深刻把握 十五五 时期战略全局，筑牢央企发展的思想根基
内容重点
（一）十五五规划的战略意义
- 1. 十五五期间是夯实基础、全面发力关键时期，具有承前启后的重要地位
- 2. 十五五规划既是发展的规划，也是改革的规划
- 3. 对于全面落实党的二十大战略部署、推进中国式现代化意义重大
- 4. 二十届四中全会的特殊意义：锚定十五五、奠基中国式现代化
锚定十五五战略航向 明晰央企使命担当与干
深刻把握 十五五 时期战略全局，筑牢央企发展的…先把对象、任务和边界讲清，以 十五五 规划引领企业高质量发展实践再帮助团队对齐现场处理口径
授课讲师：
郭英东 · 党建党务研究实践专家
课程大纲
以 十五五 规划引领企业高质量发展实践
内容重点
（一）强化企业科技创新主体地位
- 加强原始创新与关键核心技术攻关，突破装备制造 卡脖子 环节
- 推进产学研深度融合，加快科技成果转化与工程化应用
- 一体推进教育科技人才，打造能源装备高端人才队伍
- 完善创新激励机制，激发技术骨干与一线员工创新创造活力
锻造堪当重任的高素质干部队伍，在 十五五 征程中实现成长成才（一）坚持党对企业全面领导
内容重点
- 把党的领导融入公司治理各环节，发挥党组织把方向、管大局、保落实作用
- 加强基层党组织建设，发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用
- 推进全面从严治党，营造风清气正、干事创业的政治生态
- 以党建促业务、以党建强队伍、以党建保安全
（二）央企干部成长的核心路径与实践方法
适合对象
央企党员领导干部
课程定位与主要问题
目标拆解、任务分派、反馈辅导和执行复盘需要落到岗位动作，训练会围绕关键问题完成一轮方法校准
核心收益
- 管理要求更清楚：团队管理和目标执行中的关键问题、责任边界和推进优先级
- 过程动作更具体：目标拆解、责任协同、过程跟进和复盘改善的管理方法
- 反馈辅导有抓手：管理场景演练把目标要求转化为可跟踪的执行动作
- 团队复盘有依据：团队复盘、任务推进和管理沟通的跟进清单
课程背景与交付信息
当前，我国正处于全面建设社会主义现代化国家开局起步的关键时期，十五五 规划作为第二个百年奋斗目标头五年的纲领性文件，是引领国家经济社会发展的总遵循、总蓝图。央企作为国民经济的重要支柱、党执政兴国的重要依靠力量，是落实国家战略、推动高质量发展、保障国家安全的 主力军 和 压舱石，其发展方向、使命担当直接关系 十五五 战略目标的实现
与此同时，面对世界百年未有之大变局加速演进、新一轮科技革命和产业变革深入发展、国内改革发展稳定任务艰巨繁重的新形势，部分央企干部存在对 十五五 战略全局把握不深、对央企新时代使命定位理解不透、对自身成长路径规划不清、担当作为能力不足等问题。为深入贯彻落实党中央关于国企改革发展和党的建设的重要论述，帮助央企干部准确把握 十五五 战略航向，明晰自身使命担当，找准成长成才路径，锻造一支政治过硬、本领高强、作风优良的高素质干部队伍，特开设本次课程
学员收益
授课方式
讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑
课程内容重点
01深刻把握 十五五 时期战略全局，筑牢央企发展的思想根基
02以 十五五 规划引领企业高质量发展实践
03十五五期间是夯实基础、全面发力关键时期，具有承前启后的重要地位
04十五五规划既是发展的规划，也是改革的规划
05对于全面落实党的二十大战略部署、推进中国式现代化意义重大
讲师介绍
郭英东
党建党务研究实践专家
中宣部、教育部思政骨干教师，10余年党史党建教学培训经验。擅长国企党建、党业融合及形势政策解读，服务国家能源集团、国家电网等百余家企事业单位，理论与实践深度融合
查看讲师主页课程差异说明
本课程页面围绕《锚定十五五战略航向 明晰央企使命担当与干》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 3 个主要模块，便于快速判断培训匹配度
课程常见问题
这门课适合哪些学员参加？
适合央企党员领导干部等需要系统提升相关能力的人群
学习这门课可以获得什么收益？
理解课程核心方法与适用场景，并结合课程中的工具、案例和练习推动企业培训落地
企业可以基于这门课做定制吗？
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长，对案例、练习和重点模块做适配
