课程总览
- 导入:细节定成败 —— 岗位礼仪痛点直击
提炼可落地的方法、工具和跟进要点、举止有度 —— 商务仪态礼仪(场景化实操):提…和言之有礼 —— 商务言谈礼仪(岗位场景模拟)…连成一组训练主线,减少课堂内容与岗位动作之间的断点
建议由销售经理、市场负责人、客户经营团队和区域业务骨干共同参加,把客户场景、沟通策略、异议处理和后续跟进转成课后可继续推进的动作
客户识别、需求沟通、方案呈现和成交跟进复盘时,问题、方法和课后检查点需要连起来,便于回到岗位继续推进
企业对外常常涉及商务接待、会议服务及企业/涉外沟通,礼仪细节直接影响政企合作与企业形象。本次定制培训聚焦岗位核心场景,强化中西餐宴请、位次接待等实用礼仪,解决实际工作礼仪痛点,打造专业商务形象
3小时
讲授 20%、 实操演练 60%、 案例讨论 15%、 复盘输出 5%
服务体验设计与效能提升专家
体验创值与服务创新设计专家,17年上市集团高管经验。擅长服务体验设计与效能提升,累计授课500+场,主导多家上市企业服务体系搭建,拥有《体验创值画布™》版权认证
查看讲师主页本课程页面围绕《礼嬴合作高端商务场合的七大场景》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 7 个主要模块,便于快速判断培训匹配度
适用于销售经理、市场负责人、客户经营团队和区域业务骨干,也适合承担客户识别、需求沟通、方案呈现和成交跟进支持工作的关键岗位。
先确认客户类型、沟通阶段和转化阻力,让训练目标更具体;提炼可落地的方法、工具和跟进要点和举止有度 —— 商务仪态礼仪(场景…会被串成一组可练习的销售动作。
课程通常可按3小时安排,具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认
课程主要采用讲授 20%+ 实操演练 60%+ 案例讨论 15%+ 复盘输出 5%,强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配