从“卖收益”到“配功能”—分红险与年金险·高客异议破局实战

从“卖收益”到“配功能”—分红险与年金…适合带着现有问题进入课堂,通过高频异议实拆——六把钥匙闭环应答把做法和跟进节奏校准清楚

1天 供应链管理

课程大纲

第一部分:认知破局——为什么你越解释,客户越犹豫?

1.1 常见自杀式应答复盘
  • 错误示范:客户说灵活差 → 经理说可以保单贷款 → 客户更不放心
  • 小组
  • 讨论:你遇到过哪些越解释越糟的场景?
1.2 异议的本质:框架之争
  • 客户的异议本质是 用短期储蓄框架去套长期配置
  • 核心任务:不是战胜异议,而是 切换框架
1.3 新思维
  • 工具:三笔钱家庭财富诊断法
  • 随时要用的钱(活期/短理)
  • 中期刚需的钱(子女教育/婚嫁/购房首付)
  • 长期不动的钱(养老/传承)
  • 定位逻辑:年金/分红险 = 专门装 中期刚需+长期底仓 的钱

第二部分:高频异议实拆——六把钥匙闭环应答

内容重点
  • 1. 每把钥匙含四个子项
  • 错误回应(反面教材)
  • 底层洞察(客户在怕什么/要什么)
  • 应答逻辑链(3步以内讲清)
  • 促成动作(说完后做什么)

第三部分:三大客群差异化处理策略

3.1 老年客群(55-70岁,有积蓄,怕贬值更怕被骗)
  • 核心心理特征
  • 极度厌恶本金损失
  • 对不确定三个字敏感(分红=听不懂=有风险)
  • 容易被高收益理财暴雷新闻影响
  • 常见异议变形
  • 分红不靠谱,我还是存定期踏实
  • 万一我急用钱住院呢?
  • 孩子说了,现在理财都是骗人的
  • 差异化应答策略
  • 关键词:确定、看得见、比定期多一道
3.2 务工客群(25-45岁,收入不高但稳定,给孩子攒钱/给自己攒首付)
  • 梳理3.2 务工客群(25-45岁,的现场问题、数据记录和改善优先级
  • 每一分钱都有明确用途(孩子学费、老家盖房、年底回家)
  • 对长期极度恐惧(工作不稳定、怕断缴)
  • 习惯短期目标储蓄(一年期、两年期)
  • 拆解3.2 务工客群(25-45岁,的根因分析、改善推进和标准固化步骤
  • 我一年到头攒不下几个钱,别折腾了
  • 万一明年没活干了,保费交不上怎么办
  • 我就存个三年,给孩子当学费
  • 输出3.2 务工客群(25-45岁,改善清单、检查表和标准化动作
  • 关键词:小钱变大钱、防挪用、给孩子一个确定的未来
3.3 宝妈客群(30-45岁,掌管家庭财务,焦虑子女教育+自己养老)
  • 梳理3.3 宝妈客群(30-45岁,的现场问题、数据记录和改善优先级
  • 对孩子相关的规划几乎没有抵抗力
  • 同时担心自己老了拖累孩子
  • 容易被别人家孩子报了啥/买了啥影响
  • 对老公乱花钱有怨念(希望有锁住钱的工具)
  • 拆解3.3 宝妈客群(30-45岁,的根因分析、改善推进和标准固化步骤
  • 钱都在老公那里,我说了不算
  • 先给孩子报补习班吧,保险以后再说
  • 我自己做点小理财比这灵活
  • 输出3.3 宝妈客群(30-45岁,改善清单、检查表和标准化动作

第四部分:实战通关——从知道到说到

4.1 情景演练(必做)
  • 每组抽取一张异议卡(含客群标签:老年/务工/宝妈 + 原话异议)
  • 流程:2分钟应答 → 全班投票这句话你会不会继续听 → 老师拆解
4.2 最差答案PK最佳答案墙
  • 现场产出各客群×各场景的一句话定乾坤
4.3 工具包交付与演练
  • 《异议应答速查表》(六场景×三大客群,共18格)
  • 《三笔钱诊断垫板》(柜面随手用)
  • 《分红沟通一页纸》(实现率数据+类比模型)
  • 《宝妈·给老公的一分钟话术卡》
  • 《老年·合同确定给付指引图》
  • 《务工·小钱变大钱计算尺》

第五部分:课后行动——30天异议消消乐

内容重点
  • 1. 个人任务:每周收集1条真实客户异议,标注客群类型,用课上方法应答并记录结果
  • 2. 小组任务:产出本网点三大客群最常被问的3个问题及最优话术

适合对象

邮政代理金融网点理财经理、大堂经理、支局长(以一线实战人员为主)

课程定位与主要问题

现场问题识别、流程拆解、质量改善和标准固化需要落到岗位动作,训练会围绕关键问题完成一轮方法校准

核心收益

  • 先确认现场问题、质量波动和改善节点,让训练目标更具体
  • 认知破局——为什么你越解释,客户越…和高频异议实拆——六把钥匙闭环应答会被串成一组可练习的现场改善
  • 标准执行有抓手:问题分析、标准固化和检查跟进检查方法是否适合团队日常任务
查看更多收益 收起更多收益
  • 复盘跟进有依据:三大客群差异化处理策略相关的试点清单、检查点和下一次复盘安排

课程背景与交付信息

利率下行、基金波动、刚兑打破,客户一面怀念安稳的定期,一面焦虑钱不值钱。邮政理财经理在推广分红险和年金险时,最常遭遇三类一刀切式异议

比收益:还不如大额存单/国债/之前老产品

怕不灵活:一放就是十年八年,万一要用钱呢

课程时间

1天

授课方式

翻转异议卡片:开篇收集学员最头疼的3条真实异议,贯穿全程演练 三幕情景剧:每类异议配套一段2分钟错误 vs 正确情景还原 一句话扭转话术打磨:每组抽一张异议卡,限时产出应答、促成…

课程内容重点

01认知破局——为什么你越解释,客户越犹豫?
02高频异议实拆——六把钥匙闭环应答
03三大客群差异化处理策略
04实战通关——从知道到说到
05课后行动——30天异议消消乐

讲师介绍

李瑞倩 讲师头像

李瑞倩

金融服务营销与管理效能提升专家

李瑞倩老师是金融服务营销与管理领域的实战专家,拥有14年银行及保险行业高管任职经历。擅长将一线实战经验转化为可复制的培训体系,在银行保险营销、团队管理及客户服务方面具备深厚积淀,主讲理财沙龙千余场,单场成交纪录突出。可结合银行保险营销方向补充授课视角,聚焦银行渠道保险销售与沙龙操盘

金融银行保险
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课程差异说明

本课程页面围绕《从“卖收益”到“配功能”—分红险与年金险·高客异议破局实战》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 5 个主要模块,便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

邮政代理金融网点理财经理、大堂经理、支局长(以一线实战人员为主)。

学习这门课可以获得什么收益?

先确认现场问题、质量波动和改善节点,让训练目标更具体;认知破局——为什么你越解释,客户越…和高频异议实拆——六把钥匙闭环应答会被串成一组可练习的现场改善。

课程通常安排多长时间?

课程通常可按1天安排,具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认

课程采用什么授课方式?

课程主要采用翻转异议卡片:开篇收集学员最头疼的3条真实异议,贯穿全程演练 三幕情景剧:每类异议配套一段2分钟错误 vs 正确情景还原 一句话扭转话术打磨:每组抽一张异议卡,限时产出应答+促成三…,强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用

企业可以基于这门课做定制吗?

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配