课程总览
- 1. 客户注意力分散与决策周期延长
- 2. 同业竞争同质化与价格战困局
- 3. 监管政策趋严下的营销创新边界
- 1. 从卖产品到建信任
- 2. 从短期冲刺到长期陪伴
- 3. 从单点营销到生态融入
趋势篇——2026年开门红市场洞察与节奏规划需要明确判断口径,工具篇——数字化营销与智能客群管理系统应用负责组织练习,当前开门红面临的三大核心挑战用于课后复盘
支行行长客户经理理财经理柜员大堂经理、进行现场模拟训练使其得到体验式的分
任务场景、提示词设计、输出校验和风险边界进入具体案例后,团队能同时确认方向和下一步做法
2026年银行业开门红面临更加复杂的市场环境:客户数字化行为加深、竞争白热化、监管政策持续收紧、客户需求更加多元与隐蔽。传统的礼品战、利率战已难以持续,银行必须从流量思维转向留量思维,从产品推销转向价值陪伴。本次培训旨在帮助银行人员系统掌握数字化营销工具、精细化客群分层、场景化生态构建等核心能力,实现从任务执行者到客户经营者的转型
2天,12小时
以讲师讲授、案例分析、角色扮演、情景模拟、视频学习、头脑风暴等训练为主,对培训对象进行现场模拟训练,使其得到体验式的分享与启示,从而使培训效果达到最佳
银行营销业绩提升专家
高飞,银行营销业绩提升专家,拥有10余年银行一线实战与管理咨询经验,专注银行零售业务营销、网点产能提升及大客户开发,可结合企业内训场景开展课程讲授与案例讨论。可结合《赢战山河-大客户营销》方向补充授课视角,聚焦版权课/方法论
查看讲师主页本课程页面围绕《2026智赢开门红:数字化、场景化、精细化辅导方案》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 6 个主要模块,便于快速判断培训匹配度
支行行长客户经理理财经理柜员大堂经理、进行现场模拟训练使其得到体验式的分。
明确工具场景、输入要求和输出校验,减少只听概念、不知道怎么用的落差;围绕趋势篇——2026年开门红市场洞察…校准目标和边界,明确课堂重点动作。
课程通常可按2天,12小时安排,具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认
课程主要采用以讲师讲授+案例分析+角色扮演+情景模拟+视频学习+头脑风暴等训练为主,对培训对象进行现场模拟训练,使其得到体验式的分享与启示,从而使培训效果达到最佳,强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配