超级销售营销渠道开发与管理

识别当前问题与优先级与掌握关键工具和操作步骤被放在同一组任务里,方便参训团队对照自己的场景调整做法

2天 战略解码

课程大纲

营销渠道规划与成员选择

一、营销渠道的规划与成员选择 1、营销渠道的基本概念与重要性
  • 1. 什么是营销渠道?为何渠道是企业生财的重要通道?
  • 2. 市场同质化背景下,渠道如何成为差异化竞争的关键?
  • 2. 如何做好营销渠道区域市场规划
  • 1. 营销渠道区域市场规划存在的困难
  • A、市场开发屡遭失败
  • B、开发成功没有销量或销量不理想
  • C、有销量却没有利润或利润很低
  • 2. 怎样更好的做好区域市场规划
  • A、学会利用SWOT分析
  • B、了解并领会公司的营销渠道整体战略规划

营销渠道的管理二、营销渠道的管理 1、营销渠道的冲突分析与管理

内容重点
  • 1. 渠道冲突的识别与管理
  • 2. 常见冲突类型(价格、区域、资源)及解决策略
  • 3. 如何提前预防、有效调和 2、营销渠道管理的目标
  • 1. 设定SMART指标
  • 2. 基于目标的经销商管理

适合对象

企业销售人员等 【授课风格】专业讲授;案例分析;角色扮演;小组讨论分享相结合

课程定位与主要问题

客户场景、沟通策略、异议处理和后续跟进会被放进具体任务里校准,便于参训团队形成同一套做法

核心收益

  • 营销渠道规划能力:建立以结果为导向的渠道管理思维,提升战略规划能力;掌握区域市场规划的六步法及样板市场打造的实战技巧
  • 营销渠道成员识别与筛选能力:学会识别优质经销商的六维筛选工具,破解选商难痛点
  • 与营销渠道成员的沟通谈判能力: 通过三道防线突破法和四大问题解决方案,学会三步双赢谈判法及权势、时间、情报…
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  • 专业的渠道管理全流程能力:运用渠道开发管理12字法则(选择、培养、激励、管控、评估、调整)全流程管理渠道经销商
  • 专业的渠道动态评估模型不断进行渠道优化:掌握经销商动态评估的KPI设计与PDCA改进工具
  • 专业系统的渠道激励方式全方位调动成员积极性:掌握销售竞赛、促销激励、返利政策等六大激励系统的设计与落地

课程背景与交付信息

在当前移动互联网、数字化高速发展的时代,市场上产品层出不穷,竞争日益激烈。你是否感到:尽管产品更新换代快,但销售难度却不断增加?原因何在?核心在于:产品同质化、渠道系统单一、销售手段不足,导致业绩难以突破。作为销售人员或渠道管理者,你需要掌握的是怎么找到对的渠道怎么维护好渠道关系如何激发渠道的积极性。本课程将带你深入了解现代营销渠道的开发技巧和管理策略,不仅让你掌握渠道的开场白,更让你学会持久经营,让销售业绩实现质的飞跃。通过真实案例、角色扮演、现场模拟,你能学到实战技巧,变被动为主动,实现业绩持续增长

课程时间

2天

授课方式

讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑

课程内容重点

01销售管理场景诊断:识别当前问题与优先级
02销售管理方法拆解:掌握关键工具和操作步骤
03销售管理实战演练:围绕典型场景完成应用练习
04落地复盘:明确团队跟进清单与复盘机制

讲师介绍

邓波 讲师头像

邓波

营销管理实战专家

邓波,营销管理实战专家,拥有29年营销及销售研究经验。擅长将行为经济、消费心理理论与营销实战相结合,聚焦大客户营销全景策略与销售团队效能提升,年均授课近150天,返聘率高达60%

制造业新能源及电力家居建材物流供应链石油化工通信
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课程差异说明

本课程页面围绕《超级销售营销渠道开发与管理》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 2 个主要模块,便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

企业销售人员等 【授课风格】专业讲授;案例分析;角色扮演;小组讨论分享相结合。

学习这门课可以获得什么收益?

营销渠道规划能力:建立以结果为导向的渠道管理思维,提升战略规划能力;掌握区域市场规划的六步法及样板市场打造的实战技巧;营销渠道成员识别与筛选能力:学会识别优质经销商的六维筛选工具,破解选商难痛点。

课程通常安排多长时间?

课程通常可按2天安排,具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认

企业可以基于这门课做定制吗?

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配