大客户-顾问式销售:DeepSeek构建大客户关系的黄金法则

本课程面向与大客户管理相关的管理者、业务骨干和项目负责人,围绕大客户管理中的实际工作场景展开,用于判断《大客户-顾问式销售:DeepSeek构建大客户关系的黄金法则》是否匹配当前企业内训需求

2天,12小时 多版本课程 3 个可选版本 大客户管理

可选交付版本

不同版本会按参训对象、课时长度和案例深度做取舍,最终课纲以需求沟通后的方案为准。
大客户-顾问式销售:DeepSeek构建大客户关系的黄金法则 推荐版本

适合作为默认学习方案,完整覆盖本课程的核心目标、主要模块和实操安排。

医械类:IVD行业-顾问式销售:DeepSeek构建大客户关系的黄金法则 DeepSeek版

侧重对象、课时或业务场景不同,可在沟通需求后确定采用。

通用类:大客户-顾问式销售:DeepSeek构建大客户关系的黄金法则 DeepSeek版

侧重对象、课时或业务场景不同,可在沟通需求后确定采用。

适合对象

与大客户管理相关的管理者、业务骨干和项目负责人

课程定位

工具会用但流程接不上、结果不好验时,课程可以用于梳理现状、练习方法,并明确课后的跟进责任

课程适配与选型边界

这部分用于判断《大客户-顾问式销售:DeepSeek构建大客户关系的黄金法则》是否适合当前培训需求,重点看对象、场景、模块和讲师匹配度

适合对象

与大客户管理相关的管理者、业务骨干和项目负责人

业务问题

本课程围绕《大客户-顾问式销售:DeepSeek构建大客户关系的黄金法则》提供多个交付版本,便于企业根据培训对象、授课时长和场景重点选择合适方案

训练重点

课程内容应围绕大客户管理相关问题识别、方法训练和案例复盘展开,实际取舍可按企业需求和课时安排确认

选型判断

建议结合参训对象基础、当前业务场景、期望课时、讲师经验,以及郁春江的授课方向来判断是否匹配

本页承接单门课程的对象、讲师、大纲、收益和咨询转化;如果用户仍在比较大客户管理主题范围,应优先查看相关主题页;如涉及工具、模板或清单,仅作为需求沟通方向,具体交付形式以确认后的课程方案为准

核心收益

  • 先确认工具场景、输入要求和输出校验,让训练目标更具体
  • 大客户销售的基础与战略和打造信任关系的亲和力会被串成一组可练习的AI应用
  • 流程复用更容易:提示词、流程嵌入和风险复核检查方法是否适合团队日常任务
  • 人工复核有抓手:洞察客户需求的透视力相关的试点清单、检查点和下一次复盘安排

课程背景与交付信息

谈判是一门 通过沟通让对方认可并支持你行事的艺术。在医疗行业,无论是与客户沟通治疗方案,还是与供应商洽谈产品合作,都离不开谈判。医疗行业竞争激烈,合理的谈判策略对于获取利润、建立良好合作关系至关重要

虽然医疗行业的从业者在实际工作中积累了一些谈判经验,但由于行业的复杂性和客户需求的多样性,仍然存在很多问题。例如,可能因对客户需求理解不足而提供不恰当的方案,或者在价格谈判中陷入僵局,损害双方利益。不良的谈判习惯可能会影响医疗机构的声誉和业绩,需要我们不断学习和改进谈判技巧

虽然医疗行业的从业者在实际工作中积累了一些谈判经验,但由于行业的复杂性和客户需求的多样性,仍然存在很多问题。不良的谈判习惯可能会影响医疗机构的声誉和业绩,需要我们不断学习和改进谈判技巧。谈判过程中经常见到小伙伴们容易犯的错误包括但不限于

课程时间

2天,12小时

授课方式

课堂讲授,视频观摩,实战案例讨论,角色扮演

课程工具

清单: 工具 应用 医疗需求分析矩阵 帮助识别和分类医疗客户的明确需求和潜在需求等 医疗倾听技巧清单 包括主动倾听医疗客户、反馈复述等具体方法,以便更好地理解客户对医疗效果的担忧和期望 SPIN 问询模型工作表(医疗版) 情境、问题、暗示和需要 - 效益问题的结构化询问框架,针对医疗行业特点进行调整 医疗客户洞察地图 视觉化工具,用于整合和分析医疗客户信息,…

