保险服务认知与职业形象构建
内容重点
- 新时代保险服务内核
- 保险行业服务的三重价值
- 品牌形象窗口:服务规范对企业公信力的影响
- 客户体验触点:接待细节对服务满意度的作用
- 沟通破冰
保险服务认知与职业形象构建和保险服务接待流程与服务规范会先校准做法,再收束到课后的跟进动作
保险公司内勤人员(客服、前台、接待岗、行政等服务触点岗位)
客户推进靠个人经验、复盘动作不稳定时,训练重点应放在判断标准和后续跟进方式上
销售团队复盘客户机会时,关键是看清对象、需求和下一步动作。课堂会用保险服务认知与职业形象构建与保险服务接待流程与服务规范完成一轮复盘练习。
1天
理论讲授|案例解析|情景模拟 DISC 测评|分组演练|服务实操
职业素养与服务沟通训练专家
李丹,职业素养与服务沟通训练专家,北大博雅教育研究院客座教授。拥有17+年培训与管理经验,累计授课2000+场次,专注职场礼仪、高效执行力与沟通技巧训练,助力组织服务效能与员工职业素养双重提升
查看讲师主页本课程页面围绕《“服” 务智胜,护航未来-保险内勤服务标准化系建设》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 4 个主要模块,便于快速判断培训匹配度
保险公司内勤人员(客服、前台、接待岗、行政等服务触点岗位)。
了解保险内勤服务接待规范流程,提升企业形象;运用 DISC 人格分析工具,实现不同类型客户的差异化接待。
课程通常可按1天安排,具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认
课程主要采用理论讲授|案例解析|情景模拟 DISC 测评|分组演练|服务实操,强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配