从技术到管理
内容重点
- 第一单元 管理概述与角色认知
- 1. 何谓管理
- 1. 管理的定义-三要素
- 目的
- 对象
从技术到管理 1天需要明确判断口径,面试中的表达 1天负责组织练习,从技术到管理用于课后复盘
中基层管理者、团队主管、项目负责人和业务骨干可以带着当前项目或岗位案例参加,课堂讨论会更容易落到真实场景
目标拆解、任务分派、反馈辅导和执行复盘复盘时,问题、方法和课后检查点需要连起来,便于回到岗位继续推进
简介
从技术到管理:障碍多多
个体从技术岗位到管理岗位,转换的过程往往存在诸多问题,集中表现在
2天
讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑
中层管理与领导力专家
梁栋老师拥有15年世界500强管理及内训经验,是中管院高级培训师及BITAC认证讲师。他专注中层管理精进、问题分析与解决及内训师培养,以结构化课程与行动学习技术,服务多家行业头部企业,实现高返聘与零差评的教学效果
查看讲师主页本课程页面围绕《从技术到管理-管理者综合能力训练》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 2 个主要模块,便于快速判断培训匹配度
适合企业中高层管理者、业务负责人及相关岗位骨干人员等需要系统提升相关能力的人群
系统性认知管理、管理者的基本姿态、管理者的职责,并结合课程中的工具、案例和练习推动企业培训落地
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配