课程内容重点

01大客户销售的基础与战略
02打造信任关系的亲和力
03洞察客户需求的透视力
04价值主张与解决方案设计
05灵活调整策略的沟通应变力

课程大纲

大客户销售的基础与战略

一、大客户销售的核心概念
  • 大客户销售的定义和独特性
  • 大客户销售的关键成功因素
  • 大客户销售与常规销售的主要区别
二、IVD行业的客户决策流程
  • 检验科的决策链条与关键角色
  • 分析影响检验科采购决策的主要因素
  • 如何理解和满足不同决策者的需求
三、制定大客户销售战略
  • SWOT分析如何对大客户进行市场定位
  • 制定大客户销售战略的步骤
  • 如何有效配置资源以支持大客户销售
  • 案例:迪安诊断健康生态圈构建案例
  • XX医疗三大领域同发展案例
  • 工具:4P营销组合模型,SWOT分析模型

打造信任关系的亲和力

一、初次拜访的好印象的建立
  • 1. 做好拜访前准备
  • 四个方向:医疗机构自身、自己、医疗客户、竞争对手
  • 2. 让医疗客户在3分钟内记你
  • 三个步骤:自我介绍、见解、情感
  • 3. 分析在沟通中容易忽略问题
  • 三个环节:开场白、问题、聆听
  • 4. 完成下一步的邀约
  • 三个步骤:回顾、内容、增值
  • 5. 增强人际吸引力
  • 六个技巧:关注人、换位思考、局部利益、关注情绪、赞美、不在背后议论他人
二、后续沟通谈判中的信任建立
  • 1. 跨文化沟通中建立信任
  • 四个注意事项:政治、文化、信仰、刻板印象
  • 2. 在危机和争议中重建信任
  • 五个技巧:担责、补偿损失、突出自身优点、纠正过失、号召参与监督
  • 工具:信任构建模型、文化差异对比图、危机沟通计划模板(医疗版)
  • 案例:某医疗机构在处理一起医疗事故后的危机公关分析
  • 演练:医疗客户对检测结果不满意,说再也不会让你们来做这个项目了,如何使用课程中的工具和技巧重新建立起信任?

洞察客户需求的透视力

一、谈判不打无准备之仗
  • 1. 解读医疗客户的言外之意
  • 2. 识别医疗客户真实需求与隐藏动机
  • 三个步骤:咨询三角塔、医疗需求分析矩阵、同理心共情力
  • 3. 运用同理心深入理解客户立场
  • 一个
  • 工具:需求分析矩阵、倾听技巧清单
二、隐性需求的洞察才是谈判前的关键
  • 1. 掌握SPIN询问技巧,挖掘深层需求
  • 四个技巧:找伤口、撒把盐、用力搓、给方案
  • 2. 利用冰山模型
  • 1. 分析医疗客户显性和隐性需求
  • 2. 构建客户画像,预测潜在需求和行为模式
  • 工具:SPIN问询模型工作表(医疗版)、客户洞察地图、需求优先级评估表:帮助客户和销售团队确定需求的相对重要性

价值主张与解决方案设计

一、构建价值主张
  • 分析有效价值主张的核心要素
  • IVD行业中价值主张的特性
  • 通过AIO模型差异化增强价值主张
二、解决方案设计
  • 根据价值主张设计针对性解决方案
  • 根据价值主张为大客户提供定制化解决方案的策略
  • 通过增值服务提升解决方案的吸引力
三、价值主张与解决方案的有效呈现
  • 如何有效地向客户呈现价值主张与解决方案
  • 使用演示工具提升效果
  • 客户反馈优化解决方案
  • 案例:某医疗公司完成检验科客户价值主张案例
  • 某某医疗解决方案设计与市场竞争力提升案例
  • 工具:购物篮分析-关联规则,波士顿矩阵分析

灵活调整策略的沟通应变力

一、快速识别谈判达成节点
  • 1. 运用博弈论预测对方策略
  • 三个招数:敲山震虎、激化矛盾、捧杀之术
  • 2. 识别谈判中的关键转折点
  • 四个转折点:小事、言辞、肢体语言、竞品
  • 3. 快速制定备选方案
  • 四个技巧:PlanB、可能方案、所有方案、最佳替代方案
  • 工具:BATNA分析表、博弈论决策树
  • 演练:如果医疗客户说 你再给我降低价格,我就签合同,你答应还是不答应?
二、极限压力下的谈判
  • 1. 在压力下保持冷静
  • 八种方法:躺平、暂定、深呼吸、转移、底线、团队、外援、底蕴
  • 2. 灵活运用不同谈判风格应对多样化情境
  • 四种风格:老虎、孔雀、考拉、猫头鹰
  • 3. 在不平等的谈判环境下做到不卑不亢
  • 4. 危机谈判:在极端情况下保持冷静并达成协议
  • 工具:医疗压力管理技巧清单、医疗谈判风格评估
  • 工具:识别个人倾向和如何调整以适应不同情况、医疗危机谈判流程图
  • 演练:如果医疗客户说 你们的医疗检测技术不如其他家,还经常出现问题 的时候,你如何应对谈判中的不利消息?

