增值税法基础与PICC业务适配性分析
一、增值税法八大变化及对PICC的影响
二、PICC主要险种增值税处理原则
- 车险、企财险、责任险：应税项目，税率6%，适用差额计税
- 农险、出口信用险、再保险：免税项目，需备案并规范开票
- 健康险与意外险：一年期以上免税，一年期以内应税
PICC增值税法保险业攻略
增值税法基础与PICC业务适配性分析会打开第一轮讨论，视同销售行为在PICC实务中的深度应用与PICC进项管理、差额计税与发票合规负责把练习结果接到后续工作
授课讲师：
孙莉莉 · 财税合规与风控体系建设专家
课程大纲
视同销售行为在PICC实务中的深度应用
一、PICC典型视同销售场景分析
二、PICC视同销售内控与系统支持
- 案例分享1.1 PICC某分公司因赠送驾意险未视同销售被稽查
- 案例1：2 整改措施与后续风险防范建议
PICC进项管理、差额计税与发票合规
一、PICC进项税抵扣与转出实操
- 可抵扣项目：IT服务、广告费、办公采购等
- 不可抵扣项目：免税业务对应进项、集体福利等
- 进项转出计算：共用费用分摊公式与申报表填报
二、PICC差额计税应用详解
- 案例演示：PICC车险保单差额计税全流程模拟
三、PICC发票管理规范
- 电子发票开具与乐企平台对接
- 常见错误与整改建议：如发票品目不清、税率错误等
PICC跨境业务、退税政策与典型案例解析
一、PICC跨境保险税务处理
二、PICC留抵退税申请实务
三、PICC典型案例深度解析
- 农险中央补贴补税
- 车险追偿进项转出失误
四、课程总结与PICC实操建议
- 核心要点回顾
- PICC税务管理升级路径建议
- 互动答疑与后续支持说明
适合对象
本课程专为中国人民财产保险股份有限公司及其分公司的以下关键岗位人员设计： 财务管理部/税务管理部：税务经理、税务会计、财务主管等负责税务处理、申报与规划的专业人员。 业务部门与产品部门：车险、企财险、农险、意外健康险等产品的经理、核保人员…
课程定位与主要问题
政策理解、风险识别、证据梳理和现场处置需要落到岗位动作，训练会围绕关键问题完成一轮方法校准
核心收益
- 指标判断更清楚：风险合规场景中的关键风险点、触发信号和处置优先级
- 风险信号更可见：风险识别、规范判断、沟通提醒和处置跟进的操作要点
- 分析动作更具体：场景复盘明确风险信号、处置流程和协同边界
- 复盘跟进有依据：用于日常检查、沟通留痕和后续跟进的操作清单
课程背景与交付信息
随着增值税法规政策的不断更新与完善，保险业的税务处理面临诸多新挑战与精细化要求。中国人民财产保险股份有限公司（PICC P&C）作为行业龙头，业务种类繁多、体量巨大，在增值税处理上，尤其是视同销售、进项抵扣、跨境业务及退税申请等方面，存在较高的合规性要求和潜在的优化空间。本课程旨在紧密结合PICC P&C的实际业务场景，深入解析最新增值税法核心要点，攻克实务中的难点与盲点，帮助企业有效规避税务风险，优化税负结构，提升全员财税合规意识与实操能力
课酬收益
通过本课程的学习，将为PICC P&C及参训学员带来以下核心收益
课程时间
1天，6小时
授课方式
本课程采用政策讲解、案例剖析、实战演练、互动答疑的四维一体教学方式，确保学以致用： 专家讲解：由资深财税专家进行深入浅出的政策解读，逻辑清晰，重点突出。 案例教学：全程贯穿PIC…
课程内容重点
01增值税法基础与PICC业务适配性分析
02视同销售行为在PICC实务中的深度应用
03PICC进项管理、差额计税与发票合规
04PICC跨境业务、退税政策与典型案例解析
讲师介绍
孙莉莉
财税合规与风控体系建设专家
哈佛肯尼迪商学院博士后，财税管理与内控风控专家。主导数据资产入表及萨班斯法案合规，累计为企业创造价值超2亿元。兼具国际视野与本土实战经验，深耕财税合规、内控风控、ESG及数据资产领域
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本课程页面围绕《PICC增值税法保险业攻略》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 4 个主要模块，便于快速判断培训匹配度
课程常见问题
这门课适合哪些学员参加？
本课程专为中国人民财产保险股份有限公司及其分公司的以下关键岗位人员设计： 财务管理部/税务管理部：税务经理、税务会计、财务主管等负责税务处理、申报与规划的专业人员。 业务部门与产品部门：车险、企财险、农险、意外健康险等产品的经理、核保人员…。
学习这门课可以获得什么收益？
识别风险合规场景中的关键风险点、触发信号和处置优先级；掌握风险识别、规范判断、沟通提醒和处置跟进的操作要点。
课程采用什么授课方式？
课程主要采用本课程采用政策讲解+案例剖析+实战演练+互动答疑的四维一体教学方式，确保学以致用： 专家讲解：由资深财税专家进行深入浅出的政策解读，逻辑清晰，重点突出。 案例教学：全程贯穿PICC…，强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用
企业可以基于这门课做定制吗？
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长，对案例、练习和重点模块做适配
