汽车4s店满意度百分百技能提升与服务“五感营销”

因为一顿饭没卖掉的保时捷需要现场演练支撑,对象、步骤和检查点会在训练中逐步明确

1天,6小时 服务营销

课程大纲

强化员工服务意识,创造优质的车企软实力形像

一、汽车行业的工作心态与服务意识
  • 职业素养与服务的核心
  • 虚拟的职业素养与用心服务来自检验真理的实践
二、汽车行业与服务形像的关系
  • 1. 服务形像对汽车行业的影响与紧密关系
  • 2. 站在客人角度考虑问题的服务的整体形像
  • 3. 高又贵的产品买的是服务
  • 案例分析:因为一顿饭没卖掉的保时捷
  • 游戏解析:相处中的换位思考——服务的真谛
  • 互动学习,小组积分PK

科学打造让人印象深刻的感官营销服务

一、什么是感官营销服务
  • 1. 针对顾客极致服务的MOT关键时刻
  • 7. 人*5秒=35秒的企业形像形成规律
  • 3. 晕轮效应对客户服务的影响
  • 4. 打造属于自身展厅的感官营销
  • 1. 味觉营销服务——拥有KPI的茶水客服
  • 2. 嗅觉营销服务——我们的卫生间
  • 3. 听觉营销服务——展厅音乐+语言艺术
  • 4. 触觉营销服务——人与物
  • 5. 视觉营销服务——门店与个人的形像
  • 案例:五感植入的潜意识
二、提升客户满意度的客户旅程设计
  • 1. 首因效应
  • 2. 运用晕轮效应做销售
  • 3. 服务的峰终定律
  • 案例:运用感官营销服务达到客户的满意服务

影响客户对服务基本满意度的因素之——第一印象

三、经销商工作人员的形像职业化的作用
  • 完美企业形象=企业形像+员工形像
  • 2. 员工的形象就是企业的公示牌
  • 3. 运用个人的完美形象带动公司形象的提高
四、经销商工作人员的员工专业形像礼仪提升
  • 女性员工的妆容
  • 化好一个符合工作状态的妆
  • 女性员工的标准盘发
  • 4. 女性员工的着装规范
  • 5. 男性员工职场形像的妆容与发型标准
  • 6. 男性员工的着装规范
  • 7. 工作中的饰品
  • 1. 工牌的佩戴方法
  • 2. 丝巾与领带的系法
  • 落地实操:销售形象梳理

360务提升服务水平——服务中的肢体语言

一、服务接待中的微笑力量
  • 练习一个真诚的微笑
  • 微笑的真实心理学作用
  • 笑容中的风水
  • 落地实操:笑一笑显亲切
二、服务中的目光礼仪
  • 1. 目光礼仪的散点柔式法
  • 2. 眼睛的不同落点
  • 1. 许多纠纷从目光而来
  • 2. 看哪里
  • 3. 打造目光服务
三、汽车销售中的行为举止——一张活动的名片
  • 1. 男、女员工标准服务站姿
  • 1. 等待客户、与客户交谈的不同站姿规范与禁忌
  • 男、女标准服务坐姿
  • 1. 不同洽谈桌的不同坐姿
  • 男、女标准服务蹲姿
  • 1. 主驾蹲姿介绍、洽谈蹲姿讲解
  • 2. 客休区茶几的蹲姿服务
  • 3. 特殊群体的蹲姿服务
  • 标准服务行走礼仪
  • 1. 展厅中路遇客户的避让走姿

