售前解决方案规划与设计实战：课程设计、课堂呈现…需要明确判断口径，学习目标、内容结构与练习任务负责组织练习，互动控场、表达节奏与学员转化用于课后复盘
团队应用场景和课时安排越具体，人工智能应用案例、练习和讲师匹配就越准确
培训负责人、企业内训师、业务导师、HRBP和部门管理者可以带着当前项目或岗位案例参加，课堂讨论会更容易落到真实场景
《售前解决方案规划与设计实战》更强调内容结构、互动设计、试讲反馈和课后转化与小组练习、过程记录和后续任务的连接
现代社会，随着社会进步及信息化进程，90后00后逐渐成为新生的劳动者，售前方案培训逐渐与新型社会背景下社会需求脱节，大部分企业面对新客户新环境的售前类培训没有做到位，部分企业甚至出现相关理论培训缺失的现象；目前市场上售前类培训主要是过于重视理论培训，没有考虑到信息技术的发展以及新型员工的特点，导致企业培训后难以落地实施，不但没有帮助企业提升销售水平，也没有针对目前售前方面提出可行性的解决方案，而导致培训效果很难落地。本课程针对目前的社会背景和新时代的特点，汲取了国内外前沿的售前相关理论，结合当代人的个性特点和新型人…
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讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑
TTT内训师培养与课程开发专家
周旭东，TTT内训师培养与课程开发专家，兼具企业保密管理专长。拥有16年500强经验，擅长构建企业内训体系与合规管理机制，服务170余家知名企业，致力于提升组织人才效能与安全合规水平
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