课程总览
内容重点
- 第一天上午
- 模块主题：出海决策工作坊——从跟风到精准卡位
- 核心理念导入
- 新理念1：出海≠搬家，是二次创业——用创业心态而非迁移心态做决策
- 工作坊环节1：企业出海基因画像
企业出海实战训练营
掌握关键工具和操作步骤需要现场演练支撑，对象、步骤和检查点会在训练中逐步明确
授课讲师：
刘宁 · 跨文化认知专家
课程大纲
适合对象
建议由承担审计、合规、风控、安全或政策解读任务的管理者和业务骨干共同参加，便于课后在同一套判断标准下继续推进
课程定位与主要问题
政策口径、风险信号、证据链条和处置动作进入具体案例后，团队能同时确认方向和下一步做法
核心收益
- 规则边界更清楚：政策口径、现场约束和责任边界，先讲清对象、约束和判断标准
- 围绕识别当前问题与优先级梳理关键判断点，避免停留在概念解释
- 借助掌握关键工具和操作步骤完成一次可复盘的应用演练
- 输出围绕典型场景完成应用练习相关的后续跟进清单，方便课后跟踪
课程背景与交付信息
1. 宏观背景：出海从可选项变成必选项
2025-2026年，中国企业的出海逻辑发生了根本性变化。过去，出海是大企业的游戏；现在，中小企业的生存空间被两头挤压——国内市场竞争白热化、利润率持续走低，而海外市场对中国供应链的需求反而在上升。一个越来越明确的信号是：未来三年，大部分中国制造业、外贸型和服务型企业，不出海，就可能出局
但问题是，出海的门槛和坑，远比大多数中小企业老板想象的多
课程时间
2天
授课方式
讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑
课程内容重点
01合规管理场景诊断：识别当前问题与优先级
02合规管理方法拆解：掌握关键工具和操作步骤
03合规管理实战演练：围绕典型场景完成应用练习
04落地复盘：明确团队跟进清单与复盘机制
讲师介绍
刘宁
跨文化认知专家
刘宁，跨文化认知与出海商务运营实战专家。拥有30余年管理及咨询经验，曾任SE集团运营总监及中青旅核心成员。累计培训超400场，学员近1.5万人，擅长通过跨文化认知提升出海商务落地效率
查看讲师主页课程差异说明
本课程页面围绕《企业出海实战训练营》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 1 个主要模块，便于快速判断培训匹配度
课程常见问题
这门课适合哪些学员参加？
适合企业中高层管理者、业务负责人及相关岗位骨干人员等需要系统提升相关能力的人群
学习这门课可以获得什么收益？
总体收益，并结合课程中的工具、案例和练习推动企业培训落地
企业可以基于这门课做定制吗？
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长，对案例、练习和重点模块做适配
