“专精特新”企业战略定位与发展模式

专精特新背景:支持中小企业转型升级与低附加值、低技术含量、低质量、弱品牌被放在同一组任务里,方便参训团队对照自己的场景调整做法

1天,6小时 战略规划

课程大纲

一、专精特新背景:支持中小企业转型升级

一、专精特新背景:支持中小企业转型升级要点拆解
  • 1. 三低一弱:低附加值、低技术含量、低质量、弱品牌
  • 2. 三高一强:高附加值、高技术含量、高质量、强品牌
  • 3. 目的:关键核心技术问题
  • 4. 目标:万家小巨人企业、千家单项冠军企业和一大批领航企业

二、专精特新:中小民企竞争力基石

二、专精特新:中小民企竞争力基石要点拆解
  • 1. 技术驱动、产品为王
  • 2. 战略驱动发展
  • 3. 软实力建设:营销、人才、品牌、战略、组织和文化
  • 4. 与大公司、大客户相融共生

三、专精特新企业成功四力模型

三、专精特新企业成功四力模型要点拆解
  • 1. 战略定力:思维转变
  • 2. 组织合力:组织转型
  • 3. 机制活力:动能转化
  • 4. 团队能力:重心转向

四、竞争力培育关键战略1:新技术应用——抢占高价值链位势

四、竞争力培育关键战略1:新技术应用——抢占高价值链位势要点拆解
  • 1. 微笑曲线的爬升艰辛与制高权争夺
  • 2. 传统制造业转型与智能制造
  • 3. 电子信息技术产业的突围
  • [案例]从红领服饰到酷特智能:C2M模式开启大规模定制的蓝海

五、竞争力培育关键战略2:新业态延伸——制造服务化

五、竞争力培育关键战略2:新业态延伸——制造服务化要点拆解
  • 1. 从以制造为中心到以服务为中心
  • 2. 提升产品效能的服务模式
  • 3. 提高产品交易便捷性的模式
  • 4. 产品和服务的整合模式
  • [案例]海鸥:从隐形冠军走向价值变现

六、竞争力培育关键战略3:新模式创新——用户导向的商业模式创新

六、竞争力培育关键战略3:新模式创新——用户导向的商业模式创新要点拆解
  • 1. 商业模式画布
  • 2. 价值链延伸与重塑
  • 3. 用户驱动制造
  • [案例]尚品宅配:利用技术驱动流程创新如何支持商业模式创新

七、竞争力培育关键战略4:数字化转型——技术与商业的协同演化

七、竞争力培育关键战略4:数字化转型——技术与商业的协同演化要点拆解
  • 1. 企业数字化转型五阶段
  • 2. 传统企业数字化转型的五大挑战
  • 3. 因数而智,化智为能:数据+算力+算法推动数智化转型
  • 4. 企业数字化化转型五步走
  • [案例]三一重工数字化:要么翻身,要么翻船

八、战略致胜:中小型企业的战略应对

八、战略致胜:中小型企业的战略应对要点拆解
  • 1. 先考虑就地升级,再思考转型跨界
  • 2. 坚守小而美的深度专业化
  • 3. 融入平台与生态圈
  • 4. 借助数字化推动组织变革与降本增效
  • 5. 乘一带一路倡议择机走出去
  • 宋逸之:中国最懂企业微观的宏观经济专家
  • 专:经济学专业科班出身
  • 精:课程高度结构化、模型化、工具化
  • 特:横跨学术、咨询、投资、实战

适合对象

中小企业中高管理层、总裁班学员

课程定位与主要问题

《“专精特新”企业战略定位与发展模式》更强调业务场景、关键方法、练习任务和复盘检查点与小组练习、过程记录和后续任务的连接

核心收益

  • 判断标准更清楚:业务场景、参与角色和优先顺序,减少只听概念、不知道怎么用的落差
  • 围绕专精特新背景:支持中小企业转型升级校准目标和边界,明确课堂重点动作
  • 工具方法能复用:低附加值、低技术含量、低质量、弱品牌安排练习,检查方法、工具和流程是否可用
查看更多收益 收起更多收益
  • 课后跟进有依据:高附加值、高技术含量、高质量、强品牌相关的责任分工、跟进节奏和复盘问题

课程背景与交付信息

《专精特新企业战略定位与发展模式》面向中小企业中高管理层、总裁班学员的实际工作场景,围绕课程主题中的关键政策、业务流程、工具方法和落地难点展开

课程时间

1天,6小时

授课方式

讲演结合、案例研讨、互动研讨

课程内容重点

01专精特新背景:支持中小企业转型升级
02三低一弱:低附加值、低技术含量、低质量、弱品牌
03三高一强:高附加值、高技术含量、高质量、强品牌
04目的:关键核心技术问题
05目标:万家小巨人企业、千家单项冠军企业和一大批领航企业

讲师介绍

宋逸之 讲师头像

宋逸之

宏观经济分析与企业战略规划专家

经济学博士后,工学博士,深耕宏观经济与战略规划20余年。擅长将宏观形势、国家政策与企业微观战略结合,提供国企改革、商业模式创新及投融资决策支持。累计授课咨询1000余场,服务多家央企及金融机构

金融银行建筑工程物流供应链政府国企电力能源通信
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课程差异说明

本课程页面围绕《“专精特新”企业战略定位与发展模式》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 8 个主要模块,便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

适合中小企业中高管理层、总裁班学员等需要系统提升相关能力的人群

学习这门课可以获得什么收益?

理解课程核心方法与适用场景,并结合课程中的工具、案例和练习推动企业培训落地

课程采用什么授课方式?

课程主要采用讲演结合+案例研讨+互动研讨,强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用

企业可以基于这门课做定制吗?

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配