电力企业新员工安全培训

戈麦斯安全故事需要现场演练支撑,对象、步骤和检查点会在训练中逐步明确

2天,12小时 合规管理

可选交付版本

不同版本会按参训对象、课时长度和案例深度做取舍,最终课纲以需求沟通后的方案为准。
电力企业新员工安全培训 推荐版本

适合作为默认学习方案,完整覆盖本课程的核心目标、主要模块和实操安排。

电力企业新员工安全培训(电力版) 电力版

电力版,更贴近特定行业或业务场景。

课程大纲

提升安全意识,养成安全习惯

一、安全基础知识:认知安全
  • 1. 中国传统文化与安全
  • 视频分享:《流浪地球》片段
  • 小组
  • 讨论:安全是什么?不是什么?
  • 2. 安全,为了谁?
  • 案例分析:戈麦斯安全故事
  • 3. 事故是怎么形成的
  • 1. 事故轨迹交叉理论
  • 2. 事故致因理论
  • 3. 能量释放理论
二、安全意识的培养
  • 1. 安全风险意识
  • 2. 安全防范意识
  • 3. 安全责任意识
  • 4. 安全法律意识
  • 5. 安全意识的培养
  • 案例分析:每个人只错了一点点
三、安全意识与作业行为
  • 1. 不安全行为产生的心理分析与纠正
  • 2. 习惯性违章的分析与纠正
  • 案例分析:安全生产典型事故
四、安全管理理念
  • 1. 杜邦公司十大安全理念
  • 2. 壳牌公司安全理念

履行安全责任

一、法律法规关于全员安全责任制的要求
  • 1. 三管三必须
  • 2. 全员安全生产责任制
  • 3. 从业人员的权利与义务
二、如何履行安全责任
  • 1. 岗位安全责任落实
  • 2. 四不伤害

危险源辨识与劳动保护

一、危险源辨识、风险评估与控制
  • 1. 危险源辨识与风险概述
  • 2. 危害辨识和风险评估方法介绍
  • 3. 作业场所中的主要危害和分类
  • 4. 危险源辨识与风险原则
  • 5. 工作安全分析实施要领
  • 6. 确定预防风险的控制措施
  • 演练:看图分解作业步骤并识别危险源与风险评估
二、劳动防护管理
  • 1. 个人劳动防护知识(PPE)与管理
  • 2. 正确的选择防护用具
  • 3. 登高作业过程中,安全带的作用
  • 4. 正确的使用劳动防护用品
  • 5. 正确的保养个人防护用具

安全从心开始

一、提升员工危险预知能力
  • 1. 感受性下降影响生产安全
  • 2. 知觉特性影响生产安全
  • 3. 利用感知觉特性提高生产安全能力
  • 案例分析:生产中利用错觉进行安全培训
二、加强员工情绪管理
  • 1. 不安全情绪
  • 2. 情绪与安全
  • 3. 加强员工情绪管理的策略
  • 案例分析:情绪失控导致事故
三、提升员工安全注意力
  • 1. 人类感觉器官的选择性:注意看、注意听、注意想
  • 2. 注意的特征——广度、稳定、转移、分配
  • 视频分析:看不见的大猩猩
  • 3. 预防不注意产生事故的措施

消防安全管理

一、消防设施概述
  • 1. 消防设施的作用及分类
  • 2. 消防设施的设置与管理
二、消防系统
  • 1. 消火栓系统
  • 2. 自动喷水灭火系统
  • 3. 其他灭火系统
  • 4. 火灾自动报警系统
三、使用和维护灭火器材
  • 1. 灭火器类型选择
  • 2. 各类灭火器的使用、检查与维护
四、消防安全检查
  • 1. 消防安全检查的内容与标准
  • 2. 消防安全检查的组织方法和形式
  • 3. 消防安全检查的要求
五、火灾及火险应急处置
  • 1. 火警报警程序
  • 2. 灭火器使用及灭火方法
  • 注
  • 1. 课程定制程度高、产出明确。每次交付都会依据具体的企业需求,来定制课程内容和教学形式,每一个课程都有明确的结果产出
  • 2. 每个课程课后都会分享课程资料包,包含安全法律法规包、安全工具包、安全案例包、安全视频包等,供学员课后观看及实操演练

适合对象

企业新入职员工等

课程定位

政策口径、风险信号、证据链条和处置动作会被放进具体任务里校准,便于参训团队形成同一套做法

核心收益

  • 有助于让新入职员工理解安全的重要性,提升安全意识,养成安全习惯
  • 有助于让新入职员工了解国家和地方的法律法规,部门规章以及企业的安全标准
  • 有助于让新入职员工明确个人安全职责,落实具体安全规章制度
查看更多收益 收起更多收益
  • 有助于新入职员工养成安全习惯,杜绝违章行为, 避免作业伤害
  • 有助于提升企业安全生产管理水平,构建良好的安全文化

课程背景与交付信息

新员工刚刚进入职场,进入企业,对一切充满陌生和好奇,安全意识薄弱,安全知识不足,责任不明,风险辨识能力弱,可能会因此而发生事故。作为企业,应把教育预防工作做在前面,提升新入职员工的安全意识,落实安全责任,避免事故发生,为企业的长久稳定发展保驾护航

本课程从现阶段新生代员工的特点出发,结合世界五百强公司的最佳实践经验和企业实际,让学员全面了解我国最新的安全生产法律法规体系和安全基础知识,提升安全意识,履行安全责任。通过本课程学习,在提高学员安全生产法律意识和安全责任意识的同时,也有助于企业更好的建立稳定持久的长效工作机制,建立良好的企业安全制度,创建积极向上的安全文化,提高企业本质安全水平,实现企业安全的长治久安

课程时间

2天,12小时

授课方式

理论讲解、案例分析、互动分享、视频分享、角色扮演、实操演练

课程内容重点

01提升安全意识,养成安全习惯
02戈麦斯安全故事
03扁鹊三兄弟的故事
04每个人只错了一点点
05安全生产典型事故案例
06履行安全责任

讲师介绍

张永杰 讲师头像

张永杰

安全生产与应急管理实战专家

安全生产与应急管理实战专家。企业培训讲师。张永杰老师可围绕课程主题、行业场景和企业实际问题提供定制化内训授课,可结合企业内训场景开展课程讲授与案例讨论,可结合企业内训场景开展课程讲授与案例讨论

电力能源烟草制造业通信交通运输石油石化
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课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

企业新入职员工等。

学习这门课可以获得什么收益?

有助于让新入职员工理解安全的重要性,提升安全意识,养成安全习惯;有助于让新入职员工了解国家和地方的法律法规,部门规章以及企业的安全标准。

课程通常安排多长时间?

课程通常可按2天,12小时安排,具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认

课程采用什么授课方式?

课程主要采用理论讲解+案例分析+互动分享+视频分享+角色扮演+实操演练,强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用