增强客户体验的精准服务接待

一、汽车销售服务接待人员——展厅首岗接待
  • 首岗接待人员的迎送礼仪——微笑到、服务到、水到
  • 接待人员的标准话术
  • 常用文明用语
  • 接听电话的准备工作
二、服务接待过程中的引领礼仪
  • 1. 行走中的引领礼仪
  • 2. 上下楼的引领
  • 3. 电梯引导
  • 4. 开关门的引导
  • 5. 引领客户的落座位置
三、服务接待中的茶水服务
  • 1. 倒水的站位
  • 2. 持杯的正确方式
  • 3. VIP客户的茶水服务
  • 落地实操:销售中的茶水服务
四、汽车销售过程中的六方位绕车中的植入式服务
  • 1. 给客户拉开车门的细节——车辆保护
  • 2. 高端的尊享介绍——主驾蹲姿讲解
  • 3. 发动机盖的操作提醒
  • 4. 轮胎等低位的讲解介绍
  • 5. 后备箱开启的安全提示
  • 6. 转介绍售后服务顾问的基本话术
  • 落地实操:销售六方位精准服务
四、汽车销售试乘试驾环节的服务
  • 1. 车辆的准备
  • 2. 试乘试驾环节的基本话术
  • 3. 试驾服务
五、汽车销售的交车仪式
  • 1. 交车仪式的仪式感
  • 3. 利用交车仪式为二次销售做准备
  • 2. 介绍售后同事
  • 落地实操:做个优秀的第三者——转介绍售后服务顾问
  • 互动学习,小组积分PK

增强客户体验的惊喜服务——先了解他,知己知彼,百战不败

内容重点
  • 通过语言模式深化了解你的客户
  • 一般行为及语言模式了解客户
  • PDP人物性格分析
  • 老虎型顾客的性格特点
  • 无尾熊型顾客的性格特点

适合对象

汽车经销商全体员工

课程定位与主要问题

《汽车4s店满意度百分百技能提升与服务“…》更强调客户场景、沟通策略、异议处理和后续跟进与小组练习、过程记录和后续任务的连接

核心收益

  • 提升经销商的整体形像,加强第一印象的建设,做好的客户满意服务
  • 提升员工在售前、售后的个人与接待服务技巧,学习不同类别客户的不同惊喜服务
  • 沟通复盘有依据:汽车4s店满意度百分百技能提升与服务五感营销的业务目标、适用场景和关键问题
  • 团队跟进更一致:课程主题对应的方法框架、操作步骤和常见误区

课程背景与交付信息

市场竞争的激烈让各个汽车销售企业,都把提升本企业形象、服务规范、提高顾客满意度做为企业文化和制度建设的重要内容,以提升核心竞争力和美誉度。汽车销售企业作为服务行业,其整体形像是决定其客户对产品第一印象的重要因素。展厅的硬件设施与售前、售后、客服、DCC等岗位的细致服务与接待细节都是客户选择我们的标准,在经营的道路中我们一是在追求有价值的服务?什么是令客户满意的服务?惊喜又感动的服务?

本课程以两方面开展:一是强化销售顾问服务礼仪要点,做到基础的让客户满意的服务;二是提高营销的服务设计,做让客户惊喜又感动的服务,通过各方面来提升汽车经销商的企业形像与业绩

课程时间

1天,6小时

授课方式

案例分析、小组讨论、情景演练、沉浸式教学

课程内容重点

01强化员工服务意识,创造优质的车企软实力形像
02因为一顿饭没卖掉的保时捷
03科学打造让人印象深刻的感官营销服务
04影响客户对服务基本满意度的因素之——第一印象

讲师介绍

崔静静 讲师头像

崔静静

服务效能与政务商务礼仪专家

服务效能创优管理专家,国家注册高级企业培训师。专注政务商务礼仪、客户服务体验创新与职业化素养构建。近20年从业背景,累计授课500余场,培训学员9万余人次,致力于帮助组织实现服务效能与品牌价值双重提升

政府国企金融银行电力能源通信交通基础设施医药医疗
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课程差异说明

本课程页面围绕《汽车4s店满意度百分百技能提升与服务“五感营销”》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 6 个主要模块,便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

汽车经销商全体员工。

学习这门课可以获得什么收益?

提升经销商的整体形像,加强第一印象的建设,做好的客户满意服务;提升员工在售前、售后的个人与接待服务技巧,学习不同类别客户的不同惊喜服务。

课程通常安排多长时间?

课程通常可按1天,6小时安排,具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认

课程采用什么授课方式?

课程主要采用案例分析+小组讨论+情景演练+沉浸式教学,强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用

企业可以基于这门课做定制吗?

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配