点应放在判断标准和后续跟进方式上
作为职场人士,你是否经常遇到以下场景
向领导汇报工作时,本来是30分钟时间,领导临时有事要你5分钟之内回报玩,表达时出现语无伦次
在与客户交流或谈判时,想不清楚,说话抓不住要点,很难准确说服客户接受我们的产品或服务
2天
理论讲授、小组讨论、案例分析、个人演练、互相反馈、点评
AI赋能职场效能与思维管理专家
前腾讯/快手高级培训经理,工信部AIGC导师级认证讲师。融合AI技术与结构化思维,专注职场效能提升与管理者实战技能培养,拥有十余年大型企业与互联网实战经验,累计授课300余场。可结合结构化思维与问题解决方向补充授课视角,聚焦逻辑思维、金字塔原理、创新思维
查看讲师主页本课程页面围绕《出口成章:结构化思维与高效表达》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 8 个主要模块,便于快速判断培训匹配度
中/基层管理人员、核心骨干员工、部门负责人、基层员工等。
看清客户类型、沟通阶段和转化阻力,先讲清对象、约束和判断标准;围绕提炼可落地的方法、工具和跟进要点梳理关键判断点,避免停留在概念解释。
课程通常可按2天安排,具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认
课程主要采用理论讲授+小组讨论+案例分析+个人演练+互相反馈+点评,强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配