课程总览
- 第一模块:谋定而后动——赛前策划的兵法艺术
- 明确定位:如何根据企业需求确定赛事目标和定位
- 趣味型、培训型、选拔型赛事的特点分析
- 案例分享:其他企业的辩论赛成功定位经验
- 赛制选择:三大经典赛制解析与选择
高效组织企业辩论赛:从0到1的办赛指南不只补概念,更关注识别当前问题与优先级、掌握关键工具和操作步骤在真实场景里的判断和取舍
企业文化建设者、HR培训经理、部门活动负责人、辩论赛项目组织者
管理角色、责任边界、过程跟进和复盘改进进入具体案例后,团队能同时确认方向和下一步做法
在企业中,一场精彩的辩论赛,远不止是言语的交锋,更是团队思维的淬炼、企业文化的盛宴!然而,许多满怀热情的组织者却常常在筹备过程中陷入困境
千头万绪,无从下手?——缺乏系统性的规划,导致筹备工作杂乱无章,关键时刻漏洞百出
赛制复杂,规则难定?——面对多样的辩论形式,不知如何选择最适合企业员工的赛制,规则讲解不清,让选手困惑,让比赛失焦
半天
实战讲解、案例分析情景模拟、工具应用、互动研讨
职场效能与表达沟通专家
纪菲,演讲与沟通实战教练,拥有11年企业培训实战经验。擅长将演讲表达、高效沟通与AI办公提效深度融合,提供TTT内训师培养与经验萃取解决方案。曾任联想、TCL等企业职务,服务多家世界500强,致力于通过AI+表达模式提升职场效能与组织知识沉淀能力
查看讲师主页本课程页面围绕《高效组织企业辩论赛:从0到1的办赛指南》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 1 个主要模块,便于快速判断培训匹配度
适合企业文化建设者、HR培训经理、部门活动负责人、辩论赛项目组织者等需要系统提升相关能力的人群
掌握系统方法论:获得从前期策划、中期执行到后期复盘的全流程指导,并结合课程中的工具、案例和练习推动企业培训落地
当前样板提取的课程时间为:半天,6小时/天。实际交付可根据企业培训目标和学员基础进行调整
课程主要采用实战讲解+案例分析情景模拟+工具应用+互动研讨,强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配