课程总览
4.1 情绪认知与控制
- 觉知力
- 引例：一位职场女性一直在承受结节体质的困扰，胃病也时常发作，但不知原因
4.2 高情商沟通
4.3 职业必备能力
铿锵玫瑰：职场女性成长体系与工作模式优化
1 情绪认知与控制与一位职场女性一直在承受结节体质的困扰，胃病也时…被放在同一组任务里，方便参训团队对照自己的场景调整做法
授课讲师：
粟长风 · 管理效能与组织心理赋能专家
课程大纲
适合对象
中高层管理者、部门主管、团队主管、后备干部、资深员工等
课程定位与主要问题
客户识别、需求沟通、方案呈现和成交跟进需要落到岗位动作，训练会围绕关键问题完成一轮方法校准
核心收益
- 培养员工问题意识
- 正确认识问题，掌握分析问题和解决问题的方法
- 培养客观公正的思维模式
- 建立预防问题出现的预警体系
课程背景与交付信息
新时代女性往往承担着比以往更大的心理压力和职场挑战，业绩压力、人际关系压力，亲密关系压力等等层出不穷，严重影响家庭生活与工作效率，无法平衡家庭与工作，在工作事业，亲子教育，亲密关系，健康之间存在严重冲突
本课程从实际案例和上述痛点出发，引导女性职工掌握提升自己影响力，来改变家庭与工作环境的方法，并且通过找到自身优势，帮助女职工找到适合自己的工作方向及工作方法，促进女职工实现自己的职业梦想，实现自我成长，活出自己的幸福人生
课程时间
2天
授课方式
讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑
课程内容重点
011 情绪认知与控制
02引例：一位职场女性一直在承受结节体质的困扰，胃病也时常发作，但不知原因
032 高情商沟通
04职场女性面临的挑战（案例分析）
05企业对女职工工作重视程度不够
讲师介绍
粟长风
管理效能与组织心理赋能专家
前空军中校，资深企业管理实战专家。融合16年部队管理经验与6年企业高管实战，擅长中高层领导力、TTT内训师培养及员工EAP。累计培训数千人次，以军事化+心理学+实战复合视角，助力组织提升管理效能与心理资本
查看讲师主页课程差异说明
本课程页面围绕《铿锵玫瑰：职场女性成长体系与工作模式优化》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 1 个主要模块，便于快速判断培训匹配度
课程常见问题
这门课适合哪些学员参加？
中高层管理者、部门主管、团队主管、后备干部、资深员工等。
学习这门课可以获得什么收益？
培养员工问题意识；正确认识问题，掌握分析问题和解决问题的方法。
课程通常安排多长时间？
课程通常可按2天安排，具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认
企业可以基于这门课做定制吗？
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长，对案例、练习和重点模块做适配
