销售谈判利润突围

销售谈判利润突围适合带着现有问题进入课堂,通过谈判定位调整偏见这场谈判到底让谁先开价把做法和跟进节奏校准清楚

1天 多版本课程 2 个可选版本 销售管理

可选交付版本

不同版本会按参训对象、课时长度和案例深度做取舍,最终课纲以需求沟通后的方案为准。
销售谈判利润突围 推荐版本

适合作为默认学习方案,完整覆盖本课程的核心目标、主要模块和实操安排。

销售谈判利润突围(可选版本) 可选版本

可作为备选学习方案,适合在行业场景、授课时长或模块侧重点上灵活调整。

适合对象

核心岗位:大客户销售、采购专员、商务经理、供应链负责人;管理层:销售总监、采购总、企业创始人(需解决团队谈判协同问题) 支持部门:售前技术工程师、法务风控人员(需参与合同条款设计)

课程定位

客户场景、沟通策略、异议处理和后续跟进进入具体案例后,团队能同时确认方向和下一步做法

核心收益

  • 利润突围:掌握变量交换高开锚定等核心战术,避免价格战,订单利润率提升10%-25%
  • 双赢破局:学会用共同造蛋糕思维替代零和博弈,客户复购率提升30%,关系破裂率降低50%
  • 工具武装:获得22套即用工具(如《客户情报档案》《变量交换清单》《防反悔合同模板》),谈判动作标准化
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  • 铁军锻造:植入九大核心理念,解决团队躺平甩锅问题,打造不抱怨、不认怂、不设限的狼性文化
  • 趋势应对:掌握AI谈判模拟、跨文化博弈等前沿技能,适应数字化与全球化竞争

课程背景与交付信息

你最该培训的是谈判人员,因为他们要么给你赚取要么在帮你亏钱!

在AI时代,信息透明化加剧市场竞争,企业谈判面临前所未有的挑战:销售人员因缺乏系统方法陷入价格战,采购团队为压价牺牲供应链安全,管理层困于短期利益与长期关系的失衡……传统谈判培训往往重技巧轻逻辑、重理论轻实战,导致员工学完不会用、用完不见效。本课程基于数百家企业调研,针对谈崩、谈亏、谈僵三大痛点,融合哈佛原则谈判法、I FORESAW IT系统框架、孟华林狙击手方法论及前沿心理学策略,从谈判本质重塑→全流程战术拆解→铁军心态锻造三大维度,为企业打造一支敢打、会打、能赢的谈判铁军

课程时间

1天

授课方式

案例爆破:60%真实商战案例(如特斯拉报价战术宁德时代变量破局) 沙盘推演:分组对抗价格僵局跨文化谈判等高还原度场景;工具共创:现场产出《客户终身价值开发计划》《谈判重启话术库》…

课程内容重点

01谈判前:备好子弹与地图
02案例研讨:谈判定位调整偏见这场谈判到底让谁先开价?
03——情报暗战、策略博弈、实战推演
04哈佛利益导向:先开价需数据支撑(如行业报告/成本清单),否则易被反制
05动机分析表:提前预判客户砍价动机(如预算不足/试探底线)

课程大纲

课程总览

二、谈判前:备好子弹与地图
  • 案例研讨:谈判定位调整偏见这场谈判到底让谁先开价?
  • ——情报暗战、策略博弈、实战推演
  • 情报暗战——挖出客户的底牌
  • 1. 哈佛利益导向:先开价需数据支撑(如行业报告/成本清单),否则易被反制
  • 2. 动机分析表:提前预判客户砍价动机(如预算不足/试探底线)
  • 3. I FORESAW IT事实准备:收集竞品报价、客户历史成交价等关键数据
  • 工具落地
  • 《客户情报档案》:记录客户预算范围、决策链、历史合作痛点
  • 《行业价格雷达图》:标注自身/竞品/市场均价,明确报价区间
  • 2. 策略博弈——先发制人VS后发反制
三、谈判中:见招拆招,利润保卫战
  • 案例研讨:中局博弈他打破僵局的三大杀手锏分别是什么?
  • ——权力博弈、变量破局、时间施压
  • 1. 权力博弈——用有限权限反客为主
  • 案发现场:销售痛快答应条件,结果被客户榨干
  • 哈佛客观标准:用公司制度/流程限制让步空间
  • 红白脸战术:团队分工制造压力
  • I FORESAW IT替代方案
  • 工具落地:《权限话术库》;《红白脸分工表》
  • 沙盘
四、谈判后:从一锤子买卖到长期提款机
五、前沿趋势:数字化与跨文化谈判
五、《谈判铁军心态锻造——从要我做到我要赢》

重塑谈判铁军九大理念—从要我做到我要赢

内容重点
  • (态度筑基 × 责任担当 × 自我认知)
  • 企业价值:解决团队躺平甩锅问题,建立一切问题向内求的铁军文化
  • 【理念一】成功是因为态度
  • 案例:销售因客户难缠放弃跟进,3个月后竞品签单
  • 金句:谈判桌上没有难缠的客户,只有脆弱的态度!

目标爆破与行动突围—从想赢到敢打

内容重点
  • (目标拆解 × 极限突破 × 死磕执行)
  • 企业价值:破解目标虚设、执行走样痛点,让团队敢定目标、敢啃硬骨头
  • 【理念四】不是不可能,只是暂时没有找到方法
  • 案例:客户要求降价40%,用数据共享+风险共担实现双赢
  • 工具:《不可能任务破解清单》(资源置换/变量创造/第三方杠杆)

自我进化与团队共生—从敢打到打赢

内容重点
  • (持续精进 × 团队协作 × 正向能量)
  • 企业价值:打破个人英雄主义,打造自我驱动、协同作战的铁军体系
  • 【理念七】天助自助者
  • 案例:销冠每日复盘话术,3个月成交率提升50%
  • 工具:《谈判日报模板》(今日突破/明日优化/求助清单)

讲师介绍

孟华林 讲师头像

孟华林

营销管理实战专家

前阿里巴巴东莞分公司总监,17年500强企业销售管理实战专家。独创狙击手销售法,累计授课1000+场,赋能10万+人。擅长销售团队激励、大客户策略及数字化转型,助力企业实现业绩倍增

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