零售客户经营全流程标准化锻造
- 识别当前场景中的关键问题和目标对象
- 梳理可复用的方法工具、沟通话术和执行步骤
- 形成课后可跟进的行动清单或优化建议
破冰·信任·成交:零售客户开发与公司普…的训练重点落在客户场景、沟通策略、异议处理和后续跟进,适合把当前业务任务拆成可讨论的练习
对公、零售营销人员、柜员、大堂经理、客户经理、网点负责人等
客户识别、需求沟通、方案呈现和成交跟进需要落到岗位动作,训练会围绕关键问题完成一轮方法校准
进入2025年,在当前银行业竞争日益激烈的环境下,重庆三峡银行股份有限公司面临着诸多挑战。随着市场环境的变化和客户需求的多样化,银行需要不断提升其服务质量和营销能力,以保持竞争优势。特别是对于刚转岗的新员工而言,他们需要迅速适应新的工作环境和业务要求,掌握有效的客户营销技巧,这对于银行的整体运营和发展至关重要
零售业务作为银行的核心业务之一,涵盖了存款、贷款和理财等多个方面,而公司业务和普惠业务则涉及存贷业务和信贷业务。这些业务的顺利开展离不开高效的客户营销策略和技巧。因此,对新转岗员工进行客户营销技巧的培训显得尤为重要。通过培训,员工可以学习到业务营销逻辑、大类产品的营销思路、业务营销技巧、目标客群分析、电联技巧和面谈技巧等实用知识,从而更好地服务于客户,提升客户满意度和忠诚度
此外,不同岗位之间的联动也是提高工作效率和业务协同的关键。例如,公司客户经理、零售客户经理、普惠客户经理、资产管理经理和大堂经理等岗位,都需要在日常工作中相互配合,共同为客户创造价值。通过培训,员工可以了解其他岗位的工作内容和要求,增强团队协作意识,形成合力,共同推动银行各项业务的发展
1天
讲授、案例剖析、理论结合实际
银行零售营销与财富管理实战专家
赵一冰,基金领域营销实战专家,拥有13年银行零售管理经验。曾任中信银行零售主管行长、民生信托私人银行总监。擅长将基金营销、资产配置与AI技术融合,累计授课260余期,助力多家银行实现网点产能与私行业绩双重增长
查看讲师主页本课程页面围绕《破冰·信任·成交:零售客户开发与公司普惠业务落地技巧》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 3 个主要模块,便于快速判断培训匹配度
对公、零售营销人员、柜员、大堂经理、客户经理、网点负责人等。
掌握实用客户营销核心技巧,提升沟通与成交能力;快速适应新岗位,增强业务理解与跨岗协作能力。
课程通常可按1天安排,具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认
课程主要采用讲授、案例剖析、理论结合实际,强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配