企业精益运营体系及其构建(1天)

企业精益运营体系及其构建(1天):现场识别、改…会打开第一轮讨论,问题现象、数据记录与优先级判断与根因分析、责任分工与跟踪机制负责把练习结果接到后续工作

质量管理

课程大纲

精益运营理念与发电企业运营现状分析

内容重点
  • 1. 精益运营的核心理念与发展历程
  • 精益的起源、核心原则与价值导向
  • 精益运营在能源行业的应用现状与趋势
  • 2. 综合能源发电企业运营管理特点与痛点
  • 多能源品种运营的复杂性与管理难点

发电企业精益运营体系的核心构成

内容重点
  • 1. 精益目标体系
  • 战略目标与精益运营目标的衔接与分解
  • 关键绩效指标(KPI)的设定与量化
  • 2. 精益组织体系
  • 精益推进组织架构的搭建(领导层、推进层、执行层)

发电企业精益运营体系的构建路径

内容重点
  • 1. 现状诊断与目标设定
  • 运用精益工具进行运营现状全面诊断
  • 结合企业战略与实际需求设定精益运营目标
  • 2. 体系规划与方案设计
  • 基于诊断结果制定精益运营体系总体规划

精益运营绩效评价与数字化赋能

内容重点
  • 1. 精益运营绩效评价体系
  • 绩效评价指标的选取与权重设定
  • 绩效数据的收集、分析与反馈机制
  • 2. 精益运营的数字化赋能
  • 数字化技术在精益运营中的应用(数据采集、分析、监控等)

实战研讨与案例分析

内容重点
  • 实战研讨:结合本企业运营实际,研讨精益运营体系构建的重点难点及解决思路

课程总结与答疑

内容重点
  • 课程核心内容回顾:精益运营体系的核心构成与构建路径
  • 学员问题答疑:解答学员在体系构建与实施中的困惑
  • 行动建议:为学员在企业精益运营体系构建实践中应用课程知识提供具体建议
  • 本讲总结:巩固课程知识,明确后续精益运营体系构建工作的方向与步骤
  • 讲师简介

适合对象

建议由生产管理者、质量负责人、班组长、流程负责人和改善小组共同参加,便于课后在同一套判断标准下继续推进

课程定位与主要问题

问题反复出现,改善动作难以沉淀为稳定标准时,课程可以用于梳理现状、练习方法,并明确课后的跟进责任

核心收益

  • 现场问题更清楚:现场问题、质量波动和改善节点,先讲清对象、约束和判断标准
  • 围绕企业精益运营体系及其构建(1天)…梳理关键判断点,避免停留在概念解释
  • 借助问题现象、数据记录与优先级判断完成一次可复盘的应用演练
  • 输出根因分析、责任分工与跟踪机制相关的后续跟进清单,方便课后跟踪

课程背景与交付信息

现场管理和流程改善最怕只发现问题、没有形成稳定做法。课程从企业精益运营体系及其构建(1天):现场识别、改…切入,明确问题现象、数据记录与优先级判断与复盘跟进的具体动作。

授课方式

讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑

课程内容重点

01企业精益运营体系及其构建(1天):现场识别、改善推进与标准固化
02现场识别:问题现象、数据记录与优先级判断
03改善推进:根因分析、责任分工与跟踪机制
04复盘固化:检查清单、标准作业与经验沉淀

讲师介绍

龙石 讲师头像

龙石

新能源投资与综合能源系统规划专家

上海镁初新能源执行董事兼CTO,专注新能源项目投资与综合能源规划。曾任华能、金风高管,中国科协及财政部在库电力专家。年授课量600+课时,累计参与项目总投资超百亿元,具备深厚的实战背景与政策研判能力

电力能源政府国企
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课程差异说明

本课程页面围绕《企业精益运营体系及其构建(1天)》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 6 个主要模块,便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

适合企业中高层管理者、业务负责人及相关岗位骨干人员等需要系统提升相关能力的人群

学习这门课可以获得什么收益?

一对采购方企业客户,并结合课程中的工具、案例和练习推动企业培训落地

企业可以基于这门课做定制吗?

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配