课程总览
内容重点
- ——（毛泽东《如何研究中共党史》1942.3.30)
新时代干部“三观”与七种能力
以党性涵养为民权力观：提炼可落地的方法、工具和…需要现场演练支撑，对象、步骤和检查点会在训练中逐步明确
授课讲师：
周城 · 党建智库与宏观战略专家
课程大纲
以党性涵养为民权力观
内容重点
- 要严肃开展党内政治生活
以担当谱写实干政绩观
内容重点
- 正确的政绩观，离不开一个实字，用新发展理念的标尺来衡量政绩
- 坚决摒弃短视思维，立足当下、着眼长远
- 要提高把握事物发展规律性的能力，牢记江山就是人民，人民就是江山
以纪律淬炼清醒事业观
内容重点
- 要正确看待和使用手中的权力和心中事业
- 要自觉接受监督
加强政治理论学习 提高政治能力，提升政治判断力
内容重点
- 把政治标准放在首位
- 文化程度≠思想修养
- 学习共产党员八项义务
- 发扬社会主义新风尚
- 用党的指导思想武装头脑
提高调研能力 加强政治领悟力
一、新时代如何做好调查研究？
- （1）端正调查研究的思想意识
- （2）紧密调查研究的服务对象
- （3）讲究调查研究的策略方法
- （4）选准调查研究的主题内容
- （5）狠抓调查研究的问题落实
- （6）提倡调查研究的人民监督
- （7）打击调查研究的劳民伤财
二、新时代调查研究方法
- 深
- 实
- 细
- 细，就是要认真听取各方面的意见，深入分析问题，掌握全面情况
- 准
- 效
三、调查研究注意事项
- 一是力戒前呼后拥式调研
- 二是力戒提前打招呼弄虚作假式
- 三是力戒居高临下式
- 四是力戒蜻蜓点水式
- 案例：毛泽东《寻乌调查报告》第一讲：加强政治理论学习 提高政治判断力
提高科学决策能力
内容重点
- 党的执政能力建设
- 治国理政辩证法和方法论
- 决策的大局观、战略观
- 决策人民观
- 提高专业素养，尊重专业、尊重科学
提高改革攻坚能力
内容重点
- 1. 国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量
- 2. 坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的根和魂，是我国国有企业的独特优势
- 3. 坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，必须一以贯之；建立现代企业制度是国有企业改革的方向，也必须一以贯之
- 4. 党对国有企业的领导是政治领导、思想领导、组织领导的有机统一
- 5. 要加强对国有企业领导人员的党性教育、宗旨教育、警示教育，严明政治纪律和政治规矩，引导他们不断提高思想政治素质、增强党性修养，从思想深处拧紧螺丝
适合对象
各领域各行业各单位党员干部群众
课程定位与主要问题
《新时代干部“三观”与七种能力》更强调管理角色、责任边界、过程跟进和复盘改进与小组练习、过程记录和后续任务的连接
核心收益
- 了解习近平相关讲话精神
- 领悟中国共产党百年来的艰难历程与三观
- 树立正确三观，提升七种能力
- 全面增强听党话跟党走的行动自觉
课程背景与交付信息
习近平2014年1月14日在十八届中央纪委三次全会上的讲话强调：无论在哪个方面、哪个部门、哪个地方工作的党员干部，首先要明白自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，第一目标是为民谋利，始终把党和人民放在首位，不断提高自身的能力和本领，切实为人民执好政、掌好权
2020年10月10日，习近平同志提出了干部尤其是年轻干部需要提升的七种能力：政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力；指出年轻干部要勇于直面问题，想干事、能干事、干成事，不断解决问题、破解难题
总书记曾经一个月内三次提及政治判断力、政治领悟力、政治执行力
课程时间
0.5-1天
授课方式
课堂讲授（线下）、视频播放、案例分享、互动讨论
课程内容重点
01课程总览：提炼可落地的方法、工具和跟进要点
02以党性涵养为民权力观：提炼可落地的方法、工具和跟进要点
03以担当谱写实干政绩观：提炼可落地的方法、工具和跟进要点
04以纪律淬炼清醒事业观：提炼可落地的方法、工具和跟进要点
讲师介绍
周城
党建智库与宏观战略专家
周城，党建智库与宏观战略专家，高级政工师。拥有42年军队及央企党务工作经验，曾任大型央企党建领导职务。擅长党建品牌建设、国防安全教育及国际形势分析，为数百家企事业单位提供系统化培训与咨询，辅导上百个党建项目落地
查看讲师主页课程差异说明
本课程页面围绕《新时代干部“三观”与七种能力》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 8 个主要模块，便于快速判断培训匹配度
课程常见问题
这门课适合哪些学员参加？
各领域各行业各单位党员干部群众。
学习这门课可以获得什么收益？
了解习近平相关讲话精神；领悟中国共产党百年来的艰难历程与三观。
课程通常安排多长时间？
课程通常可按0.5-1天安排，具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认
课程采用什么授课方式？
课程主要采用课堂讲授（线下）+视频播放+案例分享+互动讨论，强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用
企业可以基于这门课做定制吗？
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长，对案例、练习和重点模块做适配
