茶业大客户开发与价值沟通实战营

面向由门店走向企业客户的茶业团队,训练获客、茶叙破冰、FABE价值陈述与关系维护;两日版增加决策心理、采购链与更多角色演练。以客户同意、真实产品证据和透明商务条件为基础

1-2天 多版本课程 2 个可选版本 大客户管理

可选交付版本

不同版本会按参训对象、课时长度和案例深度做取舍,最终课纲以需求沟通后的方案为准。
破局高端—茶业大客户销售思维与实战进阶 推荐版本

适合作为默认学习方案,完整覆盖本课程的核心目标、主要模块和实操安排。

破局高端—茶业大客户销售思维与实战进阶(两日客户决策进阶版) 两日客户决策进阶版 两天

2天,每天6小时;增加客户决策心理、采购角色链与六个场景演练。

课程大纲

一日版:行业、获客与茶叙沟通

一日版:行业、获客与茶叙沟通
  • Part1 行业洞察—茶业大客户销售的新逻辑
  • 第一讲 茶业市场变局:为什么“等客上门”越来越难
  • 一、茶业市场的结构性变化
  • 礼品茶市场加速降温:社会关系与消费需求的结构性迁移,支撑茶业高速发展二十多年的“人情硬通货”逻辑正在失效
  • 消费品属性回归:礼品属性弱化,生活茶重要性日益突出,消费者更成熟务实
  • 高端市场逆势增长:在消费升级驱动下,高端茶叶发展迅速,行业潜力广阔
  • 情境研讨:茶业团队如何用真实采购、复购和反馈资料评估服务价值。
  • 二、茶业大客户销售的三大核心挑战
  • 客户在哪里?—从门店自然流量到主动寻找高端客群的方法缺失
  • 如何走进去?—面对企业主、高管等高净值人群,缺乏有效触达路径与对话能力
  • 怎么留下来?—茶叶作为非标品,如何建立超越“熟人推荐”的专业信任
  • 三、茶业大客户销售的底层逻辑重构
  • 从“卖茶叶”到“卖解决方案”:企业客户买的不是茶叶,是接待品质、礼品体面、员工福利与文化表达
  • 从“等客来”到“走出去”:销售人员的核心战场从门店茶台延伸到企业会议室、商会活动、圈层聚会
  • 从“讲茶”到“懂人”:与高端决策者对话,需要的不只是茶知识,更是商业洞察力与顾问式思维
  • Part2 实战方法论—茶业大客户销售四步进阶
  • 第一讲 精准获客:高端客户在哪里,如何触达
  • 一、茶业高端客户的五大来源
  • 存量门店客户升级:从散客中识别企业采购需求—通过消费记录、聊天内容判断客户的企业身份与采购潜力
  • 圈层渗透:商会、行业协会、企业家俱乐部、EMBA校友会等高端社交圈层
  • 异业联动:与高端酒店、会所、高尔夫俱乐部、奢侈品门店建立客户资源共享机制
  • 老客推荐增长:利用茶叙场景的社交属性,通过“以茶会友”实现客户带客户
  • 线上精准触达:通过企业公开信息(工商注册、年报、官网)识别目标企业,进行定向邀约
  • 客户资料:使用公开业务信息或对方同意的必要资料,明确用途并尊重拒绝联系的选择
  • 客户预判三要素:企业规模与行业属性、采购决策链结构、过往茶礼消费习惯
  • 拜访前准备清单:客户背景调研、差异化产品方案预设计、品鉴茶样与伴手礼准备
  • 第二讲 深度破冰:用茶文化建立专业信任
  • 一、茶叙场景的信任构建优势
  • 茶作为“社交货币”的独特价值:低门槛、高包容、文化感—茶桌是天然的破冰场
  • 从“喝茶”到“懂茶”再到“懂人”:茶叙中的三个信任层级
  • 二、首次拜访的“茶式破冰”四步法
  • 选茶前询问客户实际口味、预算、饮用习惯和适用场景,避免按地域预设偏好
  • 设好局:邀约场景设计—门店品鉴、企业拜访送样、高端茶会邀约,不同场景匹配不同策略
  • 讲好故事:用茶的原产地故事、工艺传承、品鉴体验引发客户兴趣,而非直接推销
  • 听懂话:在茶叙中观察客户的言谈举止,识别其真实需求与决策风格
  • 情境研讨:茶业线上内容如何衔接客户自愿预约与线下体验。
  • 三、顾问式提问:SPIN法挖掘企业真实需求
  • 情景性(Situation)问题:了解客户当前用茶现状
  • 探究性(Problem)问题:发现客户痛点
  • 暗示性(Implication)问题:放大问题影响
  • 解决性(Need-Payoff)问题:引导客户看到解决方案的价值
  • 第三讲 价值传递:把茶叶从“农产品”变成“企业方案”
  • 一、FABE法则—茶产品价值陈述四步法
  • 特点(Feature):茶叶的产地、工艺、年份、等级等客观属性
  • 优势(Advantage):相比同类产品的差异点—如核心产区、大师工艺、可追溯体系
  • 益处(Benefit):对客户的具体价值—接待有面子、送礼显诚意、员工福利有温度
  • 证据(Evidence):可验证的信任背书—获奖证明、权威检测、知名企业合作案例
  • 情境研讨:茶叶产地、年份和品质主张应分别核对真实可用证据与检测范围。

