课程总览
- 第一天 系统性思维课程大纲
- 第一单元 思考的基本工具
- 1. 思维的局限
- 1. 思维局限的根源-大脑的双系统
- 感性与理性:系统1与系统2
管理者领导力场景诊断:识别当前问题与优先级、管理者领导力方法拆解:掌握关键工具和操作步骤和管理者领导力实战演练:围绕典型场景完成应用练习连成一组训练主线,减少课堂内容与岗位动作之间的断点
建议由中基层管理者、团队主管、项目负责人和业务骨干共同参加,把管理角色、责任边界、过程跟进和复盘改进转成课后可继续推进的动作
管理干部培养、团队执行力提升或绩效沟通训练需要的不只是方法介绍,还要处理现场动作不稳定的问题
人类固有的思维方式是先入为主、本位思考
由于大脑生理结构上的原因,人们面对问题极其容易落入非理性的陷阱当中,先入为主、本位思考、路径依赖就是最常见的思维漏洞。这样就导致了工作中的很多管理、合作的障碍与问题,尤其是在解决问题的时候
建立系统性思维,是有效解决问题的前提(尤其是复杂问题)
1天
启发-引导式教学 拒绝单纯的知识填鸭,以系统性思维的建立为教学目的。每一个重要知识点均以问题为启发点,辅以案例、练习帮助学员充分掌握课程知识、方法与工具。 务实-以实际工作中问题…
中层管理与领导力专家
梁栋老师拥有15年世界500强管理及内训经验,是中管院高级培训师及BITAC认证讲师。他专注中层管理精进、问题分析与解决及内训师培养,以结构化课程与行动学习技术,服务多家行业头部企业,实现高返聘与零差评的教学效果
查看讲师主页本课程页面围绕《全局意识克服本位》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 1 个主要模块,便于快速判断培训匹配度
适合企业中高层管理者、业务负责人及相关岗位骨干人员等需要系统提升相关能力的人群
帮助学员认识思维的局限(本位思考、先入为主),并结合课程中的工具、案例和练习推动企业培训落地
当前样板提取的课程时间为:1天(6小时/天)。实际交付可根据企业培训目标和学员基础进行调整
课程主要采用启发-引导式教学 拒绝单纯的知识填鸭,以系统性思维的建立为教学目的。每一个重要知识点均以问题为启发点,辅以案例、练习帮助学员充分掌握课程知识、方法与工具。 务实-以实际工作中问题为…,强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配