认识情绪色彩
- 1. 情绪对个人发展的影响
- 2. 情绪是什么?
- 3. 我们拥有哪些基本情绪?
- 4. 情绪有哪些特点?如何利用这些特点让我们有效认知自己的内在需求?
- 5. 情绪是如何形成的?
- 6. 情绪是如何左右我们人生的?
- 7. 如何觉察自己的情绪?
- 练习:压力测试
催眠减压:银行人情绪管理与心灵舒缓的训练重点落在管理角色、责任边界、过程跟进和复盘改进,适合把当前业务任务拆成可讨论的练习
支行行长、网点主任、客户经理、大堂经理、柜面人员、机关人员等
问题反复出现,改善动作难以沉淀为稳定标准时,训练重点应放在判断标准和后续跟进方式上
随着现代社会竞争加剧,生活节奏加快;工作压力增加,人际关系错综复杂;家庭变数越来越多…现代银行员工感到工作压力山大,常常感到身心疲惫力不从心,常常遇到挫折却不知所措…直接危及到身心健康,成为许多银行职员从成功走向卓越的屏障
为进一步深入推进员工关怀计划(EAP项目),在帮助员工缓解心理压力的同时,更加注重员工心理健康的成长,让学员透过对自己及他人情绪的了解及支持,使他们在激烈的市场竞争中,能够保持正面、积极的心态面对各种挑战,与团队成员一起携手并进,实现可持续的事业发展
0.5-1天
专业讲解、互动式教学、现场演练、心理测试、音乐疗法、小组讨论等体验活动、减压方法现场训练,现场根据学员特色及时调整,课间穿插个案辅导
资深心理学应用专家
陈钰,资深心理学应用专家,20年管理与15年心理咨询经验。独创管理心法×正念赋能模型,服务54+央企及世界500强,累计学员40000+,致力于提升组织心理韧性与领导效能
查看讲师主页本课程页面围绕《催眠减压:银行人情绪管理与心灵舒缓》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 3 个主要模块,便于快速判断培训匹配度
支行行长、网点主任、客户经理、大堂经理、柜面人员、机关人员等。
认知情绪对人生的影响;探讨情绪的根源与意义,认识心智模式对情绪的影响。
课程通常可按0.5-1天安排,具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认
课程主要采用专业讲解、互动式教学、现场演练、心理测试、音乐疗法、小组讨论等体验活动、减压方法现场训练,现场根据学员特色及时调整,课间穿插个案辅导,强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配