一日版:客户提案、维护与演练

一日版:客户提案、维护与演练
  • 二、茶业大客户提案的核心三要素
  • 产品方案:根据客户预算、场景(接待/礼赠/福利)、偏好定制茶品组合
  • 服务方案:配送时效、定制包装、企业专属品鉴会、茶文化培训等增值服务
  • 价格方案:阶梯定价、年度框架协议、节日专属优惠等灵活商务条件
  • 情境研讨:企业茶品方案如何明确真实产品、预算、接待或员工福利需求及正式采购条件。
  • 第四讲 关系经营:从一次交易到长期伙伴
  • 一、茶业大客户的分层管理
  • 客户分层三维度:采购频次、采购金额、转介绍意愿
  • 高价值客户的四大维护动作:新品优先品鉴、专属茶会邀约、节日定制茶礼、企业用茶年度复盘
  • 客户生命周期管理:新客培育期→稳定合作期→深度绑定期,不同阶段匹配不同维护策略
  • 二、茶叙场景的深度关系经营
  • 品鉴会作为关系维护的载体:新品品鉴、节气茶会、企业专场茶叙
  • 从“客户”到“伙伴”的转化:邀请核心客户参与品牌活动、成为口碑传播者
  • 长期信任的建立:品质如一、服务稳定、专业持续—茶业大客户维护的本质是“让人放心”
  • Part3 实战演练—典型场景角色扮演与复盘
  • 场景一:陌生企业首次拜访—如何用一杯茶打开话局
  • 场景二:价格异议应对—客户说“太贵了”怎么办
  • 场景三:高层关系维护—年度企业用茶方案复盘与续约
  • 导师点评与学员点评
  • 课程答疑与总结回顾

