零售思维拓展
- 产品思维转型
- 3. 重构人、货、场
零售思维拓展之后继续拆到零售门店运营技能和全新商业思维最核心的变化,让参训团队知道第一轮该跟进什么
家电零售门店店长
客户推进靠个人经验、复盘动作不稳定时,训练重点应放在判断标准和后续跟进方式上
任何零售终端的终极目标都是达成销售,为了实现这一目标,销售人员个人综合能力和店面运营管理共同扮演着最关重要的作用
本课程内容丰富,授课方式生动灵活,结合家电行业自身特点,充分体现学与练结合,从认识顾客决策动因入手,按照引流、成交、复购、体验等零售运营的基本思维展开讨论,加入大量行业内外案例,让学员轻松之间领悟如何进行产品亮点展示,如何和竞品对比,如何客服顾客反对意见、以合提升客户获得商品的价值感以及如何鼓励顾客持续购买多方面综合能力提升,最终提升销售成交率
我们的目标是力争让每一位参训店长通过对零售终端管理能力从思维到方法的系统学习,开启全新的知识疆界,最终从销售高手成为管理精英,从精英成为专家!
1天
讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑
组织内部人才培养与效能提升专家
组织内部人才培养与效能提升专家。组织内部人才培养专家,14年专注TTT内训师体系建设与员工职业素养提升。国家认证企业培训师,IPTA授权导师,累计服务500+企业,培训超20,000人次
查看讲师主页本课程页面围绕《家电终端门店运营管理思维与方法》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 3 个主要模块,便于快速判断培训匹配度
家电零售门店店长。
看清目标要求、责任分工和过程反馈,先讲清对象、约束和判断标准;围绕零售思维拓展梳理关键判断点,避免停留在概念解释。
课程通常可按1天安排,具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配