心理疏导与压力调控

情绪和心态对人的影响先把对象、任务和边界讲清,管理自我和他人情绪再帮助团队对齐现场处理口径

2天 管理者能力提升

团队应用场景和课时安排越具体,人工智能应用案例、练习和讲师匹配就越准确

适合对象

企业中层管理者与骨干人员

课程定位与主要问题

目标拆解、任务分派、反馈辅导和执行复盘复盘时,问题、方法和课后检查点需要连起来,便于回到岗位继续推进

核心收益

  • 管理要求更清楚:目标要求、责任分工和过程反馈,减少只听概念、不知道怎么用的落差
  • 围绕情绪和心态对人的影响校准目标和边界,明确课堂重点动作
  • 反馈辅导有抓手:管理自我和他人情绪安排练习,检查方法、工具和流程是否可用
  • 团队复盘有依据:负面情绪的正面力量相关的责任分工、跟进节奏和复盘问题

课程背景与交付信息

在日常工作与生活中,您是否有过情绪难以控制、压力无法承受的情况?如果有,您是放任放纵,还是控制和疏导?

生活在竞争激烈的现代社会,每个人都要面对来自工作、生活、学习和情感等多方面的压力。沉重的压力导致人们情绪不良,学习效率下降,生活质量降低,甚至引发疾病等不良后果。那么,该如何面对压力,管理情绪呢?

情绪与压力本身不是问题,如何面对压力、管理情绪才是问题,适度的压力给我们前进的动力,得当的情绪管理可以变成我们轻松、快乐的能力

课程时间

2天

授课方式

专家讲解、 视频观摩、 小组研讨、 头脑风暴、 现场点评、 案例分析

课程内容重点

01情绪和心态对人的影响
02管理自我和他人情绪
03负面情绪的正面力量
04目标构建与自我发展

课程大纲

解读情商与情绪密码

内容重点
  • 1. 对情商EQ和智商IQ的认知
  • 故事分享:心理学家瓦尔特·米歇尔的实验
  • 2. 认识情商的五个方面
  • 认知自己的情绪
  • 管理自己的情绪

情绪和心态对人的影响

内容重点
  • 1. 如何看待踢猫效应
  • 我们身边的踢猫效应
  • 情绪管控的重要性
  • 2. 不同的心态对人会有什么影响
  • 心理学实验:心态的影响

管理自我和他人情绪

内容重点
  • 现场
  • 忍受?发泄?逃避?都不是办法
  • 处理情绪的治标与治本的方法
  • 改变信念系统
  • 处理身份层次

负面情绪的正面力量

内容重点
  • 情绪的钟摆效应
  • 负面情绪的解读
  • 正面情绪的解读
  • 现场体验:负面情绪的认知与解读
  • 看到负面事件的正面意义,建立新的思维模式

目标构建与自我发展

内容重点
  • 1. 目标对人的影响
  • 2. 认识时间线
  • 过去、现在与未来
  • 追溯过去与构建未来
  • 3. 推动自我发展

讲师介绍

张尚 讲师头像

张尚

心智领导力提升教练

张尚,心智领导力提升教练,中高层领导力提升专家。聚焦管理心理学与中高层领导力,拥有8年五百强管理经验,累计授课1500+场,服务学员超36000人次,课程满意度95%以上

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课程差异说明

本课程页面围绕《心理疏导与压力调控》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 5 个主要模块,便于快速判断培训匹配度