两日版:拓客渠道与拜访准备增补

两日版:拓客渠道与拜访准备增补
  • 礼品茶市场进入理性调整期:社会关系与消费需求的结构性迁移,传统“人情硬通货”逻辑正在失效
  • 消费品属性加速回归:礼品属性弱化,生活茶重要性日益突出,消费者更成熟务实
  • 高端市场结构性增长:消费升级驱动下,高端客群对品质与文化体验的需求持续攀升
  • Part2 精准获客—高端客户在哪里,如何触达
  • 第一讲 茶业高端客户的五大来源
  • 一、存量门店客户升级
  • 从散客中识别企业采购潜力—通过消费记录、聊天内容判断客户的企业身份与采购需求
  • 建立门店客户档案,定期跟进企业客户的用茶变化
  • 将单次消费转化为长期企业合作关系
  • 二、圈层渗透
  • 商会、行业协会、企业家俱乐部、EMBA校友会等高端社交圈层的识别与进入策略
  • 以茶文化沙龙、品鉴会为载体,实现圈层内的品牌渗透
  • 从“参加活动”到“成为圈层资源节点”的进阶路径
  • 情境研讨:以公开活动、自愿推荐和许可联系拓展茶业客户。
  • 三、异业联动
  • 与高端酒店、会所、高尔夫俱乐部、奢侈品门店建立客户资源共享机制
  • 跨界合作的三大要素:双赢、重合、异业
  • 从“借流量”到“共建流量”的合作升级
  • 四、老客推荐增长
  • 利用茶叙场景的社交属性,通过“以茶会友”实现客户带客户
  • 自愿推荐:先征得双方联系同意,再提供必要的业务介绍
  • 口碑推荐增长的五个关键动因:提供谈资、帮助他人、表达想法、社会比较、塑造形象
  • 五、线上精准触达
  • 通过企业公开信息(工商注册、年报、官网)识别目标企业,进行定向邀约
  • 线上种草+线下体验的获客闭环设计
  • 公开信息:企业官网、年报、工商信息、新闻报道
  • 中间人引荐:五人定律、六度分隔理论的应用
  • 行业社群观察:客户在行业活动、社交媒体中的发言与偏好
  • 二、客户预判三要素
  • 企业规模与行业属性:判断采购潜力与决策周期
  • 采购决策链结构:谁是发起人、评估人、拍板人
  • 过往茶礼消费习惯:品类偏好、价格区间、采购频次
  • 三、拜访前准备清单
  • 客户背景调研表
  • 差异化产品方案预设计
  • 品鉴茶样与伴手礼准备
  • 首次拜访的沟通目标设定
  • Part3 深度破冰—用茶文化建立专业信任
  • 第一讲 茶叙场景的信任构建优势
  • 一、茶作为“社交货币”的独特价值
  • 低门槛、高包容、文化感—茶桌是天然的破冰场
  • 茶叙相比商务餐叙的优势:更专注、更放松、更易建立深度连接
  • 二、从“喝茶”到“懂茶”再到“懂人”
  • 茶叙中的三个信任层级:功能信任→专业信任→情感信任
  • 高端客户对茶文化的期待:不仅是产品,更是审美与品位的表达
  • 第二讲 首次拜访的“茶式破冰”四步法
  • 一、选对茶
  • 根据客户实际接待、福利或自饮用途、口味与预算选择茶品,避免按行业预设偏好

