产品创新活动为什么常态化以失败告终?
- 1. 产品创新活动变量与参数多,这个特点决定了失败是常态、若想成功则需要做到
- 抓住真场景
- 技术能力要匹配创新活动
- 创新要匹配商业成功
- 敏捷迭代、拦截成本
产品创新活动为什么常态化以失败告终先把对象、任务和边界讲清,什么样的产品创新活动会走向成功再帮助团队对齐现场处理口径
产品总监或者产品团队负责人(需推动跨部门创新协同、构建创新方法论体系) 骨干产品经理(已经主导、正在主导或即将主导创新项目)
现场问题识别、流程拆解、质量改善和标准固化需要落到岗位动作,训练会围绕关键问题完成一轮方法校准
产品创新原本就是失败率极高的经营活动,BCG(波士顿咨询) 2020年研究显示:企业创新组合中,仅 约20%-30%的项目 能最终实现显著超额回报麦肯锡公司(McKinsey) 2021年实施全球企业创新调研,结果显示:约 70%的创新项目 在商业化前(如研发、测试阶段)失败;而即使进入市场,仍有 30%-50%的产品 因市场接受度低、成本超支或竞争挤压未能盈利
一、在产品经理的创新活动中,经常陷入以下困境
1、方向迷失:大量的创新项目因偏离用户真实需求而夭折
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讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑
产品思维实战专家
前腾讯地图高级产品经理、迪士尼互联网业务总监。20年产品实战经验,原创433足球队方法论,累计培训400+场,擅长TO B/TO G商业化设计与产品需求管理,助力企业实现产品价值最大化
查看讲师主页本课程页面围绕《产品创新的陷阱与规避策略》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 4 个主要模块,便于快速判断培训匹配度
适合产品总监或者产品团队负责人(需推动跨部门创新协同、构建创新方法论体系) 骨干产品经理(已经主导、正在主导或即将主导创新项目)等需要系统提升相关能力的人群
掌握挖掘客户(用户)真场景、找到真需求的方法,并结合课程中的工具、案例和练习推动企业培训落地
当前样板提取的课程时间为:1天/6个小时。实际交付可根据企业培训目标和学员基础进行调整
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配