高效沟通与团队合作

高效沟通与团队合作不只补概念,更关注沟通方式与沟通效果、沟通策略与语言技巧在真实场景里的判断和取舍

1天 绩效管理

适合对象

职场骨干人员、优秀员工 授课天数:1天(6小时)

课程定位与主要问题

目标拆解、任务分派、反馈辅导和执行复盘需要落到岗位动作,训练会围绕关键问题完成一轮方法校准

核心收益

  • 管理要求更清楚:沟通解决之道,减少内耗,增强协作
  • 过程动作更具体:沟通的关键技巧与问题处理方法
查看更多收益 收起更多收益
  • 树立团队观念,学习如何更好的进行团队配合与团队协作
  • 建立高效执行的意识,找出短板,关注细节,从知道到做到,再到做到极致
  • 深刻认识到知识爆炸时代如何进行学习与提升,提升团队凝聚力与协作精神

课程背景与交付信息

企业要想在市场竞争中取得优势,就必须加强部门内外成员之间的合作,打造团队的凝聚力,通过强化沟通、解决冲突,部门内外的良性合作与资源分享,使得团队拥有强大的组织协同性,并通过沟通产生更多的团队合作力,进而使得企业的整体发展得以迅速、顺利的朝向既定的方向前行

与此同时,对于新员工来讲,团队协作既是非常重要的素质,也是薄弱环节,如何增强团队协作能力,是骨干员工非常重要的一课。本课程基于以上问题研发,帮助骨干员工和优秀人才更好的成长和提升

这些问题,本课程将为您一一解答

课程时间

1天

授课方式

专家讲解、 视频观摩、 小组研讨、 头脑风暴、 现场点评、 案例分析

课程内容重点

01沟通方式与沟通效果
02沟通策略与语言技巧
03团队协作与团队学习

课程大纲

沟通方式与沟通效果

内容重点
  • 沟通的意义取决于对方的回应
  • 沟通游戏:听葫芦画瓢带来的启示
  • 视频鉴赏:沟通的障碍
  • 管理沟通的三大原则
  • 有效率

沟通策略与语言技巧

内容重点
  • 因人而异的沟通模式
  • 良好的沟通——说别人想听的,听别人想说的
  • 沟通的意义换框法与价值转换
  • 两种高效语言模式
  • 配合语言模式

团队凝聚与团队执行

内容重点
  • 什么是团队?为什么需要团队?
  • 从团队的定义看1+1>2
  • 群体≠团队
  • 从邦尼人力定律看团队协作
  • 视频鉴赏:《亮剑》片段——三个团队的比较

团队协作与团队学习

内容重点
  • 团队游戏:从《智拼天下》看团队的协作
  • 思考并
  • 1. 整个过程中是否知道我们的目标是什么?
  • 2. 改进游戏中的哪些环节和步骤,能够提高我们的效率及更接近目标?
  • 3. 我们的公司各部门之间会出现这种情况吗?

讲师介绍

张尚 讲师头像

张尚

心智领导力提升教练

张尚,心智领导力提升教练,中高层领导力提升专家。聚焦管理心理学与中高层领导力,拥有8年五百强管理经验,累计授课1500+场,服务学员超36000人次,课程满意度95%以上

烟草金融银行电力能源汽车行业制造业通信
查看讲师主页

课程差异说明

本课程页面围绕《高效沟通与团队合作》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 4 个主要模块,便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

适合职场骨干人员、优秀员工 授课天数:1天(6小时)等需要系统提升相关能力的人群

学习这门课可以获得什么收益?

掌握沟通解决之道,减少内耗,增强协作,并结合课程中的工具、案例和练习推动企业培训落地

课程采用什么授课方式?

课程主要采用专家讲解 + 视频观摩 + 小组研讨 + 头脑风暴 + 现场点评 + 案例分析,强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用

企业可以基于这门课做定制吗?

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配