两日版:品鉴提案与决策心理

两日版:品鉴提案与决策心理
  • 结合季节询问客户实际饮用需求与储存条件,再选择茶品
  • 二、设好局
  • 邀约场景设计:门店品鉴、企业拜访送样、高端茶会邀约
  • 不同场景匹配不同策略:门店重体验、拜访重效率、茶会重氛围
  • 三、讲好故事
  • 用茶的原产地故事、工艺传承、品鉴体验引发客户兴趣,而非直接推销
  • 好故事的三个要素:真实细节、情感共鸣、价值传递
  • 四、听懂话
  • 在茶叙中观察客户的言谈举止,识别其真实需求与决策风格
  • 茶桌上的非语言信号解读:品茶方式、对话节奏、注意力分布
  • 第三讲 顾问式提问:SPIN法挖掘企业真实需求
  • 情景性(Situation)问题-了解客户当前用茶现状
  • 探究性(Problem)问题-发现客户痛点
  • 暗示性(Implication)问题-放大问题影响
  • 解决性(Need-Payoff)问题-引导客户看到解决方案的价值
  • 工具:《SPIN场景化提问清单》(茶行业专属版)
  • 当日知识点总结与回顾
  • Day 2 成交进阶—价值传递、客户洞察与实战演练
  • Part4 价值传递—把茶叶从“农产品”变成“企业方案”
  • 第一讲 FABE法则—茶产品价值陈述四步法
  • 优势(Advantage):相比同类产品的差异点
  • 益处(Benefit):对客户的具体价值
  • 证据(Evidence):可验证的信任背书
  • 演练:每组选取一款茶产品,完成FABE价值陈述并现场展示
  • 第二讲 茶业大客户提案的核心三要素
  • 一、产品方案
  • 根据客户预算、场景(接待/礼赠/福利)、品类偏好定制茶品组合
  • 二、服务方案
  • 配送时效、定制包装、企业专属品鉴会、茶文化培训等增值服务
  • 三、价格方案
  • 阶梯定价、年度框架协议、节日专属优惠等灵活商务条件
  • Part5 客户洞察—读懂高端决策者的心理密码
  • 第一讲 高端客户决策的心理规律
  • 一、为什么客户总说“再考虑一下”
  • 高端客户的决策并非完全理性:情绪、认知偏差与社会影响共同作用
  • 茶叶消费的特殊性:体验性、文化性、社交性三重属性叠加
  • 二、影响客户决策的三大心理效应
  • 锚定效应:如何让你的报价成为客户的“参考点”
  • 1.1锚定效应的定义与商业应用
  • 1.2在茶业销售中的应用:先展示高端产品再推介主流产品,建立价格参照系
  • 1.3如何破解客户的锚定—主动设锚而非被动接锚
  • 情境研讨:茶品组合如何如实说明产量、库存、价格与选择差异。
  • 折中效应:如何让客户选择你希望他选的选项
  • 2.1折中效应的定义:在三个选项中,中间选项往往成为首选
  • 2.2在茶业销售中的应用:产品组合设计中的“高中低”策略
  • 2.3价格策略之外的应用:服务方案、定制级别的梯度设计
  • 损失规避:如何让客户不愿意放弃与你合作
  • 3.1损失规避效应的核心:失去100元的痛苦大于得到100元的快乐

两日版:购买选择、采购角色与关系经营

两日版:购买选择、采购角色与关系经营
  • 3.2在茶业客户维护中的应用:会员权益设计、年度框架协议锁定
  • 3.3用换购替代打折、用获得表述框架替代损失表述框架
  • 第二讲 客户决策链的深度洞察
  • 一、企业采购决策链的五类角色
  • 发起人:提出采购需求的人—关注问题解决
  • 使用者:最终使用产品的人—关注体验与品质
  • 影响者:提供专业意见的人—关注标准与规范
  • 决策者:最终拍板的人—关注ROI与企业形象
  • 把关人:控制采购流程的人—关注合规与预算
  • 二、不同角色的关注点与沟通策略
  • 拍板人:用商业价值打动—ROI、企业形象、决策风险
  • 评估人:用专业细节说服—品质标准、品控体系、行业认证
  • 执行人:用服务体验赢得—配送效率、使用便捷、售后保障
  • 情境研讨:茶业产销活动如何落实邀约同意、真实需求与后续服务。
  • 三、隐性需求的识别与挖掘
  • 客户没说出来的五个需求:安全感、被尊重、决策正确性、面子、控制感
  • 在茶叙中识别隐性需求的四个观察点:话题偏好、决策风格、风险态度、价值取向
  • 第三讲 价格异议应对与价值重构
  • 一、客户说“太贵了”的深层含义
  • 不是买不起,是没看到值在哪
  • 价格异议背后的五种真实诉求:性价比质疑、预算限制、习惯性砍价、竞品对比、决策压力
  • 二、从“价格”转向“价值”的对话策略
  • 用FABE重构产品价值:将价格转化为投资
  • 用对比效应凸显差异化:贵有贵的道理
  • 用交易效用让客户感受“占便宜”:优惠感知大于优惠本身
  • 三、价格谈判中的博弈技巧
  • 锚定效应:主动设锚,掌控谈判节奏
  • 团队协作:明确角色与事实口径,避免通过对立表演施压
  • 底线时间策略:给客户决策的“最后期限”
  • Part6 关系经营—从一次交易到长期伙伴
  • 第一讲 茶业大客户的分层管理
  • 一、客户分层三维度
  • 采购频次:高频/中频/低频
  • 采购金额:高/中/低
  • 转介绍意愿:强/中/弱
  • 二、高价值客户的四大维护动作
  • 新品优先品鉴:第一时间邀请核心客户体验
  • 专属茶会邀约:节气茶会、私人品鉴专场
  • 节日定制茶礼:春节、中秋等节日的专属问候
  • 企业用茶年度复盘:数据化呈现合作价值,规划来年方案
  • 三、客户生命周期管理
  • 新客培育期:建立信任、验证品质
  • 稳定合作期:深化关系、扩大份额
  • 深度绑定期:战略合作、口碑传播
  • 第二讲 茶叙场景的深度关系经营
  • 一、品鉴会作为关系维护的载体
  • 新品品鉴、节气茶会、企业专场茶叙的设计与执行
  • 从“卖茶”到“提供社交价值”的场景升级

