计划实施与高效执行-乐高沙盘团队管理之高效执行力

计划实施需要明确判断口径,结果导向——执行的本质负责组织练习,回顾与引入用于课后复盘

半天 中高层领导力

课程大纲

课程总览

内容重点
  • 下篇:计划实施与高效执行
  • 回顾与引入
  • 简要回顾上午目标管理的核心要点
  • 引出:有了明确的目标,如何通过有效的计划将其落地并高效执行?
  • 乐高沙盘实操任务二:【协同执行桥】

计划实施

内容重点
  • 环境分析,执行技巧
  • 什么是计划 (与目标的区别与联系)
  • 六大步骤 (结合乐高任务二的体验进行讲解)
  • 环境分析 (分析任务要求、资源、限制等)
  • 获取信息 (跨部门沟通获取完整信息)

结果导向——执行的本质

内容重点
  • 结果力
  • 职场效能困惑 (为何忙碌却无功?)
  • 什么是结果 (九段秘书:强调交付有价值成果,而非仅完成任务)
  • 因果溯源 (正向-积极心态、勇于担当、敢于挑战、绝不抱怨)
  • 八字态度:认真第一,聪明第二

适合对象

团队经理、项目经理、业务经理等,需要提升高效执行力的团队及个人 课程设计:25%讲授 + 25%镜例分析 + 25%场景练习 + 15%学员汇报 + 10%总结复盘 课程教具:乐高9686或其他套装+散装兼容颗粒(课酬不含教具使用费100…

课程定位与主要问题

项目经理、交付负责人、业务骨干和跨部门协作团队已有明确任务时,可借这门课把计划拆解、节点管理、干系人沟通和问题升级拆成分工和检查点

核心收益

  • 管理要求更清楚:目标要求、责任分工和过程反馈,减少只听概念、不知道怎么用的落差
  • 围绕计划实施校准目标和边界,明确课堂重点动作
  • 反馈辅导有抓手:结果导向——执行的本质安排练习,检查方法、工具和流程是否可用
  • 团队复盘有依据:回顾与引入相关的责任分工、跟进节奏和复盘问题

课程背景与交付信息

在太平保险行业竞争日益激烈的当下,团队管理与高效执行能力成为企业发展的关键因素。如何通过科学的目标管理,激发员工的工作热情,让他们找到自己在公司的前程和未来,是太平保险面临的重要挑战。同时,如何通过有效的计划实施,让员工一步步看到自己的成长,彰显工作成就,也是提升团队整体效能的核心问题

太平保险业务涉及多个部门和复杂的流程,如新产品上线、客户服务流程优化、市场推广活动等,这些项目都需要跨部门的协同合作。然而,在实际工作中,常常会出现目标不明确、计划制定不周全、执行不到位、跨部门协作困难等问题,导致项目进度延迟、资源浪费,甚至影响客户满意度和企业的市场竞争力

本课程聚焦于目标管理计划实施高效执行三部分核心内容,以乐高沙盘为载体,将太平保险的实际业务场景融入其中,让员工从意识到方法、从理论到实践进行能力转变,提升目标管理、计划落地的高效执行力,从而更好地应对太平保险业务发展中的各种挑战

课程时间

半天

授课方式

讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑

课程内容重点

01计划实施
02结果导向——执行的本质
03回顾与引入
04简要回顾上午目标管理的核心要点
05引出:有了明确的目标,如何通过有效的计划将其落地并高效执行?

讲师介绍

蔡元 讲师头像

蔡元

创新思维与数智化效能专家

创新思维与数智化效能专家。中科院心理所硕士,AI创新专家。专注创新思维与数智化效能十余年,融合AI技术与思维工具。累计培训超2000场,服务300+企业,课程好评率97%

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课程差异说明

本课程页面围绕《计划实施与高效执行-乐高沙盘团队管理之高效执行力》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 3 个主要模块,便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

团队经理、项目经理、业务经理等,需要提升高效执行力的团队及个人 课程设计:25%讲授 + 25%镜例分析 + 25%场景练习 + 15%学员汇报 + 10%总结复盘 课程教具:乐高9686或其他套装+散装兼容颗粒(课酬不含教具使用费100…。

学习这门课可以获得什么收益?

明确目标要求、责任分工和过程反馈,减少只听概念、不知道怎么用的落差;围绕计划实施校准目标和边界,明确课堂重点动作。

课程通常安排多长时间?

课程通常可按半天安排,具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认

企业可以基于这门课做定制吗?

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配