互联网背景下党建带工建促团建的工作创新与思考

互联网背景下党建带工建促团建的工作创新…的训练重点落在管理角色、责任边界、过程跟进和复盘改进,适合把当前业务任务拆成可讨论的练习

1天,6小时 项目全流程管理

课程大纲

党建引领工建的方向与思路

一、形成八个坚持工运事业思想
  • 1. 坚持党对工会工作的领导
  • 2. 坚持全心全意依靠工人阶级
  • 3. 坚持为实现中华民族伟大复兴的中国梦而奋斗
  • 4. 坚持中国特色社会主义工会发展道路
  • 5. 坚持弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神
  • 6. 坚持高举维护职工合法权益旗帜
  • 7. 坚持增强政治性、先进性、群众性的工会改革方向
  • 8. 坚持加强基层工会建设
二、明确五个关键工人运动要求
  • 1. 坚守理想信念,彰显阶级本色
  • 2. 弘扬民族精神,引领社会风尚
  • 3. 激发劳动热情,凝聚奋斗伟力
  • 4. 矢志改革创新,勇立时代潮头
  • 5. 勤于学习实践,练就过硬本领
三、强调五个重点工会工作方向
  • 1. 始终坚定正确政治方向
  • 2. 牢牢把握工运时代主题
  • 3. 切实做好维权服务工作
  • 4. 不断深化工会改革创新
  • 5. 落实全面从严治党要求
四、确定四个立足工会工作思路
  • 1. 立足新时代中国特色社会主义新方位
  • 2. 立足社会主要矛盾新变化
  • 3. 立足共建共治共享社会治理新格局
  • 4. 立足全面深化改革新阶段
五、存在不足
  • 1. 工会体制滞后于形势发展的需要
  • 2. 工会工作载体和手段还不够丰富
  • 3. 一些工会干部的改革意识和担当精神不强
  • 4. 上级工会对基层指导服务不够到位

工会干部的任务和工作梳理

一、基层工会的核心任务和活动方式
  • 1. 怎样让基层工会工作更有条理?
  • 2. 如何提升工会干部自身素养与工作能力
二、工会干部的角色意识和责任担当
  • 1. 身在工会干工会
  • 2. 跳出工会看工会
  • 3. 回到工会创工会
三、工会干部娘家人的角色身份
  • 1. 工会干部娘家人的角色身份
  • 2. 做职工参与管理的表达者,代言人
  • 3. 做职工嘘寒问暖的关爱者,贴心人
  • 4. 做团结教育职工的组织者,内行人
四、工会工作的创新:五融入
  • 1. 工会工作的创新:五融入
  • 2. 融入到工会改革大势之中
  • 3. 融入到引领广大职工价值创造、实现美好生活的担当作为之中
  • 4. 融入到国家改革创新大局之中
  • 5. 融入到企业持续转型发展之中
五、党建促团建工作创新的六大重点1.理念创新2.制度创新3.管理创新4.活动创新5.文化创新6.形象创新

互联网+下的工会工作创新有效措施

二、改革现有管理模式,激活互联网+工会活力
  • 1. 启用年轻人
  • 2. 拥抱新媒体
  • 3. 多手段丰富工会工作形式
三、互联网+语境下工会工作创新落脚点
  • 1. 互联网+核心是加职工
  • 2. 互联网+重点是加活力
  • 3. 互联网+落脚点是地气

不忘初心跟党走 立志建功新时代

一、坚持从严治党、增强四个意识
  • 1. 从严治党要求
  • 2. 增强四个意识
二、加强工建服务党建意识
  • 1. 强化党建工作重要性意识
  • 2. 做好党建工作主要方面
  • 3. 完善工建与党建融合机制
三、坚持群众路线、提升服务群众能力
  • 1. 强化服务职工群众主体理念
  • 2. 健全职工民主管理与监督
  • 3. 掌握群众工作的思维方法

适合对象

各党政机关、国企、事业单位的党员干部

课程定位与主要问题

《互联网背景下党建带工建促团建的工作创新…》更强调管理角色、责任边界、过程跟进和复盘改进与小组练习、过程记录和后续任务的连接

核心收益

  • 对齐目标要求、责任分工和过程反馈,先把训练目标落到真实工作场景
  • 围绕党建引领工建的方向与思路明确判断口径和处理优先级
  • 用工会干部的任务和工作梳理安排练习,检查方法、工具和流程是否可用
  • 带走形成八个坚持工运事业思想相关的复盘问题和跟进清单

课程背景与交付信息

《中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见》明确要求,要"打造网上网下相互促进、有机融合的群团工作新格局"会组织是党和政府联系人民群众的桥梁和纽带,处在协调劳动关系和促进改革发展稳定的重要位置,在促进单位和谐,维护社会稳定方面具有举足轻重的重要作用。随着社会经济的不断发展,互联网+逐渐融入日常生活中,工会在开展工作的同时还要与互联网融合,形成工会工作的新模式。工会应该借助互联网+的优势,提升工会工作效率,调动员工工作的积极性和创造性,激发员工的主人翁意识,加快企业的发展步伐

课程时间

1天,6小时

授课方式

讲授、视频、案例、问答

课程内容重点

01党建引领工建的方向与思路
02工会干部的任务和工作梳理
03形成八个坚持工运事业思想
04坚持全心全意依靠工人阶级
05坚持为实现中华民族伟大复兴的中国梦而奋斗

讲师介绍

郭英东 讲师头像

郭英东

党建党务研究实践专家

中宣部、教育部思政骨干教师,10余年党史党建教学培训经验。擅长国企党建、党业融合及形势政策解读,服务国家能源集团、国家电网等百余家企事业单位,理论与实践深度融合

国有企业金融业电力能源交通运输党政机关烟草行业
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课程差异说明

本课程页面围绕《互联网背景下党建带工建促团建的工作创新与思考》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 4 个主要模块,便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

适合各党政机关、国企、事业单位的党员干部等需要系统提升相关能力的人群

学习这门课可以获得什么收益?

可清楚认识到互联网背景下党建带工建工作创新的方法,并结合课程中的工具、案例和练习推动企业培训落地

课程通常安排多长时间?

当前样板提取的课程时间为:1天,6小时/天。实际交付可根据企业培训目标和学员基础进行调整

课程采用什么授课方式?

课程主要采用讲授+视频+案例+问答,强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用

企业可以基于这门课做定制吗?

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配