两日版:客户协作与六场景演练

两日版:客户协作与六场景演练
  • 二、从“客户”到“伙伴”的转化
  • 邀请核心客户参与品牌活动
  • 将高价值客户发展为品牌口碑传播者
  • 构建客户社群,实现客户与客户之间的价值连接
  • 三、长期信任的建立
  • 品质如一:产品稳定是信任的基石
  • 服务稳定:响应及时、交付可靠
  • 专业持续:持续为客户提供茶文化价值
  • 实战演练—典型场景角色扮演
  • 场景二:客户说“太贵了”—价格异议应对
  • 场景三:客户决策链复杂—如何找到真正的拍板人
  • 场景四:竞品低价截单—如何守住客户
  • 场景五:高层需求暧昧—如何挖掘隐性需求
  • 场景六:年度用茶方案续约—从供应商到战略伙伴
  • 学员点评+导师点评

适合对象

茶业门店店长、区域总监、茶文化馆长、大客户经理及需从门店转向大客户拓展的销售人员、茶业门店店长、大客户经理及需从门店转向大客户拓展的销售人员

课程定位

面向由门店走向企业客户的茶业团队,训练获客、茶叙破冰、FABE价值陈述与关系维护;两日版增加决策心理、采购链与更多角色演练。以客户同意、真实产品证据和透明商务条件为基础

课程适配与选型边界

面向由门店走向企业客户的茶业团队,训练获客、茶叙破冰、FABE价值陈述与关系维护;两日版增加决策心理、采购链与更多角色演练。以客户同意、真实产品证据和透明商务条件为基础

适合对象

茶业门店店长、区域总监、茶文化馆长、大客户经理及需从门店转向大客户拓展的销售人员、茶业门店店长、大客户经理及需从门店转向大客户拓展的销售人员

训练重点

一日版:行业、获客与茶叙沟通、一日版:客户提案、维护与演练、两日版:拓客渠道与拜访准备增补

授课安排

课程安排为1-2天。原稿主题讲解、教学情境研讨、工具练习与点评。本页列出2个原稿版本,请分别核对各版本标注的对象、时长与侧重点,按实际需要选择,不叠加课时

适用边界

本课侧重一日版:行业、获客与茶叙沟通、一日版:客户提案、维护与演练、两日版:拓客渠道与拜访准备增补。不涉及这些工作任务的学员不宜直接套用;需要其他行业情境或不同岗位深度时,应先核对课纲与实际职责。课程方法需结合真实业务条件验证,不承诺特定经营结果

