金融机构信息安全测评服务销售实战训练营

金融机构信息安全测评服务销售实战训练营不只补概念,更关注重新定义销售、销售能力公式在真实场景里的判断和取舍

1天,6小时 销售管理

客户类型、销售阶段和团队短板越清楚,销售管理课程越容易整理成可讨论的内训版本

适合对象

销售管理者、大客户经理、销售工程师、渠道经理、商务经理、销售顾问等

课程定位与主要问题

《金融机构信息安全测评服务销售实战训练营》更强调指标拆解、风险信号、资源取舍和行动建议与小组练习、过程记录和后续任务的连接

课程适配与选型边界

这部分用于判断《金融机构信息安全测评服务销售实战训练营》是否适合当前培训需求,重点看对象、场景、模块和讲师匹配度

适合对象

销售管理者、大客户经理、销售工程师、渠道经理、商务经理、销售顾问等

业务问题

正文与课纲结构达到标准课程页候选要求

训练重点

课程内容重点包括重新定义销售、销售能力公式、企业营销的困难等,实际取舍可按企业需求和课时安排确认

选型判断

建议结合参训对象基础、当前业务场景、期望课时、讲师经验,由沈瑞主讲来判断是否匹配

本页承接单门课程的对象、讲师、大纲、收益和咨询转化;如果用户仍在比较销售管理主题范围,可先进入相关主题页;如涉及工具、模板或清单,仅作为需求沟通方向,具体交付形式以确认后的课程方案为准

核心收益

  • 精准破局:掌握金融机构安全测评服务采购的核心决策逻辑,提升商机转化率30%+
  • 流程提效:建立从需求挖掘到招投标落地的标准化作战地图,缩短销售周期20%
  • 价值翻译:将技术术语转化为决策层可感知的业务价值语言
查看更多收益 收起更多收益
  • 关系渗透:运用麦肯锡信任公式与PDP行为分析模型,快速突破关键决策人
  • 利润保障:习得商务谈判中的3大价值交换策略,守住价格底线

课程背景与交付信息

随着金融科技的快速发展,金融机构(银行/保险/证券)对信息安全测评服务需求激增,但市场竞争白热化,同质化严重。销售团队面临三大挑战

需求隐性:客户痛点深藏合规要求与技术漏洞之间,难以精准触达

决策复杂:需突破科技部、风险部、采购部多决策链,协同推进困难

课程时间

1天,6小时

授课方式

现场讲授、案例研讨、情景模拟,实战演练 课程目录

课程内容重点

01重新定义销售
02销售能力公式
03企业营销的困难
04中国企业绩效增长引擎
05企业营销增长困境

课程大纲

课程总览

一、重新定义销售
  • 1. 销售思维层次的马斯洛
  • 2. 销售能力公式
  • 3. 影响客情的三种心理状态
  • 工具:销售能力公式
二、企业营销的困难
  • 1. 中国企业绩效增长引擎
  • 2. 企业营销增长困境
  • 3. 中国企业绩效增长模式
一、客户需求诊断---信息安全测评需求解码
  • 1. 采购决策全景图
  • 2. 定义客户的改变动机
  • 3. 诊断客户的痛点
  • 案例1:菩萨问因,凡人求果!---业绩未达成原因分析
  • 案例2:三舅与打印机
  • 案例3:利他心+同理心+圣母心
  • 工具实践:《客户痛点诊断表》
二、客户组织分析---信息安全测评组织穿透
  • 1. 绘制客户组织关系地图
  • 2. 定位客户决策链
  • 3. 检查客户关系健康程度
  • 工具实践:《客户组织情报画布》
三、客户关系管理---信息安全测评信任破冰
  • 1. 解除四大沟通暗礁
  • 2. 应对客户多元个性
  • 案例:如何识别有气场的大客户?
  • 案例:为什么一定要嘴上承诺,书面落实?
  • 案例:如何说他更愿意相信你?
  • 案例:如何与挑剔的他相处?
  • 3. 麦肯锡信任公式(三个正向因素和一个负向因素)
  • 4. 关系深度链接技术(知、情、意、言、行)
  • 5. 商务礼仪指南
  • 案例1:三舅与打印机
四、差异化价值设计---信息安全测评独特能力定位
  • 1. 差异化能力定位
  • 案例1:如何破局饮用水行业的竞争?

讲师介绍

沈瑞 讲师头像

沈瑞

营销业绩提升实战导师

哈尔滨工业大学硕士,20余年大客户销售与营销团队管理经验。曾任京东、联想等高管,累计管理业务营收超80亿。专注大客户拓展、销售谈判与AI营销应用,致力于构建高效营销系统与组织育成体系

互联网科技制造业金融银行通信物流供应链消费品零售
查看讲师主页

课程差异说明

本课程页面围绕《金融机构信息安全测评服务销售实战训练营》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 1 个主要模块,便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

这门《金融机构信息安全测评服务销售实战训练营》适合哪些企业或学员?

适合销售管理者、大客户经理、销售工程师、渠道经理、商务经理、销售顾问等。如果需求还停留在主题了解阶段,建议先看相关主题或方案页;如果已经在选具体课程,本页可用于判断讲师、对象、大纲和交付安排

这门课主要解决什么问题?

正文与课纲结构达到标准课程页候选要求。课程页重点说明单门课程的训练重点和适配场景,不替代主题页对销售管理的系统解释

课程内容通常会覆盖哪些训练重点?

可重点查看页面中的课程内容重点和课程大纲。本课程当前呈现的核心模块包括重新定义销售、销售能力公式、企业营销的困难等

如何判断这门课和同主题其他课程怎么选?

优先比较参训对象、行业场景、讲师背景、案例方向、课时长度和大纲深度;同一主题下的多门课应承担不同选课意图,避免只按泛主题词判断

课程是否一定提供工具、模板或清单?

页面中如提到工具演练、清单或模板,只表示培训沟通时可确认的方向,不默认承诺固定交付物;最终以企业需求沟通后的课程方案为准