守护职业健康:从风险防控到职业病防治实战指南

职业健康为什么是企业 不能踩的红线?——从政策…需要明确判断口径,健康中国战略下的职业健康定位负责组织练习,习近平总书记 没有全民健康,就没有全面小康 的…用于课后复盘

0.5-1天 合规管理

课程大纲

课程总览

一、职业健康为什么是企业 不能踩的红线?—— 从政策要求到现实危害
  • 1. 健康中国战略下的职业健康定位
  • — 政策核心:习近平总书记 没有全民健康,就没有全面小康 的实践要求
  • — 数据警示:我国 97.5 万例职业病背后的 3 大危害
  • — 法律底线:《中华人民共和国职业病防治法》对企业的 5 项强制性要求
  • 案例:河北白沟苯中毒事件
  • 2. 新版《职业病分类和目录》深度解读(2025 年 8 月 1 日实施)
  • — 核心变化:从 10 类 132 种到 12 类 135 种的调整
  • — 重点关注:职业性肌肉骨骼疾病的防控要点
  • — 重点关注:职业性精神和行为障碍的识别与干预
  • 工具:《法定职业病分类速查表》
二、职业病危害因素怎么找?——3 大维度识别方法
  • 1. 生产工艺中的危害因素识别
  • — 化学因素:粉尘、毒物的 3 类产生场景与检测要点
  • — 物理因素:噪声、高温、振动、电离辐射的 4 项识别标准
  • — 生物因素:农林加工、医疗行业中致病微生物的传播途径排查
  • 案例:江苏铟中毒事件
  • 2. 劳动过程与生产环境的风险排查
  • — 劳动过程:过大劳动强度、过长工时、不合理作业方式的 5 项危害表现
  • — 生产环境:厂房设计缺陷、自然环境影响的 4 类问题
  • 演练:分组排查 机械加工车间电子厂焊接车间 的潜在危害因素
三、粉尘危害怎么防?——八步防尘法 实操落地
  • 粉尘的健康危害与高发行业
  • — 核心危害:尘肺病3 个发展阶段(初期可逆→中期纤维化→晚期致残)
  • — 高发场景:矿山开采、建筑施工、金属打磨等行业的粉尘产生环节
  • 2. 革、湿、密、风、护、管、教、查 全流程防护
  • — 传播阻断:密(密闭粉尘源)、风(机械通风系统设计)
  • 案例:福建仙游石英粉加工事件
四、噪声、毒物、振动危害怎么控?—— 分场景防护技巧
  • 1. 噪声危害与控制
  • — 危害认知:噪声聋(不可逆)、神经系统损伤的 4 类典型症状
  • — 三级防控:源头降噪、传播控制、个人防护
  • — 健康管理:噪声作业人员体检周期
  • 2. 毒物危害与控制
  • — 防控关键:无毒替代、密闭通风、防毒面具使用
  • 案例:苹果供应链正己烷中毒事件
  • 3. 振动危害与控制
  • — 高发岗位:风动工具操作工、打磨工的手臂振动病预防
  • — 防护措施:减振工具使用、工间休息制度、体检周期
五、职业健康 三级预防 怎么落地?—— 企业全流程管理
  • 1. 一级预防:从源头杜绝危害
  • — 新建项目:职业危害预评价与防护设施 三同时
  • — 现有整改:工艺改进、设备更新
  • — 制度建设:职业健康管理制度、员工培训计划等
  • 2. 二级预防:早期发现与干预
  • — 健康监护:上岗前 / 在岗期间 / 离岗时的 体检
  • — 风险监测:粉尘、噪声、毒物浓度的定期检测
  • 工具:《员工职业健康档案模板》
  • 3. 三级预防:职业病处置与康复
  • — 诊断流程:协助员工进行职业病诊断的步骤
六、企业职业健康管理怎么避坑?—— 常见问题与解决方案
  • 1. 管理误区排查
  • — 典型误区 1:只有重工业才有职业病风险
  • — 典型误区 2:体检合格就不用防护
  • — 典型误区 3:农民工不用签职业健康协议
  • 2. 法律风险规避
  • — 法律合规:企业未落实防护措施的法律责任
  • 小组
  • 讨论:结合企业实际分析各自单位职业健康管理的现状

适合对象

企业负责人和企业职业健康管理人员

课程定位与主要问题

政策理解、风险识别、证据梳理和现场处置复盘时,问题、方法和课后检查点需要连起来,便于回到岗位继续推进

核心收益

  • 规则边界更清楚: 职业病判定的 4 个核心条件,清晰区分 12 类 135 种法定职业病(含…
  • 学会从生产工艺、劳动过程、生产环境 3 大维度识别职业病危害因素,精准排查粉尘、噪声、毒物等风险点
  • 熟练运用 革、湿、密、风、护、管、教、查 八步防尘法及噪声、毒物防护实操技巧,提升现场防护能力
查看更多收益 收起更多收益
  • 留痕复盘有依据:职业健康 三级预防 原则,明确企业在健康监护、体检安排、职业病处置中的法定责任与操作流程
  • 规则边界更清楚:典型案例复盘规避职业健康管理中的常见漏洞与法律风险

课程背景与交付信息

没有全民健康,就没有全面小康,职业人群健康作为健康中国战略的核心支撑,关系到近 70% 人口的生命质量与劳动力可持续发展。当前我国正处于工业化转型关键期,前几十年粗放发展积累的职业病问题集中显现 —— 累计报告职业病超 97.5 万例,尘肺病占比达 90%,约 1200 万家企业存在职业病危害,超 2 亿劳动者暴露于粉尘、噪声、有毒化学物质等风险中

企业在职业健康管理中常面临诸多困惑:如何精准识别生产中的职业病危害因素?新版《职业病分类和目录》新增的 职业性肌肉骨骼疾病职业性精神和行为障碍 该如何防控?噪声、粉尘、毒物等常见危害的防护措施如何落地?员工职业健康体检该如何科学安排?

本课程结合《中华人民共和国职业病防治法》最新要求,从危害识别、风险管控、防护实操到案例警示,系统拆解职业健康管理全流程,帮助企业建立 预防为主、防治结合 的管理体系,既守护员工健康权益,也规避企业经营风险

课程时间

0.5-1天

授课方式

讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑

课程内容重点

01职业健康为什么是企业 不能踩的红线?——从政策要求到现实危害
02健康中国战略下的职业健康定位
03— 政策核心:习近平总书记 没有全民健康,就没有全面小康 的实践要求
04— 数据警示:我国 97.5 万例职业病背后的 3 大危害
05— 法律底线:《中华人民共和国职业病防治法》对企业的 5 项强制性要求

讲师介绍

孟蕊 讲师头像

孟蕊

企业安全风险管理实战专家

孟蕊,企业安全风险管理实战专家,注册安全工程师。深耕能源行业30年,擅长安全体系优化、工伤预防及内训师培养,累计培训学员超10万人次,助力企业显著降低工伤发生率

能源化工制造煤炭电力建筑施工
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课程差异说明

本课程页面围绕《守护职业健康:从风险防控到职业病防治实战指南》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 1 个主要模块,便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

适合企业负责人和企业职业健康管理人员等需要系统提升相关能力的人群

学习这门课可以获得什么收益?

掌握职业病判定的 4 个核心条件,清晰区分 12 类 135 种法定职业病(含 2025 年新增类别),避免认知偏差,并结合课程中的工具、案例和练习推动企业培训落地

课程通常安排多长时间?

当前样板提取的课程时间为:0.5-1天(6小时/天)。实际交付可根据企业培训目标和学员基础进行调整

企业可以基于这门课做定制吗?

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配