国企如何开展纪检监督工作
国企纪检监督工作概述会打开第一轮讨论，国资守护为核心与监督对象：重点是两个关键少数负责把练习结果接到后续工作
半天 合规管理
课程大纲
课程总览
一、国企纪检监督工作概述
（二）关键监督对象与重点领域
- 1. 监督对象：重点是两个关键少数
- 2. 重点领域
- （1）决策环节（2）业务环节（3）作风环节
（三）常用监督方式
- 1. 日常监督：通过列席党委会议、核查决策纪要、开展廉政谈话、更新干部廉政档案，动态预警苗头性问题
- 2. 专项监督：针对国企混改、薪酬分配、安全生产等特定任务，集中排查风险，深挖制度漏洞
二、强化政治监督
（一）政治监督的纪法依据
- 1. 党章第46条规定：党的各级纪律检查委员会的职责是监督、执纪、问责
- 2. 《党内监督条例》对党章规定的纪委职责进一步细化
- 3. 《纪委工作条例》第33条规定重点监督内容
- 4. 《监督执纪工作规则》第13条突出强调了监督检查的重点
- 5. 《派驻机构工作规则》第23条：派驻机构应当把监督为基本职责
- 6. 《监察法实施条例》第15条规定
- 【案例】近期国企高管人员严重违纪违法案件
（二）政治监督的制度依据
- 1. 国家层面：《关于加强对一把手和领导班子监督的意见》《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等核心法规
适合对象
国企纪检干部、各级党组织负责人、一把手及领导班子成员、关键岗位管理人员
课程定位与主要问题
审计合规、安全生产、风控治理或政策落地训练需要的不只是方法介绍，还要处理现场动作不稳定的问题
核心收益
- 规则边界更清楚：政策口径、现场约束和责任边界，先讲清对象、约束和判断标准
- 围绕国企纪检监督工作概述梳理关键判断点，避免停留在概念解释
- 借助国资守护为核心完成一次可复盘的应用演练
- 输出监督对象：重点是两个关键少数相关的后续跟进清单，方便课后跟踪
课程背景与交付信息
《国企如何开展纪检监督工作》面向国企纪检干部、各级党组织负责人、一把手及领导班子成员、关键岗位管理人员的实际工作场景，围绕课程主题中的关键政策、业务流程、工具方法和落地难点展开
授课方式
实战讲授、案例研讨、情景互动、分组讨论、精彩点评
课程内容重点
01国企纪检监督工作概述
02国资守护为核心
03监督对象：重点是两个关键少数
04重点领域
05专项监督：针对国企混改、薪酬分配、安全生产等特定任务，集中排查风险，深挖制度漏洞
讲师介绍
范泰兴
实战派纪检党建专家
范泰兴，实战派纪检党建专家，高级政工师。拥有15年纪委书记及7轮省级巡察组长经验，深耕国企治理与党建管理领域19年。独创三维实战教学法，累计授课超500场，擅长将党内法规解读与纪检办案实务相结合，为国企提供可落地的合规与廉洁从业解决方案
邮政能源电力金融建筑电信
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课程差异说明
本课程页面围绕《国企如何开展纪检监督工作》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 1 个主要模块，便于快速判断培训匹配度
课程常见问题
这门课适合哪些学员参加？
适合国企纪检干部、各级党组织负责人、一把手及领导班子成员、关键岗位管理人员等需要系统提升相关能力的人群
学习这门课可以获得什么收益？
使学员深刻把握国企监督的政治属性与实践要求，熟练掌握政治监督三化（具体化、精准化、常态化）实施路径及日常监督关键流程，提升监督与治理融合能力，为国企高质量发展筑牢纪律屏障，并结合课程中的工具、案例和练习推动企业培训落地
课程通常安排多长时间？
当前样板提取的课程时间为：半天，可以根据需要调整相应的培训时间。实际交付可根据企业培训目标和学员基础进行调整
课程采用什么授课方式？
课程主要采用实战讲授+案例研讨+情景互动+分组讨论+精彩点评，强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用
企业可以基于这门课做定制吗？
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长，对案例、练习和重点模块做适配
