课程总览
内容重点
- 第一天：ES安全管理体系基础与风险防控
国家电网ES安全管理体系建设实战课
国家电网ES安全管理体系建设实战课：目标拆解、…需要明确判断口径，业务重点、责任边界与过程指标负责组织练习，沟通反馈、冲突处理与执行跟进用于课后复盘
授课讲师：
李涵 · 安全生产管理与应急指挥专家
课程大纲
第一章 ES安全管理体系概述
内容重点
- 1. ES体系的核心概念与发展趋势
- 1. 环境管理（E）与安全管理（S）的融合逻辑
- 2. 国际国内ES体系标准（ISO 45001, ISO 14001）的最新动态
- 2. 国家电网ES体系建设的政策要求与战略意义
- 1. 国家能源局关于安全生产与环保的强制性要求
第二章 ES体系核心要素解读
内容重点
- 1. 领导作用与承诺
- 1. 管理层在ES体系中的职责与角色定位
- 2. 如何将ES目标融入企业战略与决策
- 2. 策划（风险识别、目标设定）
- 1. 基于风险的策划流程与方法
第三章 风险辨识与评估实务
内容重点
- 1. 电网企业常见风险类型（设备、作业、环境、管理）
- 1. 设备风险：主变、线路、开关柜等核心设备故障风险
- 2. 作业风险：高空作业、带电作业、倒闸操作等风险
- 3. 环境风险：自然灾害、环境污染、生态保护风险
- 4. 管理风险：制度缺失、流程漏洞、人员违章风险
第四章 关键运行控制与隐患治理
内容重点
- 1. 作业安全管理：标准化作业、许可作业
- 1. 标准化作业指导书（SOP）的编制与执行
- 2. 动火、高处、有限空间等危险作业许可管理
- 2. 设备设施安全：全生命周期管理、状态检修
- 1. 设备从采购、安装、运行到报废的全周期管控
第五章 应急管理与事件处置
内容重点
- 1. 应急预案体系建设与优化
- 1. 综合应急预案、专项应急预案、现场处置方案的编制
- 2. 应急预案的评审、发布与更新机制
- 3. 突发事件现场处置与协同联动
- 1. 现场指挥体系的建立与职责分工
第六章 ES体系绩效评价与持续改进
内容重点
- 1. 安全绩效指标设计与监测
- 1. 领先指标与滞后指标的平衡设计
- 2. 指标数据的收集、分析与应用
- 2. 内部审核与管理评审的组织实施
- 1. 内部审核计划、审核员能力要求与审核流程
适合对象
承担审计、合规、风控、安全或政策解读任务的管理者和业务骨干可以带着当前项目或岗位案例参加，课堂讨论会更容易落到真实场景
课程定位与主要问题
政策理解、风险识别、证据梳理和现场处置需要落到岗位动作，训练会围绕关键问题完成一轮方法校准
核心收益
- 管理要求更清楚：目标要求、责任分工和过程反馈，减少只听概念、不知道怎么用的落差
- 围绕国家电网ES安全管理体系建设实战课…校准目标和边界，明确课堂重点动作
- 反馈辅导有抓手：业务重点、责任边界与过程指标安排练习，检查方法、工具和流程是否可用
查看更多收益 收起更多收益
- 团队复盘有依据：沟通反馈、冲突处理与执行跟进相关的责任分工、跟进节奏和复盘问题
课程背景与交付信息
随着能源行业向智能化、数字化深度转型，国家电网作为关系国计民生的特大型能源骨干企业，其安全生产面临着前所未有的挑战与机遇
新能源并网、电力物联网、5G应用等新技术的广泛渗透，在提升效率的同时，也引入了新型安全风险。传统的、以事后处置为主的安全管理模式，已难以应对当前复杂多变的风险态势
ES（Environment, Safety）安全管理体系，强调从源头识别、系统防控到持续改进的全流程管理，是国家电网实现"安全第一、预防为主、综合治理"方针的核心抓手
课程时间
2天
授课方式
讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑
课程内容重点
01国家电网ES安全管理体系建设实战课：目标拆解、团队协同与复盘改进
02目标拆解：业务重点、责任边界与过程指标
03团队协同：沟通反馈、冲突处理与执行跟进
04管理复盘：例会节奏、行动计划与改进事项
讲师介绍
李涵
安全生产管理与应急指挥专家
国家消防救援总局应急指挥中心副总工，注册安全工程师。深耕安全生产与应急指挥20年，擅长AI驱动安全风险防控及合规管理。主导多个大型安全项目，助力企业实现零事故目标，培养500+内训师，参与多项国家标准制定
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本课程页面围绕《国家电网ES安全管理体系建设实战课》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 7 个主要模块，便于快速判断培训匹配度
课程常见问题
这门课适合哪些学员参加？
承担审计、合规、风控、安全或政策解读任务的管理者和业务骨干可以带着当前项目或岗位案例参加，课堂讨论会更容易落到真实场景。
学习这门课可以获得什么收益？
明确目标要求、责任分工和过程反馈，减少只听概念、不知道怎么用的落差；围绕国家电网ES安全管理体系建设实战课…校准目标和边界，明确课堂重点动作。
课程通常安排多长时间？
课程通常可按2天安排，具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认
企业可以基于这门课做定制吗？
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长，对案例、练习和重点模块做适配
