第一部分 人生思考题
内容重点
- 1. 现在面临的压力都有哪些？
- 2. 心理测试：人生五样
- 3. 现在您最在意什么？最大的困惑是什么？
- 4. 您渴望的生活是怎样的？
领导者和谐家庭与情感管理
领导者和谐家庭与情感管理不只补概念，更关注领导者和谐家庭与情感管理：目标拆解、团队协同与…、业务重点、责任边界与过程指标在真实场景里的判断和取舍
授课讲师：
张砾匀 · 职场人心理辅导及EAP专家
课程大纲
第二部分 需要解决的五个问题
内容重点
- 1. 维护整体健康
- 2. 处理跟原生家庭和核心家庭的关系
- 3. 事业---让自己有价值和底气的基础
- 4. 学习---是改变和拥有选择权的基础
- 5. 拥有自己---为自己负责
第三部分 如何做好情感管理？
内容重点
- 1. 小组
- 2. 家庭里四种主要关系的排序
- 夫妻关系
- 子亲关系
- 亲子关系
第四部分 不可推卸的亲子教育
内容重点
- 中国现阶段孩子的心理健康状况及问题
- 情绪问题
- 学习问题
- 人际关系问题
- 情感类问题
第五部分 让爱流动，给心加油
内容重点
- 2. 巧用爱的六种语言，让爱在家里流动
- 3. 用安全模式化解夫妻冲突
- 4. 两代关系处理技巧
- 5. 爱的行动---让彼此成为对方的支持
第六部分 健康是一切的基础
内容重点
- 1. 管理压力，做好取舍
- 压力管理四步骤
- 五步脱困法
- 肌内放松训练
- 情绪管理四技巧
适合对象
生产管理者、质量负责人、班组长、流程负责人和改善小组可以带着当前业务任务参加，便于课后沿用同一套判断和跟进方式
课程定位与主要问题
现场观察、原因分析、改善清单和复盘机制会被放进具体任务里校准，便于参训团队形成同一套做法
核心收益
- 管理要求更清楚：重建幸福家庭的技巧
- 过程动作更具体：事业与家庭的平衡技巧
- 反馈辅导有抓手：促进身心健康的技巧
- 团队复盘有依据：领导者和谐家庭与情感管理的业务目标、适用场景和关键问题
课程背景与交付信息
治大国如烹小鲜。作业企业的领导者、管理层，如何在经营事业的同时，打造和谐的家庭，并做好情感管理，使自己心有所属，后顾无忧？本课程在10几年丰富的案例经验的基础上，设计了一套帮助领导者经营和谐家庭，做好情感管理的课程，帮大家事业家庭双丰收
课程时间
6小时
授课方式
讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑
课程内容重点
01领导者和谐家庭与情感管理：目标拆解、团队协同与复盘改进
02目标拆解：业务重点、责任边界与过程指标
03团队协同：沟通反馈、冲突处理与执行跟进
04管理复盘：例会节奏、行动计划与改进事项
讲师介绍
张砾匀
职场人心理辅导及EAP专家
北大心理学背景，近20年实战经验，专注企业EAP、情商领导力及职场心理赋能。累计个体心理辅导1.6万+小时，培训健康管理师超10万人，具备深厚的心理学理论基础与企业实战应用能力
查看讲师主页课程差异说明
本课程页面围绕《领导者和谐家庭与情感管理》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 6 个主要模块，便于快速判断培训匹配度
课程常见问题
这门课适合哪些学员参加？
更适合生产管理者、质量负责人、班组长、流程负责人和改善小组，尤其适用于已经有具体业务任务、需要统一做法的团队。
学习这门课可以获得什么收益？
掌握重建幸福家庭的技巧；掌握事业与家庭的平衡技巧。
课程通常安排多长时间？
课程通常可按6小时安排，具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认
企业可以基于这门课做定制吗？
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长，对案例、练习和重点模块做适配
