客户开发管理与沟通谈判技巧提升

客户开发管理与沟通谈判技巧提升的训练重点落在客户场景、沟通策略、异议处理和后续跟进,适合把当前业务任务拆成可讨论的练习

1天 销售管理

课程大纲

如何更好的进行客户分析与优势展现

一、如何更好的进行客户分析与优势展现
  • 1. 如何更好的体现公司及产品优势
  • 1. 了解自己企业
  • 了解公司产品
  • 你的公司及产品定位
  • 公司产品的主要类别、价格及特性
  • 公司产品的三个主要特点
  • 3. 如何介绍公司及产品可以脱颖而出
  • A、开场的最佳时机
  • B、开场三句定乾坤
  • C、专业介绍有技巧

如何更好的进行客户开发与沟通谈判

二、如何更好的进行客户开发与沟通谈判
  • 1. 首因效应如何建立良好的第一印象--引起客户兴趣
  • 2. 高效沟通技巧提升
  • 1. 何为有效的沟通
  • 2. 沟通的定义、高效沟通的定义
  • 3. 卓越销售沟通的四种态度
  • 4. 五种沟通风格的了解与分析
  • 5. 如何避开沟通的雷区
  • 6. 沟通的的八字法则--倾听、回应、赞美、提问
  • A、倾听的四大原则
  • B、如何回应的技巧

如何更好的挖掘客户需求与异议处理及关系管理

三、如何更好的挖掘客户需求与异议处理及关系管理
  • 1. 了解需求---说服阶段
  • 1. 什么是需求?为什么对方没需求?需求的五大层次?
  • 2. 客户的组织需求与个人需求分析
  • 3. 怎样引导探寻客户的需求
  • 2. 客户差异需求分析,优化标准触点
  • 1. 关键触点如何响应被动变主动
  • 2. 服务契机及主动服务意识
  • 3. 服务流程优化点分析
  • 4. 关键触点现状分析
  • 5. 关键触点的关键时刻如:抱怨点、惊喜点、机会点等分析

适合对象

销售管理者、大客户经理、销售人员等

课程定位与主要问题

客户推进靠个人经验、复盘动作不稳定时,训练重点应放在判断标准和后续跟进方式上

核心收益

  • 创新营销新思路,采用大客户营销策略,更好的了解各类客户情况,了解企业及产品优势,加强客户体验,专业产品(方…
  • 提升客户洞察力:学会运用客户五维分析法,精准识别客户需求、决策链及竞争对手,制定针对性销售策略
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  • 增强沟通与谈判能力:掌握高效沟通技巧、异议处理方法及价值塑造策略,提升客户信任感与成交率
  • 优化客户关系管理:学会设定客户期望、提供超值服务,建立长期稳定的客户关系,提升客户忠诚度
  • 提升团队协作与执行力:通过案例分析、角色扮演、实操演练等方式,提升销售团队的整体协作与执行能力

课程背景与交付信息

在当今竞争激烈的市场环境中,大客户开发沟通谈判已成为企业持续增长的核心驱动力。然而,许多销售人员在面对工程项目大客户时,往往缺乏系统的策略和有效的执行方法,导致订单流失、销售周期延长、客户关系难以维系等问题。特别是在工程项目大客户开发过程中,销售人员常常面临以下挑战

客户营销全流程了解不够:对客户营销的全流程了解不够,工作开展不系统,缺乏系统思维、工具、方法、技巧,凭经验干

缺乏系统规划:对客户的需求、决策链、竞争对手等信息了解不足,导致销售策略盲目

课程时间

1天

授课方式

采用互动式教学、案例分析、小组讨论、PK训练、游戏互动、角色扮演、情景模拟、实操演练

课程内容重点

01如何更好的进行客户分析与优势展现
02如何更好的进行客户开发与沟通谈判
03如何更好的挖掘客户需求与异议处理及关系管理

讲师介绍

邓波 讲师头像

邓波

营销管理实战专家

邓波,营销管理实战专家,拥有29年营销及销售研究经验。擅长将行为经济、消费心理理论与营销实战相结合,聚焦大客户营销全景策略与销售团队效能提升,年均授课近150天,返聘率高达60%

制造业新能源及电力家居建材物流供应链石油化工通信
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课程差异说明

本课程页面围绕《客户开发管理与沟通谈判技巧提升》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 3 个主要模块,便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

适合销售管理者、大客户经理、销售人员等等需要系统提升相关能力的人群

学习这门课可以获得什么收益?

创新营销新思路,采用大客户营销策略,更好的了解各类客户情况,了解企业及产品优势,加强客户体验,专业产品(方案)呈现秒杀竞争对手,并结合课程中的工具、案例和练习推动企业培训落地

课程通常安排多长时间?

当前样板提取的课程时间为:1天(6天/小时)。实际交付可根据企业培训目标和学员基础进行调整

课程采用什么授课方式?

课程主要采用采用互动式教学、案例分析、小组讨论、PK训练、游戏互动、角色扮演、情景模拟、实操演练,强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用

企业可以基于这门课做定制吗?

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配