重塑心力，让改变即刻发生、生涯三叶草之兴趣——职场也能做喜欢的事和生涯三叶草之能力——发掘优势能力助力职场加速连成一组训练主线，减少课堂内容与岗位动作之间的断点
银行青年员工
管理角色、责任边界、过程跟进和复盘改进会被放进具体任务里校准，便于参训团队形成同一套做法
当前，安徽农商银行正处于转型发展的关键时期。作为全行业务发展的生力军，青年员工（涵盖柜员、会计主管及总部员工）的职业状态直接影响服务质效与风控水平。然而，不同岗位面临差异化挑战：柜员易因高强度重复工作产生职业倦怠；会计主管面临角色转换与团队管理压力；总部员工则需在事务性工作中找到持续成长的内驱力
为此，本次培训聚焦 锻造阳光心态与 强化职业生涯规划 两大主题。旨在帮助青年员工科学管理情绪、缓解职业压力，培育积极坚韧的阳光心态；同时，引导其清晰认知自我优势与组织需求，掌握职业规划方法，将个人成长融入农商银行发展大局
通过本课程，助力青年员工以更健康的心态、更明确的目标立足岗位，为安徽某农商银行高质量发展注入青春动能
1天，6小时
交互教学：讲师讲授、案例分享、视频多媒体相结合，老师生动幽默演绎，课堂氛围好 ● 互动演练：现场练习、小组讨论、情境演练，即时练习，落地效果好 ● 行动学习：翻转课堂、使学员沉…
职场效能提升与管理技能训练专家
武汉大学MBA，前世界500强高管。现任游戏化职场效能提升专家，专注中基层管理效能、职场沟通与情绪压力管理，独创沉浸式学习矩阵，年均授课超100天，服务超千家知名企业。可结合中基层管理效能与教练技术方向补充授课视角，聚焦管理技能、团队赋能、教练式对话
查看讲师主页本课程页面围绕《向阳成长：从心出发的职业规划课》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 4 个主要模块，便于快速判断培训匹配度
银行青年员工。
学会调节情绪，告别职业倦怠与焦虑；培育阳光心态，提升抗压与抗挫能力。
课程通常可按1天，6小时安排，具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认
课程主要采用● 交互教学：讲师讲授、案例分享、视频多媒体相结合，老师生动幽默演绎，课堂氛围好 ● 互动演练：现场练习、小组讨论、情境演练，即时练习，落地效果好 ● 行动学习：翻转课堂、使学员沉…，强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长，对案例、练习和重点模块做适配