创造多赢方案的谈判创造力

一、格局打开才有双赢的未来
  • 1. 突破思维定势,拓展解决方案
  • 三个思维定式:谈判技巧、谈判关键、谈判中心
  • 2. 利用价值差异创造互利
  • 三种选项:对立、相异、共有
  • 3. 整合各方利益
  • 工具:头脑风暴工具包(医疗版)、医疗利益交换矩阵
  • 案例:某医疗机构如何通过整合资源,与供应商达成双赢合作?
二、平台思维整合资源多个选择
  • 1. 运用设计思维在谈判中创新
  • 五步法:共情、定义、构思、原型和测试
  • 2. 利用蓝海战略创造新的价值主张
  • 四个策略:细分、深挖、差异化、跨平台
  • 3. 在复杂多方谈判中寻找共同利益点
  • 六个方法:明确诉求、建立沟通渠道、寻求交集、逐个击破、利用矛盾、谈判策略
  • 工具:方案评估表、设计思维五步法工作表、蓝海战略四步行动框架、多方利益图
  • 案例:某医疗新检测项目进入付费环节遭遇的信任危机

化解僵局冲突的谈判化解力

一、谈判不能孩子气
  • 1. 识别和预防潜在冲突
  • 2. 有效处理情绪化谈判
  • 3. 重塑谈判框架,打破僵局
  • 四种僵局:策略性僵局、情绪性僵局、实质性僵局、成见导致的僵局
  • 工具:冲突类型识别表、情绪管理技巧卡
  • 演练:如果医疗客户说 你这样的话,我们就没得谈了 的时候,你如何应对并打破僵局?
二、他强任他强,我自笑红尘
  • 1. 运用调解化解对立双方的矛盾
  • 2. 在不平等地位中谈判
  • 六种方案
  • 1. 引导从价格转向价值
  • 2. 引导从专门转向专业
  • 3. 关注从自负转向自信
  • 4. 引导从联系转向联盟
  • 5. 引导从平均转向平衡
  • 6. 关注从备份转向备选
  • 3. 在跨文化谈判中旗开得胜

达成最优协议的谈判说服力

一、叙事方式影响他人
  • 1. 运用逻辑和数据增强说服力
  • 案例导入:图、表、文字、专家的关系
  • 2. 用叙事增强影响力
  • 六个故事点:笑话、经典、数据、情感、未来、比喻
  • 3. 巧妙处理最后的让步和妥协
  • 五个技巧:逐步、交换、压力、人、长期关系
  • 工具:论证结构图、故事模板
  • 案例:像雷军一样富有激情来介绍医疗产品
二、我不要你认为,我要我认为
  • 1. 运用社会心理学来增强说服效果
  • 2. 通过文字传达令人信服的方案
  • 四个关键:引发反思、人无我有、人有我优、故事讲述
  • 工具:影响力六大原则检查表、非言语沟通观察表、提案写作指南
  • 演练:请你为现在拍卖的珠宝报价;飞机已经结束登机,我如何让飞机停止滑行,并允许我登机?
  • 课程总结+角色演练+实战案例讨论

讲师介绍

郁春江 讲师头像

郁春江

AI赋能的企业效能与营销增长专家

郁春江,AI工具实战应用专家,18年医疗器械营销背景。复旦大学软件工程硕士,前全球营销战略发展部经理。擅长将AI技术与营销实战融合,主导落地近20个AI项目,服务医药医疗、金融银行等行业,助力企业实现数字化效能与业绩双重增长

医药医疗金融银行制造业消费品零售互联网科技
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课程常见问题

这门《大客户-顾问式销售:DeepSeek构建大客户关系的黄金法则》适合哪些企业或学员?

适合与大客户管理相关的管理者、业务骨干和项目负责人。如果需求还停留在主题了解阶段,建议先看相关主题或方案页;如果已经在选具体课程,本页可用于判断讲师、对象、大纲和交付安排

这门课主要解决什么问题?

本课程围绕《大客户-顾问式销售:DeepSeek构建大客户关系的黄金法则》提供多个交付版本,便于企业根据培训对象、授课时长和场景重点选择合适方案。课程页重点说明单门课程的训练重点和适配场景,不替代主题页对大客户管理的系统解释

课程内容通常会覆盖哪些训练重点?

可重点查看页面中的课程内容重点和课程大纲,并结合大客户管理相关问题识别、方法训练、案例演练和行动复盘来判断深度是否匹配

如何判断这门课和同主题其他课程怎么选?

优先比较参训对象、行业场景、讲师背景、案例方向、课时长度和大纲深度;同一主题下的多门课应承担不同选课意图,避免只按泛主题词判断

课程是否一定提供工具、模板或清单?

页面中如提到工具演练、清单或模板,只表示培训沟通时可确认的方向,不默认承诺固定交付物;最终以企业需求沟通后的课程方案为准