本课侧重一日版:行业、获客与茶叙沟通、一日版:客户提案、维护与演练、两日版:拓客渠道与拜访准备增补。不涉及这些工作任务的学员不宜直接套用;需要其他行业情境或不同岗位深度时,应先核对课纲与实际职责。课程方法需结合真实业务条件验证,不承诺特定经营结果

核心收益

  • 思维升级:建立“从等客到拓客”的茶业大客户销售认知框架,理解高端客户决策逻辑与茶行业特殊信任机制
  • 获客能力:掌握圈层渗透、异业联动、老客推荐增长三大茶业高端客户拓展路径,告别盲目扫楼与无效社交
  • 破冰沟通:学会用茶文化场景快速建立专业信任,掌握SPIN顾问式提问法挖掘企业客户真实需求
查看更多收益 收起更多收益
  • 价值传递:掌握FABE产品价值陈述法,将茶叶从“农产品”转化为“企业解决方案”
  • 关系经营:建立茶业大客户分层管理与长期维护体系,实现从单次交易到持续复购的跨越

课程背景与交付信息

版本按需选择,时长分别计算;各方案不叠加

一日开发与维护版:1天6小时;围绕获客、茶叙、FABE与关系经营,含三个销售场景练习

两日客户决策进阶版:2天,每天6小时;增加客户决策心理、采购角色链与六个场景演练

课程时间

1-2天

授课方式

原稿主题讲解、教学情境研讨、工具练习与点评

课程内容重点

01一日版:行业、获客与茶叙沟通
02一日版:客户提案、维护与演练
03两日版:拓客渠道与拜访准备增补
04两日版:品鉴提案与决策心理
05两日版:购买选择、采购角色与关系经营
06两日版:客户协作与六场景演练

讲师介绍

刘影 讲师头像

刘影

营销战略创新与销售效能提升专家

营销战略创新专家。香港科技大学MBA,22年名企管理与创业经验,曾任米其林、三星高管。独创三维跃迁增长体系,深耕汽车行业18年,专注营销策略与大客户开发,可结合企业内训场景开展课程讲授与案例讨论

汽车行业家电/电子央国企消费品零售物流供应链房地产
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课程常见问题

这门课适合哪些岗位?

适合茶业门店店长、区域总监、茶文化馆长、大客户经理及需从门店转向大客户拓展的销售人员、茶业门店店长、大客户经理及需从门店转向大客户拓展的销售人员。面向由门店走向企业客户的茶业团队,训练获客、茶叙破冰、FABE价值陈述与关系维护;两日版增加决策心理、采购链与更多角色演练。以客户同意、真实产品证据和透明商务条件为基础

课程重点训练什么内容?

重点包括一日版:行业、获客与茶叙沟通、一日版:客户提案、维护与演练、两日版:拓客渠道与拜访准备增补

有哪些具体学习收益?

思维升级:建立“从等客到拓客”的茶业大客户销售认知框架,理解高端客户决策逻辑与茶行业特殊信任机制;获客能力:掌握圈层渗透、异业联动、老客推荐增长三大茶业高端客户拓展路径,告别盲目扫楼与无效社交;破冰沟通:学会用茶文化场景快速建立专业信任,掌握SPIN顾问式提问法挖掘企业客户真实需求;价值传递:掌握FABE产品价值陈述法,将茶叶从“农产品”转化为“企业解决方案”

课时、方式和版本如何选择?

课程安排为1-2天。原稿主题讲解、教学情境研讨、工具练习与点评。本页列出2个原稿版本,请分别核对各版本标注的对象、时长与侧重点,按实际需要选择,不叠加课时

哪些需求不适合直接套用本课?

本课侧重一日版:行业、获客与茶叙沟通、一日版:客户提案、维护与演练、两日版:拓客渠道与拜访准备增补。不涉及这些工作任务的学员不宜直接套用;需要其他行业情境或不同岗位深度时,应先核对课纲与实际职责。课程方法需结合真实业务条件验证,不承诺特定经营结果